(Senior) Projektleiter (m/w/d) Service für den Bereich Integrated Logistic Support (befr. für 2 J.)

Rohde & Schwarz

Teisnach

Vor Ort

EUR 85.000 - 120.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Homeoffice-Möglichkeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle
Attraktive Vergütung
Training & Weiterbildung
Parkplätze
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsvorsorge
30 Tage Urlaub
Betriebsarzt
Langfristiges & attraktives Arbeitsumf
Sonderzahlungen

Zusammenfassung

Rohde & Schwarz sucht eine erfahrene Fach- und Projektleitung für die Steuerung von ILS-Dienstleistungen und die Entwicklung von Servicekonzepten in Großprojekten. Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen sowie externen Behörden zusammen und gestalten Prozesse proaktiv mit.

Sie bringen ein abgeschlossenes technisches oder wirtschaftsingenieurwissenschaftliches Studium mit und verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich Integrated Logistic & Support sowie gute Englischkenntnisse.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik / Mechatronik / Wirtschaftsingenieur oder vergleichbar.
  • Berufserfahrung in der Projektabwicklung und Führung.
  • Fundierte Kenntnisse in Projektmanagementmethoden und Anwendungskompetenz.
  • Know-how Integrated Logistic & Support.
  • Routinierter Umgang mit SAP und MS-Office.
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Hohe Teamfähigkeit, eigenständige, zielgerichtete Arbeitsweise.
  • Kunden- und Serviceorientierung.

Aufgaben

  • Projektleitung für die ILS-Anteile an Großprojekten mit hohem Aufwand bei der Steuerung von Serviceentwicklungsdienstleistungen.
  • Entwicklung, Umsetzung und Implementierung von strategisch relevanten Servicekonzepten für die Systemunterstützung.
  • Komplexe Schnittstellenfunktion und Berichtslinie nach extern, u. a. zu Behörden und externen Verbänden (hierarchie- und funktionsübergreifend).
  • Durchführen von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen zur Steigerung der Rentabilität von Service-Anteilen in den Projekten sowie proaktive Umsetzung von Prozessverbesserungen.
  • Globaler Know-How Transfer, z. B. Befähigung von Niederlassung für die Ausführung von komplexen Servicedienstleistungen.
  • Steuerung und Kontrolle im Rahmen von Fremdvergaben an ILS-Dienstleister.
  • Identifizierung und Realisierung von Optimierungspotentialen der internen Methoden, Tools und Arbeitsabläufe.
  • Aktives Stakeholdermanagement, funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit verschiedensten internen und externen Schnittstellen.

Kenntnisse

Projektabwicklungserfahrung
Führungskompetenz
Projektmanagementmethoden
Integrated Logistic & Support
SAP
MS-Office
Englischkenntnisse
Teamfähigkeit
Kunden- und Serviceorientierung

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik / Mechatronik / Wirtschaftsingenieur

Tools

SAP
MS-Office

Jobbeschreibung

Einleitung

Karrierestart bei Rohde & Schwarz - einem sicheren und globalen Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung. Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der bayerischen Metall- und Elektroindustrie, langfristige Jobsicherheit, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein modernes Arbeitsumfeld mit Betriebsrestaurant bieten optimale Rahmenbedingungen. Werde Teil eines starken Teams und arbeite an innovativen Projekten für die Technologien von morgen.

Aufgaben
  • Projektleitung für die ILS-Anteile an Großprojekten mit hohem Aufwand bei der Steuerung von Serviceentwicklungsdienstleistungen
  • Entwicklung, Umsetzung und Implementierung von strategisch relevanten Servicekonzepten für die Systemunterstützung
  • Komplexe Schnittstellenfunktion und Berichtslinie nach extern, u. a. zu Behörden und externen Verbänden (hierarchie- und funktionsübergreifend)
  • Durchführen von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen zur Steigerung der Rentabilität von Service- Anteilen in den Projekten sowie proaktive Umsetzung von Prozessverbesserungen
  • Globaler Know-How Transfer, z. B. Befähigung von Niederlassung für die Ausführung von komplexen Servicedienstleistungen
  • Steuerung und Kontrolle im Rahmen von Fremdvergaben an ILS-Dienstleister
  • Identifizierung und Realisierung von Optimierungspotentialen der internen Methoden, Tools und Arbeitsabläufe
  • Aktives Stakeholdermanagement, funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit verschiedensten internen und externen Schnittstellen
Qualifikationen
  • Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik / Mechatronik / Wirtschaftsingenieur oder vergleichbar
  • Einschlägige Berufserfahrung insbesondere in der Projektabwicklung sowie Kenntnisse im Bereich fachliche Führung
  • Ausgeprägtes Fachwissen im Bereich Projektmanagementmethoden und situative Anwendungskompetenz
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Integrated Logistic & Support
  • Routinierter Umgang mit SAP und MS-Office
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohes Maß an Teamfähigkeit mit entsprechender selbstständiger, zielgerichteter und kommunikativer Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung

Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.

Bei Rohde & Schwarz entwickeln und produzieren wir Lösungen in den Bereichen Test & Measurement, Technology Systems sowie Networks & Cybersecurity - mit der Vision einer sicheren und vernetzten Welt. Von der Software bis zur Endfertigung gestalten unsere über 15.000 Mitarbeitenden Produkte und Systeme, die die technologische Souveränität unserer Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld sichern und weltweit Standards setzen. Unser Headquarter liegt zentral in München und ist zugleich unser Hauptentwicklungsstandort. Die Aufgabe des Rohde & Schwarz-Werkes Teisnach im Bayerischen Wald ist die Fertigung von mechanischen und elektronischen Baugruppen vom Einzelteil bis zum kompletten System für die Investitionsgüterindustrie.

Unser Angebot
  • Homeofficemöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Attraktive Vergütung
  • Training & Weiterbildung
  • Parkplätze
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Familienunternehmen
  • Gesundheitsvorsorge
  • 30 Tage Urlaub
  • Betriebsarzt
  • Familienservices
  • Förderung von Innovationen
  • Heirats- & Geburtsbeihilfe
  • Langfristiges & attraktives Arbeitsumfeld
  • Sonderzahlungen
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