Senior Projektleiter:in Oberbau

Deutsche Bahn AG; Berlin; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Verkehrsunternehmen in Berlin sucht eine/n Senior Projektleiter:in Oberbau. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Umsetzung spannender Infrastrukturprojekte, inklusive Planung und Koordination der Projektteams. Sie bringen einen Fach-/Hochschulabschluss im Ingenieurwesen mit und haben mehrjährige Erfahrung in der Abwicklung von Oberbauprojekten. Das Unternehmen fördert eine flexible Arbeitsgestaltung und bietet attraktive Vergünstigungen für die Mitarbeiter:innen.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitmodelle

16 Freifahrten innerhalb Deutschlands jährlich

DB Job-Ticket für den Arbeitsweg

Individuelle Unterstützung für Familien

Qualifikationen

• Erfahrung in der Abwicklung von Oberbauprojekten.
• Bereitschaft zur Qualifikation als Bauvorlageberechtigter (BVB).
• Sicherer Umgang mit Geschäftspartner:innen.
• Gestaltungswillen und Einsatzbereitschaft.

Aufgaben

• Verantwortung für die Umsetzung von Infrastrukturprojekten.
• Koordinierung von Projektteams.
• Abstimmung technischer und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen.
• Durchführung von Chancen- und Risikomanagement.

Kenntnisse

Projektmanagement

Verhandlungsgeschick

Teamfähigkeit

Kreativität bei Lösungen

Ausbildung

Fach-/Hochschulabschluss als Wirtschaftsingenieur:in oder Bauingenieur:in

Jobbeschreibung

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Senior Projektleiter:in Oberbau (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Berlin.

Deine Aufgaben:

• In deiner Rolle als Projektleiter:in Oberbau übernimmst du die Verantwortung für die qualitäts-, budget- und termingerechte Umsetzung von spannenden Infrastrukturprojekten im Gewerk Oberbau
• Dabei steuerst du Projekte über alle Phasen hinweg, von der Planung bis zur erfolgreichen Realisierung. Du koordinierst Projektteams und führst die beteiligten Projektmanagementfunktionen sowie Projektingenieur:innen fachlich
• Gemeinsam mit Auftraggebern und Fachabteilungen stimmst du technische und wirtschaftliche Rahmenbedingungen ab, prüfst Aufträge und stellst sicher, dass alle Vorgaben nach relevanten Richtlinien eingehalten werden
• Du steuerst Planungs- und Bauleistungen, sorgst für wirtschaftliche Vergaben, begleitest Vertrags- und Nachtragsverhandlungen und überwachst Termine, Budgets und Qualität über die gesamte Projektlaufzeit
• Mit deinem Weitblick führst du ein aktives Chancen- und Risikomanagement durch, leitest frühzeitig Gegenmaßnahmen ein und optimierst Kosten und Abläufe
• Du vertrittst deine Projekte gegenüber Auftraggebern, Behörden, Gemeinden und internen Gremien – von der Planrechtsbeschlussphase bis zur Inbetriebnahme
• Und natürlich achtest du darauf, dass Arbeitssicherheit, Umweltschutz und Nachhaltigkeit bei allen Maßnahmen stets gewährleistet sind

Dein Profil:

• Du verfügst über einen Fach-/ Hochschulabschluss als Wirtschaftsingenieur:in, Bauingenieur:in oder in einem vergleichbaren Studiengang
• Zusätzlich hast du mehrjährige Erfahrungen in der Abwicklung von Oberbauprojekten
• Die Qualifikation der/des Bauvorlageberechtigten (BVB) nach VV BAU besitzt du bereits oder hast die Bereitschaft, diese kurzfristig zu erwerben
• Verhandlungsgeschick und einen sicheren Umgang mit Geschäftspartner:innen und Projektbeteiligten setzen wir voraus
• Du hast kreative Ansätze für technische und kaufmännische Lösungen und setzt deine Ideen um
• Gestaltungswillen, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit, ein sicheres und selbstbewusstes Auftreten sowie eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit bringst du mit

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.

Familie Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.

Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

Flexible Arbeitszeitmodelle Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.