Senior Java Developer (m / w / d)

Finone GmbH; Frankfurt; Hybrid; EUR 60.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Technologieunternehmen in Frankfurt sucht einen Senior Java Developer (m/w/d), der innovative Backend-Lösungen entwickelt. Die Rolle umfasst die Arbeit mit Spring Boot und Hibernate sowie die Entwicklung von Microservices. Flexibilität bei Arbeitszeiten und Wohnort wird geboten, mit einem attraktiven Benefitspaket wie Job-Bike und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Hohe Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeiten und -ort

Job-Bike

Kinderbetreuungszuschuss

Nahverkehrsticket

Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten

Regelmäßige Teamevents

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in der Java-Entwicklung, insbesondere mit Java 8+, Spring Boot und Hibernate im agilen Softwareumfeld.
• Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung von Microservices und Einsatz von Container-Technologien wie Docker.
• Erfahrung mit Cloud-Technologien (AWS, Azure) sowie CI / CD-Prozessen (GitLab, Jenkins).
• Praktische Erfahrung in agilen Arbeitsmethoden (Scrum, Kanban).
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit, auch teamübergreifend.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Entwicklung und Verbesserung von Java-basierten Backend‑Lösungen unter Verwendung von Spring Boot und Hibernate.
• Enge Zusammenarbeit mit Architekten, DevOps, Frontend- / Backend‑Entwicklern sowie Product Ownern zur Optimierung des Systems.
• Implementierung und Pflege von Microservices-Architekturen für Cloud-basierte Lösungen.
• Gewährleistung der reibungslosen Integration mit dem Frontend-Team und anderen Abteilungen.
• Teilnahme an Architektur‑ und Code‑Reviews zur Sicherstellung hoher Qualitätsstandards.
• Förderung der teamübergreifenden Zusammenarbeit und Durchführung von Wissenstransfers.

Kenntnisse

Java-Entwicklung

Spring Boot

Hibernate

Microservices

Container-Technologien (Docker)

Cloud-Technologien (AWS, Azure)

CI/CD-Prozesse

Agile Arbeitsmethoden (Scrum, Kanban)

Kommunikationsfähigkeiten

Jobbeschreibung

Aufgaben / Mission

Werde unser / e Senior Java Developer (m / w / d) und gestalte die Zukunft unserer modularen Software‑Suite in einem neuen deutschsprachigen agilen Team mit!

Bist Du ein erfahrener Java-Experte / eine Java-Expertin, der / die Freude daran hat, innovative Backend-Lösungen zu entwickeln und gemeinsam im Team durchzustarten? Möchtest Du in einem dynamischen Umfeld arbeiten, in dem Du maßgeblich an der Skalierung und Optimierung unserer Softwareplattform beteiligt bist? Du möchtest Dich aktiv in ein agiles, storybasiertes Entwicklungsumfeld einbringen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Zu Deinen Aufgaben zählen :

• Entwicklung und Verbesserung von Java-basierten Backend‑Lösungen unter Verwendung von Spring Boot und Hibernate
• Enge Zusammenarbeit mit den Architekten, DevOps, Frontend- / Backend‑Entwicklern sowie unseren Product Ownern zur Optimierung der Systemarchitektur und Infrastruktur
• Implementierung und Pflege von Microservices‑Architekturen für Cloud‑basierte Lösungen
• Gewährleistung der reibungslose Integration mit dem Frontend‑Team und anderen Abteilungen
• Teilnahme an Architektur‑ und Code‑Reviews zur Sicherstellung hoher Qualitätsstandards
• Förderung der Zusammenarbeit teamübergreifend und Durchführung von Wissenstransfers

Qualifikationen / Requirements ("Must-haves")

• Mehrjährige Erfahrung in der Java-Entwicklung, insbesondere mit Java 8+, Spring Boot und Hibernate im agilen Softwareumfeld
• Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung von Microservices und Einsatz von Container-Technologien wie Docker
• Erfahrung mit Cloud-Technologien (AWS, Azure) sowie CI / CD-Prozessen (GitLab, Jenkins)
• Praktische Erfahrung in agilen Arbeitsmethoden (Scrum, Kanban)
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit, auch teamübergreifend
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Angebot / Offer

• Ergebnisse stehen im Vordergrund – dafür sehr hohe Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeiten und -ort (60% remote arbeiten)
• Moderne Standort in Frankfurt am Main sowie regelmäßige (aktuelle quartalsweise) übergreifende Teamevents
• „Workation“ Arbeiten im europäischen Ausland nach Absprache möglich
• Attraktives Benefitspaket (Job‑Bike, Kinderbetreuungszuschuss, Nahverkehrsticket, etc.)
• Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten intern als auch über Trainings, Fortbildungen, Zertifizierungen, Konferenzen, Events via jährlicher Weiterbildungspauschale
• Schnelle Entscheidungen und Umsetzungsstärke in einem dynamischen Umfeld
• Die Unternehmenskultur ist geprägt durch offene und direkte Kommunikation, Authentizität und Vertrauen

Unternehmen / Company

finone, gegründet 2016 als Technologieplattform für Finanz‑Institute und seitdem fester Bestandteil der Bankenlandschaft in Deutschland. Mit der fintus Plattform vereinen wir selbstentwickelte und anspruchsvolle Software mit der Erwartung, die Finanz‑Industrie und deren überbordenden manuellen Prozesse nachhaltig zu verändern. Wir verstehen fachliche Abläufe, Abhängigkeiten und die regulatorischen Anforderungen in Finanz‑Instituten, denken sie neu und bieten die passende Standard‑Software als Lösung. Unser Beratungsteam ist nah an unserer Kundschaft, die Produktexperten reichern die Software um fachliche Inhalte an und die Software‑Entwicklung stellt unsere cloudfähige Enterprise‑Software­Plattform her und betreibt sie mit den DevOps‑Teams.

Kontakt / Contact

Bei Rückfragen steht Dir Nadja unter [e-mail] jederzeit gerne zur Verfügung!

Über uns

Wir sind ein einzigartiges Team und haben Spaß an der Arbeit – und noch mehr Freude an den Erfolgen unserer Kunden, die wir begleiten dürfen. Wir erforschen neue Technologien, motivieren Menschen in einer Phase der Veränderung und achten aufeinander. Und als Verstärkung suchen wir Persönlichkeiten, die auf ihrem Level bereits Experten‑Status erreicht haben. In 2025 und 2026 haben wir eine der größten Veränderungen der vergangenen Jahre vor uns: Einerseits entstehen eigene Software‑Entwicklungsteams direkt an unseren Standorten in Frankfurt und Wien, statt zuvor bei unseren Partnern in Sofia und Cluj. Zugleich bauen wir in Wien einen weiteren zentralen Hub neben Frankfurt auf. Andererseits setzt eine Bankengruppe mit 20.000 Anwendenden zukünftig auf unsere Plattform – es wird nie langweilig. Wir laden alle mit einer hohen Bereitschaft an Veränderungsdynamik und gegenseitiger Toleranz ein, uns auf dieser spannenden Reise zu begleiten.