Senior Microsoft 365 Engineer / Architect (gn)

workidentity

Hamburg

Vor Ort

EUR 80.000 - 100.000

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Modernes, hybrides Arbeitsmodell
30 Urlaubstage
Deutschlandticket 100% übernommen
Betriebliche Altersvorsorge
Corporate Benefits

Zusammenfassung

Ein internationales Unternehmen in Hamburg sucht einen Senior Microsoft 365 Engineer / Architect. In dieser Rolle arbeiten Sie an der Weiterentwicklung der Microsoft-Plattform und sorgen zugleich für einen stabilen Betrieb der bestehenden Infrastruktur. Gesucht wird eine Person mit mehrjähriger Erfahrung im Microsoft-365-Umfeld und sehr guten Kenntnissen in Cloud-Services sowie hybriden Infrastrukturen. Das Unternehmen bietet ein modernes Arbeitsmodell, 30 Urlaubstage und ein Jahresgehalt zwischen 80.000 und 100.000 €.

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung im Betrieb und in der Weiterentwicklung von Microsoft-Infrastrukturen.
  • Sehr gute Kenntnisse im Microsoft-365-Umfeld.
  • Erfahrung mit hybriden Umgebungen sowie Transformation von On-Prem-Infrastrukturen.

Aufgaben

  • Weiterentwicklung und Betrieb der Microsoft-365-Umgebung.
  • Architektur- und Designentscheidungen im Modern-Workplace-Umfeld.
  • Unterstützung bei der Transformation hybrider Infrastrukturen.

Kenntnisse

Microsoft-365-Umfeld
Exchange Online
Teams
SharePoint
Entra ID
Active Directory
Windows Server
IT-Security-Themen
gute Englischkenntnisse

Jobbeschreibung

Senior Microsoft 365 Engineer / Architect (gn)

Permanent employee, Full-time · Hamburg (80,000 – 100,000 € per year)

Einleitung

Für eine international aufgestellte Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Hamburg (ca. 2.500 Mitarbeitende weltweit) suchen wir Verstärkung im Microsoft-365-Umfeld.

Das Unternehmen befindet sich aktuell in einer größeren Modernisierungsphase der IT-Landschaft. Ziel ist es, gewachsene Strukturen zu konsolidieren, On-Prem-Umgebungen schrittweise zu transformieren und die globale Microsoft-365- und Azure-Plattform strategisch weiterzuentwickeln.

Die Rolle verbindet operativen Plattformbetrieb mit architektonischem Gestaltungsspielraum.

Deine Aufgaben

Du arbeitest an der Weiterentwicklung der Microsoft-Plattform und sorgst gleichzeitig für einen stabilen Betrieb der bestehenden Infrastruktur.

Schwerpunkte der Rolle:

  • Weiterentwicklung und Betrieb der Microsoft-365-Umgebung (u. a. Exchange Online, Teams, SharePoint, Entra ID)
  • Architektur- und Designentscheidungen im Modern-Workplace-Umfeld
  • Administration und Absicherung der E-Mail-Infrastruktur sowie Identity- und Zugriffskonzepte
  • Unterstützung bei der Transformation hybrider Infrastrukturen und schrittweisen Ablösung von On-Prem-Systemen
  • Mitarbeit an IT-Security-Themen wie Systemhärtung, Konfigurationsüberwachung und Schwachstellenmanagement in Zusammenarbeit mit Security-Teams bzw. einem externen SOC
  • Planung und Umsetzung von Infrastruktur- und Migrationsprojekten
  • Steuerung externer Dienstleister und Zusammenarbeit mit internen IT-Teams
  • Weiterentwicklung von technischen Standards, Dokumentation und Betriebsprozessen

Darüber hinaus arbeitest du eng mit internationalen Standorten zusammen und unterstützt dabei, globale Standards für die Microsoft-Plattform zu etablieren.

Dein Profil
  • Mehrjährige Erfahrung im Betrieb und in der Weiterentwicklung von Microsoft-Infrastrukturen
  • Sehr gute Kenntnisse im Microsoft-365-Umfeld (z. B. Exchange Online, Teams, SharePoint, Entra ID, Endpoint)
  • Erfahrung mit hybriden Umgebungen sowie Transformation von On-Prem-Infrastrukturen in Cloud-Services
  • Gute Kenntnisse in Active Directory, Windows Server und E‑Mail‑Infrastruktur
  • Verständnis für Security-Themen rund um Identity, Zugriffskonzepte und Plattformhärtung
  • Erfahrung in Infrastruktur- oder Migrationsprojekten
  • Strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, technische Themen konzeptionell weiterzuentwickeln
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Benefits
  • Internationale IT-Umgebung mit globaler Zusammenarbeit
  • Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung der Microsoft-Plattform
  • Modernes, hybrides Arbeitsmodell (2 Tage Homeoffice pro Woche) und flexibles Arbeiten
  • Zentrale Lage in Hamburg (fußläufig vom Hauptbahnhof)
  • Jahresgehalt zwischen 80.000 und 100.000 €
  • 30 Urlaubstage
  • Deutschlandticket zu 100 % übernommen
  • Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
  • Corporate Benefits, Firmenfitness und Fahrrad-Leasing
  • Individuelle Weiterbildungsangebote
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