Senior Cyber Security Architect - Privileged Access Management (m/w/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; München; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im IT-Sektor sucht einen Senior Cyber Security Architect für Privileged Access Management in München. Sie sind verantwortlich für die technische Betreuung, Entwicklung und Verbesserung der PAM-Services, haben mindestens 4 Jahre Erfahrung im Service Design und gute Kenntnisse in IT-Sicherheitsarchitekturen. Eine marktgerechte Vergütung und zahlreiche Benefits werden geboten.

Leistungen

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

30 Tage Jahresurlaub

Kostenfreier Zugriff auf LinkedIn Learning

Qualifikationen

• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Service Design.
• Erfahrung in Behörden‑ und Bundeswehr‑Umfeld.
• Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Technische Betreuung der Services Privileged Access Management.
• Beratung und Implementierung von PAM Systemen.
• Eigenverantwortliche Abstimmung mit Stützservices.

Kenntnisse

IT-Sicherheitsarchitekturen

Service Design

IT-Enterprise-Umgebungen

BSI-Grundschutz

Architekturmethodiken

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium mit starkem IT-Bezug

Jobbeschreibung

Senior Cyber Security Architect – Privileged Access Management (m/w/d)

Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

Stelleninformationen

• Arbeitgeber: BWI GmbG
• Stellenart: Vollzeit, unbefristet
• Beginn ab: 01.01.2026 (ab sofort verfügbar)
• Arbeitsort: verschiedene Arbeitsorte bundesweit
• Veröffentlichungsdatum: vor 3 Tagen veröffentlicht

Verantwortlichkeiten

• Technische Betreuung, Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung der Services Privileged Access Management (PAM) gemäß der festgelegten Serviceanforderungen
• Beratung, Analyse und Implementierung von PAM Systemen und Services
• Eigenverantwortliche Abstimmung mit Stützservices und Lieferanten
• Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung des Service PAM
• Eigenverantwortliche Erarbeitung technischer Lösungen und Design-Entscheidungen während der Entwicklung und Verbesserung des Services
• Verantwortung für die Überführung von Lösungen in die Produktion, einschließlich der Erstellung technischer Dokumentation in enger Abstimmung mit den Betriebseinheiten
• Analyse und Bewertung neuer Technologien sowie Trends im Bereich Privileged Access Management und deren Integration in die bestehende IT-Sicherheitsarchitektur
• Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsrichtlinien und Best Practices während der Serviceentwicklung und Implementierung
• Beratung des Servicemanagements bzgl. der Weiterentwicklung des Service PAM
• Fachliche Unterstützung bei Vergabeprozessen, insbesondere durch technisches Know‑how
• Koordination von Test- und Implementierungsphasen neuer Lösungen in Abstimmung mit den Stakeholdern und dem Betrieb
• Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT‑Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands
• Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium mit starkem IT‑Bezug oder vergleichbare Ausbildung
• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Service Design in komplexen IT‑Umgebungen, idealerweise im Behörden‑ und Bundeswehr‑Umfeld
• Mehrjährige Erfahrung und sehr gute Kenntnisse in der Spezifikation, Konzeption, Entwicklung und Modellierung von IT‑Architekturen
• Fundiertes technisches Wissen in komplexen IT‑Enterprise‑Umgebungen
• Erfahrungen in der Anwendung von BSI‑Grundschutz, NIST‑Cyber Security Framework oder ISO‑27001 oder vergleichbaren Standards
• Tiefgehendes Verständnis von IT‑Sicherheitsarchitekturen (Cloud und Legacy)
• Sicherer Umgang mit Architekturframeworks wie TOGAF und NAF sowie Erfahrung in der Anwendung von Architekturmethodiken
• Selbständige, lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit Lernbereitschaft und gutem technischen Verständnis
• Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zu Dienstreisen (ca. 20 %)

Vergütung & Benefits

• Marktgerechte Vergütung
• Sicherer Arbeitsplatz
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
• Unterstützung bei beruflicher und persönlicher Weiterbildung, kostenfreier Zugriff auf LinkedIn Learning und BWI‑Academy
• Wertguthabenkonto (z. B. für ein Sabbatical)
• Mobile Arbeit 20 Tage im Jahr in zahlreichen europäischen Staaten möglich
• Digitale Sachwertkarte, zahlt sich monatlich auf
• Wunschfahrrad Leasing über Bruttogehaltspanunwandlung

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Bei Fragen steht Ihnen das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen‑ID: 63669 gerne zur Verfügung. Tel.: [phone]

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