Senior PHP / Laravel Entwickler*in (m/w/d)

eRecht24; Dortmund; Hybrid; EUR 60,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Gehaltsspanne 60k–75k € brutto/Jahr

30 Tage Urlaub

Hybrid-Arbeitsmodell mit Homeoffice

Weiterbildungsmöglichkeiten

Firmenevents

Moderne Arbeitsmittel

Gestaltungsfreiraum

Betriebliche Altersvorsorge

Gutscheine/Zusatzleistungen

Getränke im Büro

Kostenloser Parkplatz

Legere Kleiderordnung

Job summary

eRecht24 IT GmbH sucht eine Senior PHP/Laravel Entwicklerin bzw. einen Senior PHP/Laravel Entwickler (m/w/d) mit Verantwortung und Fokus auf nachhaltige Weiterentwicklung von Webanwendungen.

Sie arbeiten hybrid in Dortmund und bringen mindestens 5 Jahre PHP/Laravel-Erfahrung, gute OOP- und Web-Architekturkenntnisse sowie Erfahrung mit Tests (PHPUnit/Pest) mit. Teamarbeit, Codereviews und ein strukturierter Arbeitsstil zeichnen Sie aus.

Qualifications

• Abgeschlossenes Informatik-/Mathematik-Studium oder vergleichbare praktische Erfahrung
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in PHP- und Laravel-Entwicklung
• Sehr gute Kenntnisse in objektorientierter Programmierung und Web-Architekturen
• Erfahrung mit automatisierten Tests im PHP/Laravel-Umfeld (z. B. PHPUnit, Pest)
• Verständnis für CI/CD-Pipelines und strukturierte Deployment-Prozesse
• Sicherer Umgang mit Versionskontrolle (Git) und modernen Entwicklungs-Workflows

Responsibilities

• Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Laravel-basierter Systeme
• Konzeption und Umsetzung neuer Features und Anwendungen
• Durchführung von Code Reviews und aktive Sicherstellung der Code-Qualität
• Aktive Mitgestaltung technischer Konzepte, Architekturen und Entwicklungsstandards
• Nachhaltiger Abbau technischer Schulden und kontinuierliche Verbesserung bestehender Systeme
• Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement und dem Entwickler*innen-Team

Skills

PHP

Laravel

Objektorientierte Programmierung

Web-Architekturen

Unit-Tests

CI/CD-Pipelines

Education

Abgeschlossenes Informatik-/Mathematik-Studium oder gleichwertige praktische Erfahrung

Berufsausbildung im IT-Bereich

Tools

Git

PHPUnit/Pest

CI/CD-Tools

Job description

Die eRecht24 IT GmbH entwickelt digitale Lösungen rund um IT-Recht, Datenschutz und Compliance. Unsere Plattformen unterstützen tausende Unternehmen dabei, rechtssicher im Internet zu agieren. Wir entwickeln langlebige, geschäftskritische Webanwendungen mit hohem Qualitätsanspruch und klarem Produktfokus.

Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams suchen wir eine*n Senior PHP / Laravel Entwickler*in (m/w/d), die*der Verantwortung übernimmt und Software nachhaltig weiterentwickeln möchte.

Aufgaben

• Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Laravel-basierter Systeme
• Konzeption und Umsetzung neuer Features und Anwendungen
• Durchführung von Code Reviews und aktive Sicherstellung der Code-Qualität
• Aktive Mitgestaltung technischer Konzepte, Architekturen und Entwicklungsstandards
• Nachhaltiger Abbau technischer Schulden und kontinuierliche Verbesserung bestehender Systeme
• Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement und dem Entwickler*innen-Team
• Abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung – oder eine gleichwertige praktische Erfahrung
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der PHP- und Laravel-Entwicklung
• Sehr gute Kenntnisse in objektorientierter Programmierung und Web-Architekturen
• Erfahrung in der Weiterentwicklung langlebiger, produktiver Webanwendungen
• Du übernimmst Verantwortung für Codequalität und technische Entscheidungen über deinen eigenen Code hinaus
• Strukturierte, qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Eigenverantwortung
• Erfahrung mit automatisierten Tests im PHP-/Laravel-Umfeld (z. B. PHPUnit, Pest)
• Verständnis für CI/CD-Pipelines und strukturierte Deployment-Prozesse
• Sicherer Umgang mit Versionskontrolle (Git) und modernen Entwicklungs-Workflows
• Hohes Bewusstsein für Code-Qualität, Wartbarkeit und Performance

Benefits

• Gehaltsspanne: 60.000–75.000 € brutto/Jahr (je nach Erfahrung und Qualifikation)
• 30 Tage Urlaub
• Hybrid-Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit und Bürostandort in Dortmund
• Betriebliche Weiterbildung zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Firmenevents für Austausch und Teamzusammenhalt
• Moderne Arbeitsmittel und eine professionelle Entwicklungsumgebung
• Kurze Entscheidungswege und echter technischer Gestaltungsspielraum
• Betriebliche Altersvorsorge
• Sachbezug (z. B. Gutscheine oder Zusatzleistungen)
• Kostenlose Getränke im Büro
• Kostenloser Parkplatz
• Legere Kleiderordnung