(Senior) Conversion Rate Optimization Manager (m/w/d)

CTS EVENTIM AG & Co. KGaA; Bremen; Hybrid; EUR 65.000 - 85.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub & Möglichkeit auf unbezahlten Urlaub

Flexible Arbeitszeiten

Mentale Health Programm

Corporate Benefits

Zusammenfassung

CTS EVENTIM AG & Co. KGaA in Bremen sucht einen erfahrenen Conversion Specialist (m/w/d) zur Verstärkung ihres spezialisierten CRO-Teams. In dieser Rolle planen und steuern Sie A/B-Tests, um Conversion-Potenziale für unsere Web- und App-Plattformen zu identifizieren und nachhaltiges Wachstum zu fördern.

Sie bringen mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer digitalen Rolle mit und verfügen über praktische Erfahrung mit A/B-Testing und Analytics-Tools. Bei EVENTIM profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und weiteren attraktiven Benefits.

Qualifikationen

• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer digitalen Rolle.
• Erfahrung mit serverseitigem Testing und statistischen Methoden.
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Planung und Steuerung von A/B-Tests für Web- und App-Plattformen.
• Entwicklung von Hypothesen zu testbaren Konzepten.
• Analyse von Testergebnissen und Ableitung klarer Handlungsempfehlungen.

Kenntnisse

A/B-Testing Erfahrung

Analytics- und CRO-Tools

Datengetriebene Arbeitsweise

Englische Sprache

Deutsche Sprache (von Vorteil)

Tools

Optimizely

Google Analytics

Mixpanel

Hotjar

Jobbeschreibung

CTS EVENTIM verbindet Millionen von Menschen weltweit mit unvergesslichen Live-Erlebnissen.

Als Teil unserer UX Division verstärkst Du unser spezialisiertes CRO-Team und treibst Experimentierung, Conversion‑Optimierung sowie Customer Insights über unsere Web‑ und App‑Plattformen hinweg voran.

Du entwickelst Hypothesen zu wirkungsvollen A/B‑Tests weiter, leitest aus Daten konkrete Handlungsempfehlungen ab und unterstützt unsere Produktteams dabei, fundierte, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.

Mit Deinem analytischen Denken und Deinem Verständnis für digitale Produkte identifizierst Du Wachstumspotenziale und stärkst unsere Experimentierkultur in einem internationalen Umfeld.

Das erwartet Dich:

• Du planst und steuerst A/B‑Tests für unsere Web‑ und App‑Plattformen, um Conversion‑Potenziale zu identifizieren und nachhaltiges Wachstum zu fördern.
• Du entwickelst Hypothesen zu testbaren Konzepten weiter und arbeitest dabei eng mit den Teams aus Product, Design und Engineering zusammen.
• Du verantwortest und priorisierst den Testing Backlog anhand von Business Value, erwartetem Impact und strategischer Relevanz.
• Du analysierst Testergebnisse, stellst deren statistische Aussagekraft sicher und leitest daraus klare Handlungsempfehlungen ab.
• Du treibst internationale CRO‑Initiativen voran und förderst eine nachhaltige Experimentierkultur über verschiedene Märkte hinweg.

Das bringst Du mit:

• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer digitalen Rolle, beispielsweise als Testing Manager, Product Owner, Analyst oder Conversion Specialist.
• Praktische Erfahrung mit A/B‑Testing sowie Analytics‑ und CRO‑Tools wie Optimizely, Google Analytics, Mixpanel oder Hotjar.
• Ein fundiertes Verständnis von Web‑ und App‑Ökosystemen sowie Erfahrung mit serverseitigem Testing, statistischen Methoden und dem Design von Experimenten.
• Eine strukturierte, datengetriebene Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Fragestellungen in konkrete und umsetzbare Experimente zu übersetzen.
• Erfahrung im effektiven Einsatz von KI‑Tools zur Unterstützung des A/B‑Testing‑Workflows.
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse sind von Vorteil.

Benefits

• 30 Tage Urlaub & Möglichkeit auf 15 Tage unbezahlten Urlaub
• 25 Tage Workation im EU‑Ausland
• Flexible Arbeitszeiten
• Sofakonzerte und Mitarbeitenden‑Events
• Rabatt beim Ticketkauf & Clearing‑Einsätze
• Corporate Benefits & Vergünstigungen bei KESS
• Zentrale Lage & Bezuschussung ÖPNV
• Bike Leasing
• Mentale Health Programm & betriebliche Altersvorsorge
• Sprachlernplattform sowie Lunch & Learn

Wir schätzen Vielfalt und behandeln alle Bewerbungen gleich – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Unterschiedliche Perspektiven bereichern unser Team und machen EVENTIM stärker.