(Senior) Consultant SAP HCM PY (m/w/d)

Natuvion Ltd.; Deutschland; Hybrid; EUR 70,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Home-Office Flexibilität

Mentorenprogramm

Mental Health Benefit Nilo

Betriebliche Altersvorsorge

Job summary

Natuvion sucht einen (Senior) SAP HCM Consultant PY (m/w/d) zur Beratung unserer Kunden im Bereich SAP Personalabrechnung. Du gestaltest Planung, Konzeption und Umsetzung von HR-Digitalisierungsprojekten und bringst fundierte Erfahrungen in SAP HCM/EC Payroll mit.

Du übernimmst die Leitung von Anforderungskonzepten, organisierst Workshops und unterstützt Neuimplementierungen sowie Application Management-Projekte. Spannende Mentorenprogramme und flexible Arbeitsmodelle erwarten dich.

Qualifications

• Erfahrung in der Personalabrechnung mit SAP HCM/EC Payroll (2–3+ Jahre).
• Fundierte Kenntnisse der SAP Personalabrechnungs- und -folgeprozesse.
• Idealerweise Kenntnisse in weiteren SAP HCM-Modulen.

Responsibilities

• Planung, Konzeption und Umsetzung von Kundenprojekten im Modul Personalabrechnung.
• Anforderungskonzepte erstellen, Umsetzung leiten und Workshops organisieren.
• Neuimplementierungen unterstützen, z. B. EC Payroll, SAP HCM for S/4HANA, Application Management-Projekte.
• Verantwortung für das Fachgebiet übernehmen und als Mentor wirken.

Skills

SAP HCM

EC Payroll

Personalabrechnung

Teamwork

Mentor

Education

Abschluss in kaufmännischem oder technischem Umfeld

Job description

Über die Position

HR Tech ist deine Leidenschaft und du hast es zu deiner Mission gemacht, das Personalwesen in die neue Welt zu bringen? Du hast in den letzten Jahren deineExpertise aufgebautund hast jetztLust auf neue Herausforderungen? Dann passt du hervorragend in unser Team!

Als(Senior) SAP HCM Consultant PY (m/w/d) bist du für unsere Kunden ein zuverlässiger Berater bei allen Fragen rund um das SAP-Modulder Personalabrechnung und trägst somit maßgeblich zum Erfolg ihrer HR-Digitalisierung bei -und das alles, ohne auf denKomfort deines Homeofficeverzichten zu müssen

Deine Aufgaben:

• Du bist für diePlanung, Konzeption und Umsetzungunserer Kundenprojekte verantwortlich und realisierst deren Anforderungen im ModulPersonalabrechnung.

• Dabei wirst duAnforderungskonzepteerstellen, ihre Umsetzung leiten und koordinieren, sowieKundenworkshops und Schulungenorganisieren.

• Du unterstützt unsere Kunden beiNeuimplementierungen, zum Beispiel EC Payroll, derUmstellung auf SAP HCM for S/4HANAundApplication Management-Projekten.

• Du übernimmstVerantwortung für Dein Fachthemaund betreust deine Kollegen alsMentor.

Dein Profil:

• Du hast dein Studium oder deine Ausbildung in einem kaufmännischen oder technischen Umfeld erfolgreich abgeschlossen.

• In den letzten 2-3 oder mehr Jahren hast du bereitsErfahrungen und Fachwissen in der Personalabrechnung mit SAP HCM und/oder EC Payroll gesammelt und verfügst über sehr gute Kenntnisse derSAP Personalabrechnungs und -folgeprozesse.

• Idealerweise hast du auch Kenntnisse in anderen SAP HCM-Modulen.

• Deinelösungsorientierte Arbeitund deinTeambewusstseinsichern den Erfolg unserer Projekte.

• Du sprichstDeutsch auf sehr hohem oder muttersprachlichem Niveausowie fließend Englisch und kannst daher sicher mit unseren Kunden interagieren.

Falls du denkst, dass du nicht alle Anforderungen erfüllst: Bei uns sind deiner Entwicklung „keine Grenzen gesetzt“! Geh mit uns gemeinsam deinen Weg – Wir unterstützen dich dabei! Zeige uns einfach, wer du bist.

Was dich bei uns erwartet:

Ein Umfeld, das jederzeit offen für Veränderungen und Optimierungen ist. Ein „das war schon immer so“ gibt es bei uns nicht. Du hast die Chance, dein Wissen einzubringen, Prozesse zu gestalten, vorhandene Themen zu standardisieren oder Abläufe zu optimieren. Sei Impulsgeber und bringe uns mit deiner Expertise noch weiter nach vorne!

Wir schaffen Rahmenbedingungen, in denen du dich wohlfühlst:

• Home-Office Verträge & absolute Flexibilität durch freie Gestaltung der Arbeitszeit

• Unbefristete Festanstellung und 30 Tage Urlaub

• FlexWork: Bis zu 3 Monate pro Jahr remote aus dem europäischen Ausland arbeiten

• Monatliches Budget für individuell wählbare Benefits aus über 50 möglichen Angeboten über emplu, verschiedene Angebote über Corporate Benefits,sowie Fahrrad- und Autoleasing per Gehaltsumwandlung

• Mental Health Benefit 'Nilo' – 12 kostenlose Sessions mit Psycholog:innen jährlich sowie Zugang zu Meditationen und Kursen

• Wir unterstützen dich gezielt bei deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung bei Natuvion

• Mentorenprogramm für eine strukturierte und persönliche Einarbeitung

• Werde Teil des #teamgreen -Bei Natuvion arbeitest du an innovativen Projekten als Teil eines Teams, das füreinander einsteht. Wir setzen auf Zusammenarbeit, Offenheit und Vertrauen

• Modernes Equipment und zentrale Büros in Walldorf, Berlin, München und Leipzig

• Uns ist deine langfristige Perspektive wichtig, deshalb bezuschussen wir deine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen

Unser Team bewegt keine Tische, Aktenschränke oder Stühle. Natuvion transportiert geschäftskritische Daten und Prozesse von einer Technologieplattform auf eine andere. Typische Natuvion „Umzugsdienstleistungen“ umfassen Datenmigration, Datentransformation, Datenintegration, Datenschutz, Datensicherheit und Datenqualität.

Unsere >400 BeraterInnen und EntwicklerInnen in Deutschland, Österreich, Slowakei, USA und Australien verfügen über weitreichendes Knowhow bei (SAP®-)Projekten und ein profundes Prozessverständnis über Branchengrenzen hinweg. Mit viel Erfahrung, Engagement und Einsatz begleiten sie unsere Kunden mit Beratung, Dienstleistung und eigener Softwaretechnologie. So ermöglichen wir Unternehmen, ihre Daten und Prozesse immer auf den modernsten und innovativsten Plattformen zu nutzen.