Senior Referent:in Baukapazität

Deutsche Bahn (DB Group); Karlsruhe; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

16 Freifahrten pro Jahr

DB Job-Ticket

Mobilitätsangebote

Job summary

Die Deutsche Bahn sucht unbefristet eine Senior Referentin bzw. Senior Referent Baukapazität (w/m/d) für Infrastrukturprojekte des Geschäftsfeldes DB InfraGO AG am Standort Karlsruhe oder Stuttgart.

Du führst das regionale Team Baukapazität, entwickelst Grundsätze und Vorgaben für das Baukapazitätsmanagement und koordinierst Baubetriebsplanung sowie Infrastrukturmaßnahmen auf regionaler Ebene. Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bauwesen oder eine vergleichbare Ausbildung, mehrjährige

Qualifications

• Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium im Bauwesen oder vergleichbare Ausbildung.
• Mehrjährige Erfahrung im Infrastruktur-, Bau- oder Bahnbetriebsumfeld.

Responsibilities

• Fachliche Führung und Steuerung des regionalen Teams Baukapazität.
• Entwicklung und Umsetzung von Grundsätzen, Standards und Vorgaben für das Baukapazitätsmanagement für den Regionalbereich Südwest.
• Koordination der Baubetriebsplanung sowie von Infrastrukturmaßnahmen auf regionaler Ebene.
• Beratung von Projektteams bei baubetrieblichen Ausführungsvarianten und Infrastrukturanforderungen.
• Priorisierung und Abstimmung von Baukapazitätsanmeldungen in Planungs- und Anmeldephasen.
• Durchführung von Monitoring, Kennzahlenanalysen und Berichterstattung zu baubetrieblichen Auswirkungen.
• Koordination von Eskalations- und Konsultationsprozessen sowie Schnittstelle zwischen Projekten und Baubetriebsplanung.
• Mitwirkung bei innovativen Bauverfahren sowie der Weiterentwicklung von Bau- und Sperrzeitenkonzepten.

Skills

Führungskompetenz

Koordination

Kommunikationsfähigkeit

Entscheidungsfähigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Reisebereitschaft

Education

Abgeschlossenes Fach-/HHochschulstudium Bauingenieur:in

Vergleichbare technische oder bahnbetriebliche Ausbildung

Tools

Ril 406

PzE

HaKo

BBPneo

Job description

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich unbefristet als Senior Referent:in Baukapazität (w/m/d) für Infrastrukturprojekte des Geschäftsfeldes der DB InfraGO AG am Standort Karlsruhe oder Stuttgart.

Deine Aufgaben:

• Fachliche Führung und Steuerung des regionalen Teams Baukapazität
• Entwicklung und Umsetzung von Grundsätzen, Standards und Vorgaben für das Baukapazitätsmanagement für den Regionalbereich Südwest
• Koordination und Abstimmung der Baubetriebsplanung sowie von Infrastrukturmaßnahmen auf regionaler Ebene
• Beratung von Projektteams bei baubetrieblichen Ausführungsvarianten und Infrastrukturanforderungen
• Priorisierung und Abstimmung von Baukapazitätsanmeldungen in den relevanten Planungs- und Anmeldephasen
• Durchführung von Monitoring, Kennzahlenanalysen und Berichterstattung zu baubetrieblichen Auswirkungen
• Koordination von Eskalations- und Konsultationsprozessen sowie Sicherstellung der Schnittstelle zwischen Projekten und Baubetriebsplanung
• Mitwirkung bei innovativen Bauverfahren sowie der Weiterentwicklung von Bau- und Sperrzeitenkonzepten

Dein Profil:

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Verkehrsplaner:in, Projektmanager:in, Wirtschaftsingenieur:in oder hast eine vergleichbare technische oder bahnbetriebliche Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung, z.B. im Bereich Baubetrieb
• Mehrjährige Erfahrung im Infrastruktur-, Bau- oder Bahnbetriebsumfeld
• Kenntnisse der Baukapazitäts- und Baubetriebsplanung sowie der relevanten Regelwerke
• Kenntnisse in der Ril 406 sowie in baubetriebsnahen Tools (z.B. PzE, HaKo, BBPneo) sind von Vorteil
• Ausgeprägte Koordinations-, Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit
• Selbstständige Arbeitsweise sowie Erfahrung in der fachlichen Führung von Experten
• Bereitschaft zu deutschlandweiten Dienstreisen

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.

Familie Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.

Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.

Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.

Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

Homeoffice Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.