Eine komplette Bewerbung in einer Minute — maßgeschneiderter Lebenslauf und Anschreiben, versandbereit.
Campana & Schott sucht eine/n Senior/Managing Consultant (w/m/d) zur Steuerung komplexer IT-Projekte und Transformationsvorhaben. Sie koordinieren Teams, Kunden, IT-Dienstleister und Partner und führen Change Management ganzheitlich durch.
Sie bringen Diplom- oder Masterabschluss, fundierte PM-Methodenkenntnisse, Erfahrung in Beratung oder IT-Umfeld sowie Deutsch- und Englischkenntnisse mit. Reisebereitschaft und Freude an der Vor-Ort-Arbeit runden das Profil ab.
Campana & Schott ist eine internationale Management- und Technologieberatung mit den Schwerpunkten Transformationsvorhaben in den Bereichen Digitalisierung, New Work und Sustainability sowie Geschäftsbereichs- und Organisationstransformation.
Bei uns erlebst Du eine Kultur der Menschlichkeit und arbeitest in Teams, die sich unterstützen, Herausforderungen annehmen und außergewöhnliche Lösungen für unsere Kunden finden. Wir geben Dir Raum für Dich und Deine Ideen, fördern Deine persönliche und fachliche Entwicklung und übernehmen gemeinsam Verantwortung für eine nachhaltige Zukunft.
Uns interessiert, welche Expertise Du mitbringst, welche Talente und Ambitionen Du hast und was Du noch lernen möchtest.
Noch mehr sind wir aber daran interessiert, zu entdecken, wer Du bist. Working with us: Just be.
Für Kundenprojekte in ganz Deutschland suchen wir ab sofort eine:n engagierte:n Senior / Managing Consultant (w/m/d).
Als inhabergeführtes Unternehmen bieten wir echte Freiräume, faire Bedingungen und eine transparente Führung.
Ein zweiwöchiges StartUp-Camp und unser Buddy-Programm sorgen für ein optimales Onboarding.
Wir bieten eine innovative und individuelle Weiter- und Fortbildung im Bereich IT Projekt- und Programmmanagement sowie diverse Zertifizierungen an.
Freue Dich auf exzellente Projektarbeit beim Kunden und ein vertrauensvolles Verhältnis zu Kolleg:innen und Vorgesetzten.
Wir tauschen uns regelmäßig in Foren und Fachgruppen aus und veranstalten außergewöhnliche Company-Events.
Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und unserem Sabbatical-Modell „Private Time“.
Campana & Schott setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Herkunft, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, geschlechtlicher Identität oder anderer geschützter Merkmale.