Senior Manager Softwareprojekte (*) in Mainz

Stolzberger GmbH; Mainz; On-site; EUR 90,000 - 140,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice möglich

Moderne Büroausstattung

Job summary

Stolzberger GmbH sucht eine erfahrene IT-Führungskraft zur strategischen Leitung eines wachsenden Teams und zur ganzheitlichen Steuerung komplexer Softwareprojekte. Sie verantworten Budget, Qualität und Zeitrahmen und tragen die Personalverantwortung für 10–15 Mitarbeitende.

Zusätzlich übernehmen Sie das Account- und Business Development mit Fokus auf langfristige Kundenbeziehungen zu Enterprise-Kunden und die kommerzielle Angebotsverantwortung.

Qualifications

• Mehrjährige Praxis in der Leitung eines Teams und komplexer Softwareprojekte.
• Fundierte Erfahrungen in Kalkulation sowie Angebots- und Vertragsverhandlung in Festpreisprojekten.
• Abgeschlossenes MINT- oder Informatikstudium mit unternehmerischem Denken.

Responsibilities

• Strategische Bereichsführung: Gemeinsame wirtschaftliche und disziplinarische Leitung eines wachsenden Teams.
• Ganzheitliches Projektmanagement: Gesamtverantwortung für Initiierung und Steuerung komplexer Softwareprojekte in Budget, Qualität und Zeit.
• Personalverantwortung: Nachhaltige Entwicklung und Führung des Teams von 10–15 Mitarbeitenden, inklusive Ressourceneinsatzplanung.
• Account Management: Strategischer Auf- und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen zu Enterprise-Kunden.
• Business Development: Identifikation neuer Geschäftspotenziale und Überführung von Business Cases in Projekte inkl. Angebotsverantwortung.

Education

Informatik/MINT-Studium

Job description

Über uns

Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung im Cloud-Umfeld, hat sich das Unternehmen zu einem der führenden Anbieter für digitale Innovationen und Projekte in diesem Segment entwickelt. Durch höchste Qualitätsansprüche und intensive Weiterentwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gewährleistet man für den Endkunden exzellente Ergebnisse. Die erklärte Mission ist es, dass unter Zuhilfenahme der Cloud-Technologie wahre Agilität geschaffen wird. Durch die konsequente Verwirklichung dieses Ansatzes, ermöglichen es die über 200 Expertinnen und Experten Software in immer kürzeren Zyklen in die Produktivumgebung zu bringen. Und weil exzellente Arbeit nur in exzellenten Umgebungen möglich ist, dürfen Sie hier mit einem ganz besonderen Angebot rechnen.

Aufgaben

Strategische Bereichsführung: Gemeinsame wirtschaftliche und disziplinarische Leitung eines wachsenden Teams mit technischem Pendant

Ganzheitliches Projektmanagement: Gesamtverantwortung für die erfolgreiche Initiierung und Steuerung komplexer Softwareprojekte hinsichtlich Budget, Qualität und Zeit

Personalverantwortung: Nachhaltige Entwicklung und Führung des Teams von über 10-15 Mitarbeitenden inklusive Ressourceneinsatzplanung und Coaching

Account Management: Strategischer Auf- und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen zu Enterprise-Kunden sowie Sicherstellung höchster Zufriedenheit

Business Development: Identifikation neuer Geschäftspotenziale und Überführung von Business Cases in erfolgreiche Projekte inklusive kommerzieller Angebotsverantwortung

Profil

IT-Führungserfahrung: Mehrjährige Praxis in der Leitung eines Teams und komplexer Softwareprojekte bei einem führenden IT-Dienstleister (fachlich oder disziplinarisch)

Kommerzielle Expertise: Unabdingbar sind fundierte Erfahrungen in der Kalkulation und Angebots- und Vertragsverhandlung in Festpreisprojekten

Qualifikation und Mindset: Abgeschlossenes MINT- oder Informatikstudium gepaart mit unternehmerischem Denken und technischem Grundverständnis

Sprachen und Mobilität: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen zum Kunden oder Hauptsitz

Wir bieten

Modernes Arbeitsumfeld: Flexible Arbeitsmodelle bezüglich Zeit und Ort sowie eine erstklassige Ausstattung des Arbeitsplatzes im Büro und Homeoffice

Individuelle Förderung: Ein maßgeschneidertes Weiterbildungskonzept zur persönlichen und fachlichen Entwicklung in einem stabilen Umfeld mit langjährigen Kunden

Wertschätzende Kultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur prägen die Zusammenarbeit bei unserem Kunden

Kontakt

Eva Otto
Tel.: [phone]
E-Mail: [e-mail]
Website: https://jobs.stolzberger.de

*Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.