Senior Growth & Lead Generation Manager (m/w/d)

Octopus Energy

Berlin

Vor Ort

EUR 120.000 - 190.000

Vollzeit

vor 14 Stunden
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Benefits dieser Stelle

Aktienoptionen der Octopus EnergyGroup
Nahverkehrszuschuss
Mittagessenzuschuss
Fahrradleasing
Betriebliche Altersvorsorge
Nachhaltiges E-Auto-Leasing
Kinderbetreuung Beratung über HeyNanny
Elterngeld-Bonus 3 Monate
Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Octopus Energy Germany sucht eine erfahrene Führungskraft im Performance & Growth Marketing, die einen eigenständigen Demand-Kanal aufbaut und die Funnel-Ownership übernimmt. Sie steuern Tracking, KI-gestützte Optimierungen und Cross-Marketing-Initiativen, um Revenue zu steigern, sowohl online als auch im Offline-Bereich.

Sie bringen 10+ Jahre relevante Erfahrung, exzellente Datenanalyse und Hands-on-Exekution in Meta/Google Ads mit, arbeiten eng mit Product, Sales und Customer Service zusammen

Qualifikationen

  • 10+ Jahre datengetriebenes Performance & Growth Marketing, davon leitende Rolle mit Budget-Verantwortung.
  • Tiefgreifende B2C-High-Ticket-Expertise (>€10.000) und Erfahrung in Skalierung von Direct-Response-Funnels.
  • Nachweisbare Erfolge mit Strategien, Pipeline- und Revenue-Zahlen.

Aufgaben

  • Aufbau des eigenen Demand-Kanals und volle Funnel-Ownership von erster Berührung bis Terminübergabe an Vertrieb.
  • Entwicklung von Lead-In-Mechanisms und Landing Pages mit Conversion-Optimierung.
  • Nurturing-Strecken, Cross-Marketing-Potenziale und Out-of-Home/Offline-Kampagnen planen.
  • Tracking, Attribution und Funnel-Reporting von Impression bis Installation verantworten.
  • AI in Kreation, Kampagnensteuerung und Analyse einsetzen.

Kenntnisse

Performance Marketing
Growth Marketing
P&L-Verantwortung
Budget-Verantwortung
B2C-High-Ticket-Erfahrung
Lead-Funnel-Aufbau
A/B-Tests
Meta/Google Ads-Hands-on
Datenanalyse
Stakeholder-Management
Product Thinking

Tools

Meta Ads
Google Ads
GA4

Jobbeschreibung

Wir sind nicht der lokale Stromanbieter um die Ecke. Wir sind das globale EnerTech-Unternehmen, das den Energiemarkt revolutionieren wird. Wir haben kein geringeres Ziel, als die global benötigte Energie 100% nachhaltig zu gestalten. Global, agil und zukunftsorientiert verändern wir den Energiemarkt mit neuer Technologie zum Besseren.

Dabei sind unsere Ökostromtarife nur die Basis. Bereits seit 2022 installieren wir Wärmepumpen-Komplettlösungen mit eigenen Fachkräften. Außerdem arbeiten wir aktiv an der flächendeckenden Einführung von Smart Metern, Elektromobilitätslösungen und der eigenen Stromerzeugung aus Wind- und Sonnenenergie.

Das schaffen wir allerdings nicht alleine, sondern dazu brauchen wir dich! Werde Teil unseres Teams und fordere den Status Quo heraus. Mit Energie, die gut für den Planeten ist und gut für dein Karma. Finde jetzt deinen Traumjob und werde Teil der Energierevolution von Octopus Energy Germany.

Wir verkaufen Wärmepumpen im großen Stil — aber unsere Nachfrage kaufen wir ein. Third-Party-Leads, die parallel bei unseren Wettbewerbern liegen, und ein Vertrieb, der schneller anrufen muss als alle anderen. Teuer, und wir haben es nicht in der Hand.

Du baust unseren eigenen Kanal: eigene Nachfrage, eigene Strecken, eigene Zahlen — der komplette Marketing-Funnel von Interesse bis Termin für unseren Services-Bereich. Dafür bekommst du ein eigenes Performance-Marketing-Budget in relevanter Größe und eine Marke, die im Strom stark ist und im Wärmepumpen-Segment erst besetzt werden muss.

Deine Steuerungsgröße ist, was uns eine verkaufte Anlage kostet. Das ist nah an Greenfield: du denkst von null auf eins, testest schnell und baust Dinge selbst.

