Senior Referent:in Baukapazität

Deutsche Bahn (DB Group); Stuttgart; On-site; EUR 70,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Freifahrten innerhalb Deutschlands

DB Job-Ticket

Homeoffice möglich

Rabatte & Reisen

Flexible Arbeitszeiten

Job summary

DB InfraGO AG sucht Senior Referent:in Baukapazität (w/m/d) für Infrastrukturprojekte am Standort Karlsruhe oder Stuttgart. Die Rolle umfasst Führung, Planung und Abstimmung der Baubetriebsplanung im südwestdeutschen Raum.

Sie bringen ein abgeschlossenes technisches Studium, mehrjährige Infrastruktur- oder Bahnbetriebs­erfahrung sowie Kenntnisse in Ril 406 und relevanten Tools mit. deutschlandweite Dienstreisen gehören dazu.

Qualifications

• Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium im Bauwesen oder vergleichbare Ausbildung.
• Mehrjährige Erfahrung im Infrastruktur- oder Bahnbetriebsumfeld.
• Kenntnisse der Baukapazitäts- und Baubetriebsplanung.
• Kenntnisse in Ril 406 und baubetriebsnahen Tools von Vorteil.

Responsibilities

• Fachliche Führung und Steuerung des regionalen Teams Baukapazität.
• Entwicklung und Umsetzung von Grundsätzen, Standards und Vorgaben für das Baukapazitätsmanagement für den Regionalbereich Südwest.
• Koordination und Abstimmung der Baubetriebsplanung sowie von Infrastrukturmaßnahmen auf regionaler Ebene.
• Beratung von Projektteams bei baubetrieblichen Ausführungsvarianten und Infrastrukturanforderungen.
• Priorisierung und Abstimmung von Baukapazitätsanmeldungen in Planungs- und Anmeldephasen.
• Durchführung von Monitoring, Kennzahlenanalysen und Berichterstattung zu baubetrieblichen Auswirkungen.
• Koordination von Eskalations- und Konsultationsprozessen sowie Sicherstellung der Schnittstelle zwischen Projekten und Baubetriebsplanung.
• Mitwirkung bei innovativen Bauverfahren sowie Weiterentwicklung von Bau- und Sperrzeitenkonzepten.

Skills

Koordination

Kommunikation

Entscheidungsfähigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Reisebereitschaft

Führungskompetenz

Education

Bachelor-/Master-Abschluss Bauingenieurwesen oder vergleichbar

Alternative technische Ausbildung mit langjähriger Erfahrung

Tools

PzE

HaKo

BBPneo

Ril 406

Job description

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich unbefristet als Senior Referent:in Baukapazität (w/m/d) für Infrastrukturprojekte des Geschäftsfeldes der DB InfraGO AG am Standort Karlsruhe oder Stuttgart.

Deine Aufgaben:

• Fachliche Führung und Steuerung des regionalen Teams Baukapazität
• Entwicklung und Umsetzung von Grundsätzen, Standards und Vorgaben für das Baukapazitätsmanagement für den Regionalbereich Südwest
• Koordination und Abstimmung der Baubetriebsplanung sowie von Infrastrukturmaßnahmen auf regionaler Ebene
• Beratung von Projektteams bei baubetrieblichen Ausführungsvarianten und Infrastrukturanforderungen
• Priorisierung und Abstimmung von Baukapazitätsanmeldungen in den relevanten Planungs- und Anmeldephasen
• Durchführung von Monitoring, Kennzahlenanalysen und Berichterstattung zu baubetrieblichen Auswirkungen
• Koordination von Eskalations- und Konsultationsprozessen sowie Sicherstellung der Schnittstelle zwischen Projekten und Baubetriebsplanung
• Mitwirkung bei innovativen Bauverfahren sowie der Weiterentwicklung von Bau- und Sperrzeitenkonzepten

Dein Profil:

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Verkehrsplaner:in, Projektmanager:in, Wirtschaftsingenieur:in oder hast eine vergleichbare technische oder bahnbetriebliche Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung, z.B. im Bereich Baubetrieb
• Mehrjährige Erfahrung im Infrastruktur-, Bau- oder Bahnbetriebsumfeld
• Kenntnisse der Baukapazitäts- und Baubetriebsplanung sowie der relevanten Regelwerke
• Kenntnisse in der Ril 406 sowie in baubetriebsnahen Tools (z.B. PzE, HaKo, BBPneo) sind von Vorteil
• Ausgeprägte Koordinations-, Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit
• Selbstständige Arbeitsweise sowie Erfahrung in der fachlichen Führung von Experten
• Bereitschaft zu deutschlandweiten Dienstreisen

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile

• Familie: Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.


• Freifahrten: Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.


• Homeoffice: Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.


• Freizeit sponsored by Bahn: Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.


• Interessante Herausforderungen: Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Dein Profil: Du verfügst über ein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Verkehrsplaner:in, Projektmanager:in, Wirtschaftsingenieur:in oder hast eine vergleichbare technische oder bahnbetriebliche Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung, z.B. im Bereich Baubetrieb, Mehrjährige Erfahrung im Infrastruktur-, Bau- oder Bahnbetriebsumfeld, Kenntnisse der Baukapazitäts- und Baubetriebsplanung sowie der relevanten Regelwerke, Kenntnisse in der Ril 406 sowie in baubetriebsnahen Tools (z.B. PzE, HaKo, BBPneo) sind von Vorteil, Ausgeprägte Koordinations-, Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit, Selbstständige Arbeitsweise sowie Erfahrung in der fachlichen Führung von Experten, Bereitschaft zu deutschlandweiten Dienstreisen. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.