Senior Program Lead (m/w/d) ERP & Merchandise Management Transformation // Hybrid möglich

E.-Breuninger-Gmbh-; Stuttgart; Hybride; EUR 120 000 - 190 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

30 % Mitarbeitendenrabatt

Urlaub- und Weihnachtsgeld

Zuschüsse zur Altersvorsorge

Company Bike

Urban Sports

Résumé du poste

Breuninger transformiert seine Warenwirtschaft und führt eine ERP-/Merchandise-Management-Transformation auf SAP S/4HANA Cloud durch. Die Rolle verantwortet beide Ebenen der Transformation und setzt Standards im Enterprise Architecture Rahmen.

Sie führen interdisziplinäre Teams, arbeiten eng mit Fachbereichen zusammen und steuern interne sowie externe Partner, um eine moderne IT-Organisation aufzubauen und langfristig zu betreiben.

Qualifications

• Nachweisliche Erfahrung in ERP-/Warenwirtschaftstransformationen.
• Führungserfahrung und die Fähigkeit, cross-funktionale Teams zu steuern.
• Verständnis von Lösungsarchitekturen, Integrationsmustern und Cloud-ERP.

Responsabilités

• Verantwortlich für die Neugestaltung der Warenwirtschaft und die Transformationssteuerung.
• Treffen von Architekturentscheidungen im Einklang mit Enterprise Architektur Prinzipien.
• Führung interdisziplinärer Teams und Koordination interner/externer Partner.

Connaissances

ERP-Transformation

Teamführung

Architekturverständnis

Outils

SAP S/4HANA Cloud

Description du poste

Senior Program Lead (m/w/d) ERP & Merchandise Management Transformation // Hybrid möglich

• Vollzeit

Fashion und Lifestyle, 6.500 Mitarbeiter:innen, 13 Department Stores, Online-Shops in 13 Ländern, 1.500 Marken, vielfältige Gastronomie- und Confiserie-Konzepte, 15 erstklassige Services, drei Friseur-Salons und stets ein besonderes Einkaufserlebnis – das ist Breuninger. Ein Traditionsunternehmen, das internationale Wege geht, seine Ziele klar definiert und innovative Möglichkeiten schafft.

Breuninger transformiert seine Warenwirtschaft auf zwei Ebenen. Technisch wird die heutige, auf Microsoft Dynamics AX basierende On-Premise-Lösung in eine konsolidierte ERP-Lösung auf Basis von SAP S/4HANA Cloud überführt. Fachlich werden die wesentlichen wertschöpfenden Prozesse der Warenwirtschaft neugestaltet – für eine Welt, in der AI neue Potenziale für Automatisierung, Kostenoptimierung sowie Umsatz- und Margensteigerung hebt.

Die Warenwirtschaft ist eine der wichtigsten Säulen unseres Handelsgeschäfts und Enabler eines maßgeblich digital geprägten Kerngeschäfts. Die Rolle verantwortet beide Ebenen der Transformation und entscheidet – im Einklang mit der Enterprise-Architektur – über Produkt- und Lösungsarchitektur der Domäne Warenwirtschaft.

Du führst auf der Technologie-Seite die Neugestaltung der Warenwirtschaftsprozesse gemeinsam mit den Fachbereichen

Du verantwortest die Implementierung der IT-Lösungen unter Einhaltung der Enterprise Architektur Prinzipien (u.a. „Clean Core“: Fit-to-Standard im ERP-Core, Differenzierung in eigen-entwickelten oder 3rd Party-Produkten)

Als Senior Program Lead(m/w/d) führst Du interdisziplinäre Teams und steuerst interne und externe Partner

Mit dem Blick voraus führst du die heutigen Teams erfolgreich durch die Transformation und bist maßgeblich beteiligt an dem Aufbau einer schlagkräftigen und modernen IT-Organisation für die langfristige Weiterentwicklung und Betrieb der neuen Produkt- und Lösungsarchitektur

Programm- oder Transformationsverantwortung im Handel – nachweislich mindestens eine ERP- oder Warenwirtschaftstransformation über den Go-live hinaus verantwortet und dabei fachliche, technologische und organisatorische Veränderung gestaltet und nachhaltig verankert

Fundiertes, übergreifendes Verständnis der Warenwirtschaft für den Fashion- und Lifestyle-Handel entlang der Wertschöpfungskette: Sortiments- und Mengenplanung incl. Open-to-Buy, Einkauf und Lieferantenmanagement, Artikelstamm mit Varianten- und Saisonlogik, Allokation und Replenishment, Preis- und Abschriftenmanagement, Retouren sowie kanalübergreifende Verfügbarkeit incl. Marketplace

Fundiertes Verständnis von Lösungsarchitekturen, Integrationsmustern und Cloud-ERP – ausreichend, um Architekturentscheidungen zu treffen und zu verantworten

Entscheidungsstärke auch bei unvollständiger Informationslage, Erfahrung in lateraler Führung und souveräne Kommunikation bis auf Vorstandsebene

Praktische Erfahrung oder nachweisbare Auseinandersetzung mit AI und Agentic AI in operativen Kernprozessen – und die Haltung, AI auch in der eigenen Arbeit selbstverständlich einzusetzen

Erfahrung mit SAP S/4HANA (Cloud) oder anderen großen Standard-ERP-Systemen und Fit-to-Standard-Ansätzen ist wünschenswert

Produktmanagement-Erfahrung, insbesondere in Roadmapping, Priorisierung und wertorientierter Steuerung und disziplinarische Führungserfahrung sind ein Plus

Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Bei Breuninger geht es um mehr als einen Job. Wir leben Wertschätzung und Verantwortung – und genau das spiegeln unsere Benefits wieder. Sie sind ein Zeichen dafür, wie wir Dich begleiten und unterstützen. Und das Beste: Dies ist nur ein Teil dessen, was Dich bei uns erwartet. Die Verfügbarkeit einzelner Benefits kann je nach Tätigkeit und Einsatzbereich variieren.

Wertschätzung, die spürbar ist Freiwilliges Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur Altersvorsorge.

Dein Stil, Dein Vorteil30 % Mitarbeitendenrabatt, auch für Deine:n Partner:in, inklusive Gastronomie und Friseur.

Deine Treue zähltAb dem 5. Jahr erhältst Du zusätzliche Urlaubstage.

Sport-Life-BalanceZuschuss zu Deiner Urban Sports Mitgliedschaft.

Wachse mit uns Von Trainings bis zu Führungsprogrammen.

Workation available Bis zu 30 Kalendertage im Jahr in ausgewählten europäischen Ländern.

Urlaub à la carteÜber Gehaltsumwandlung kannst Du Dir zusätzliche Urlaubstage sichern, ergänzt durch Sabbatical-Option.

Mobil im AlltagMit Company Bike Dein Wunschrad oder E-Bike unkompliziert leasen.

Haben wir DeinInteresse geweckt?

Dann sollten wir uns schnell kennenlernen.

Bei Fragen steht Dir Katharina ([e-mail])gerne jederzeit zur Verfügung.