Deine Aufgaben
  • Du baust unseren eigenen Nachfrage-Kanal auf und übernimmst die volle Funnel-Ownership für Services — von der ersten Berührung bis zur Terminübergabe an den Vertrieb, inklusive Tracking und Zahlen — und löst uns so aus der Abhängigkeit von eingekauften Third-Party-Leads
  • Du entwickelst Lead-In-Mechaniken (Förder-, Autarkie-, Kosteneinsparrechner) und baust Landing Pages und Funnel-Strecken, die auf Conversion optimiert sind
  • Du entwickelst Nurturing-Strecken und erschließt Cross-Marketing-Potenziale in unsere bestehende Kundenbasis aus Strom, Smart Meter und Elektromobilität
  • Du planst Out-of-Home- und Offline-Kampagnen entlang unserer regionalen Installationskapazität und baust unsere Sichtbarkeit in KI-gestützten Suchsystemen auf (GEO/AEO)
  • Du verantwortest Tracking, Attribution und Funnel-Reporting von der Impression bis zur abgeschlossenen Installation
  • Du setzt AI in Kreation, Kampagnensteuerung und Analyse ein
  • Du steuerst Agenturen eigenständig, forderst Zuarbeit aus Product, Sales und Customer Service ein und baust Brücken zu anderen Geschäftsbereichen
  • Du verantwortest dein eigenes Performance-Marketing-Budget und positionierst Octopus als sichtbaren Player im Wärmepumpen-Markt
Dein Profil
  • 10+ Jahre relevante Berufserfahrung: Du verfügst über mindestens 10 Jahre Erfahrung im datengetriebenen Performance & Growth Marketing – davon mehrere Jahre in leitender Verantwortung (Senior, Lead oder Head) mit nachweisbarer P&L- oder Budget-Verantwortung
  • Tiefgreifende B2C High-Ticket Expertise: Du hast langjährige Erfahrung in der Skalierung von B2C Direct-Response Lead-Funnels für hochpreisige, erklärungsbedürftige Produkte (z. B. Erneuerbare Energien, Home Improvement, FinTech, InsurTech oder Real Estate mit Ticket-Größen >10.000 €)
  • Verständnis für Kaufentscheidungen & Psychologie: Du weißt genau, wie man B2C-Kunden bei Investitionen abholt, über die Menschen Monate nachdenken, und übersetzt dieses Verständnis in hochkonvertierende Funnels
  • Nachweisbarer B2C-Erfolg: Du hast eigenständig Marketing-Strategien entwickelt und selbst umgesetzt – mit konkreten Pipeline- und Revenue-Zahlen, die du im Detail erklären kannst
  • Hands-on Execution: Trotz deiner langjährigen Erfahrung scheust du dich nicht davor, selbst tief in die Ad-Accounts (Meta/Google) einzutauchen, A/B-Tests aufzusetzen, Conversion-Rechner zu optimieren und Automations zu bauen (mind. 50 % operative Execution)
  • Full-Funnel Pipeline-Aufbau: Du verstehst Sales und Marketing als einen zusammenhängenden Funktionsbereich, kannst eine mitreißende Story verkaufen und Interessenten über alle Stufen hinweg in echten Revenue überführen
  • Technische Versiertheit & Zahlenschärfe: Du setzt Tracking und Messbarkeit selbst auf, baust Daten-Pipelines und fährst deine Analytics eigenständig
  • Stakeholder-Management & Brückenbauer: Du begeisterst Menschen für deine Sache, forderst Zuarbeit aus Product, Sales und Customer Service sowie Agenturen ein, verantwortest deren Output und baust strategische Brücken zu verwandten Bereichen wie Retail, Smart Meter und Elektromobilität
  • Product-Thinking & Umsetzungs-Tempo: Du sprichst klar an, was fehlt, und iterierst schnell und pragmatisch – auch unter unfertigen Rahmenbedingungen

Deine Benefits bei uns:

Vergünstigungen & Vorsorge:

- Aktienoptionen der Octopus Energy Group Ltd.

- Monatlicher Zuschuss zum Nahverkehrsticket

- Monatlicher Zuschuss zum Mittagessen

- Vergünstigtes Fahrradleasing

- Betriebliche Altersvorsorge

- Nachhaltig unterwegs mit unserem E-Auto-Leasing

Familie

- Beratungsangebote und Unterstützung bei Kinderbetreuung über HeyNanny

- Monatlicher Zuschuss zur Kinderbetreuung

- Elterngeld-Bonus: Wir stocken dein Elterngeld für 3 Monate auf, damit du deine Elternzeit entspannter genießen kannst

Sport & Gesundheit

- Zuzahlungen zu Fitness- Angeboten über Wellpass

- Förderung deines mentalen Wohlbefindens mit unserem Partner Open Up

Lernen & Weiterbildung

- Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegsmöglichkeiten

- Kostenlose Sprachkurse über Busuu

Extra Goodies

- Gutschein zu deinem Geburtstag

_________________

Where necessary, we sometimes use AI tools to help with parts of our hiring process, like reviewing applications or assessing responses. We’re lucky to receive a huge amount of interest, so these tools help our recruiters manage that volume, not replace them. Ultimately, every hiring decision (for example, whether to progress your application or not) is always made by a real person in our Talent team.

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