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(Senior) E-Commerce Manager (m / w / d) Pforzheim, Deutschland

Reputatio

Pforzheim

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Heute
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Ein wachsendes E-Commerce Unternehmen in Pforzheim sucht einen E-Commerce Manager, der die Verantwortung für die Einführung und Leitung eines neuen Webshops übernimmt. Der ideale Kandidat hat umfangreiche Erfahrungen in der Telekommunikation oder IT und ist mit Shopware 6 vertraut. Verantwortlichkeiten umfassen die Entwicklung von Verkaufsstrategien, die Sicherstellung von Qualität und die Zusammenarbeit mit internen Teams. Flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Benefits sind Teil des Angebots.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Jährliches Weiterbildungsbudget
Sonderkonditionen in einem Fitnessstudio
Teamevents

Qualifikationen

  • Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position.
  • Erfahrung im Bereich der Telekommunikation oder IT.
  • Hervorragende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

  • Operative Verantwortung für den neuen Webshop.
  • Entwicklung von Verkaufsstrategien.
  • Sicherstellung der Qualität und Funktionalität des Shops.

Kenntnisse

Shopware 6
Prozessmodellierung
SEO-Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Analysefähigkeit

Ausbildung

Studium in Wirtschaftsinformatik, E-Commerce oder Marketing

Tools

Dynamics 365 Business Central
ERP-Systeme
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben

Sie übernehmen die umfassende Verantwortung für die Einführung und operative Leitung unseres neuen Webshops. Der Webshop wird Ihre Hauptverantwortung sein, doch auch die anderen Bereiche eines E-Commerce Managers profitieren von Ihrem wertvollen Input und Ihrer Expertise.

Vollenden Sie die Fertigstellung unseres E-Commerce Shop Konzeptes und geben dem Projekt den Schliff um den "Going to market" für uns Wirklichkeit werden zu lassen. Wir freuen uns auf Ihre Expertise für folgende Herausforderungen :

  • Operative Gesamtverantwortung für unseren neuen Webshop (Shopware 6) – von der Finalisierung bis zum Going-to-market inkl. Verkaufsstrategien.
  • Modellierung von Prozessen und Schnittstellen und Anbindung an unser Microsoft Dynamics Business Central
  • Zusammenarbeit mit unserer Agentur und unserem internen Softwareentwicklungsteam zur Automatisierung von Produkt-, Preis- und Bestellprozessen
  • Sicherstellung von Qualität, Funktionalität und kontinuierlicher Weiterentwicklung des Shops

Nach technischer und prozessualer Vorbereitung des Shops :

  • Entwicklung und Umsetzung von SEO / SEA- und Performance-Marketing-Maßnahmen
  • Erweiterung des Produktsortiments (u.a. Cloud-Telefonie, Hardware, Mietmodelle)
  • Abstimmung mit Vertrieb zur gezielten Angebotsgestaltung
  • KPI-Analyse zur Performance-Steigerung
  • Vorbereitung auf die Internationalisierung des Shops
Ihr Profil
  • Sie haben erfolgreich ein Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, E-Commerce, Marketing, o. ä. oder eine Ausbildung abgeschlossen und haben mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position gesammelt, idealerweise im Bereich der Telekommunikation oder im IT-Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse in Shopware 6 sowie Erfahrung in der Gestaltung und Umsetzung von individuellen Shop-Templates, ggf. auch in beteiligten Systemen im Kontext (z.B. ERP, PIM, CMS,...) sowie Dynamics 365 Business Central und haben bereits einen Webshop geleitet bzw. (mit) eingeführt
  • Starkes Verständnis für Prozessmodellierung, Schnittstellen, Automatisierung im Webshop und zu ERP-Lösungen
  • Sie besitzen B2B- und Produkt-SEO-Kenntnisse sowie technisches Know-how und Interesse an Telekommunikation
  • Sie punkten mit starken Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie einem hohen Maß an Analysefähigkeit, Qualitäts- und Kundenorientierung
  • Sie bringen hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse mit
Ihre Benefits

Wir kümmern uns ganzheitlich um unsere Mitarbeiter, was sich in unseren Benefits widerspiegelt. Bei uns erwarten Sie Wertschätzung, Flexibilität, Professionalität und eine hohe Sozialkompetenz.

Für Ihr Wohlbefinden am Arbeitsplatz
  • Festanstellung bei attraktiver Bezahlung in einer krisensicheren Branche
  • Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für mobiles Arbeiten und Teilzeit
  • hochwertigste Arbeitsausstattung in traumhafter Jugendstilvilla
  • modernste digitale Infrastruktur, ergonomische Arbeitsplätze
  • Gute Anbindung an den ÖPNV und kostenfreie Parkplätze direkt vor der Tür
  • Unvergessliche Teamevents wie After Work Events, Ausflüge & mehr
  • Begleitung durch einenboarding-Paten während der Probezeit
  • Zielorientierter, wertschätzender Führungsstil
  • Kein allgemeiner Dresscode
Für Ihre berufliche Weiterentwicklung
  • Jährliches Weiterbildungsbudget
  • Flache Hierarchien und kurze Dienstwege, die eine aktive Mitgestaltung der eigenen Arbeit ermöglichen und die Chance bieten, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen
Für Ihre Gesundheit
  • Sonderkonditionen in einem hochwertigen örtlichen Fitnessstudio
  • Firmenläufe und Sportgruppen
  • Regelmäßige Massagetage am Arbeitsplatz
  • JobRad-Leasing
  • Wöchentlich wechselnder Obst- und Gebäckkorb

Im Umgang mit unseren Mitarbeitern sind uns Authentizität, Offenheit auch für kritische Anmerkungen und die Kommunikation auf Augenhöhe sehr wichtig. Entsprechend stolz sind wir auf unsere Auszeichnung als Kununu Top Company 2022-2025!

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