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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Sopra Steria NEXT sucht eine erfahrene Fachperson zur Optimierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen im Public Sector. Sie arbeiten kundenorientiert an der Weiterentwicklung des Portfolios und begleiten Pitch- und Kundentermine mit Fokus auf messbare Mehrwerte.
Sie bringen 3–4 Jahre relevante Erfahrung, Expertise in Low-Code/No-Code sowie KI-basierten Lösungen mit und verfügen über starke Präsentationsfähigkeiten auf C-Level-Ebene.
Du agierst als Fachexpert*in für Geschäftsprozessoptimierung und -automatisierung im Public Sector
Dazu gehört die Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Themenportfolios sowie die Konzeption innovativer und kundenzentrierter Beratungsangebote
Du übernimmst Verantwortung in der Vorbereitung und erfolgreichen Durchführung von Pitch- und Kundenterminen
Dabei arbeitest du auf Augenhöhe mit unseren Kunden und schaffst messbare Mehrwerte für die Optimierung von Geschäftsprozessen
Ebenso beteiligst du dich an der Akquise neuer Kunden sowie der Pflege bestehender Kundenbeziehungen
Du erschließt dir eigenständig neue Themenfelder, Werkzeuge und Arbeitsweisen
Die Eigenständige Planung und Steuerung des verantworteten Projektumfelds und des Projektteams, inklusive Budgetcontrolling und Forecasting, gehören ebenso zu deinen Aufgaben
Im Sopra Steria NEXT Team und deinen Projektteams lebst du unseren One-Team Gedanken
Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und Deiner Projektsituation und beinhaltet sowohl hybrides Arbeiten als auch den Einsatz vor Ort
Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Verwaltungswissenschaften, Organisationsentwicklung, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
Darüber hinaus verfügst du über mindestens 3 bis 4 Jahre relevante Erfahrung im Bereich Geschäftsprozessautomatisierung und -optimierung im Public-Sector
Einschlägige Erfahrung bei der Konzeption und Umsetzung von Low-Code / No-Code und KI-basierten Lösungen, die nachhaltige Wirkung bei Kunden auf Bundes,- Landes- oder kommunaler Ebene erzielt haben werden ebenfalls vorausgesetzte
Auch bringst du Erfahrung in der Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen auf Leitungs- und C-Level-Ebene mit
Du überzeugst mit einem nachgewiesenen Track-Record und einschlägige Projekterfahrungen bei Kunden des Public Sector (Bundes- oder Landesebene) oder Sozialversicherungsträger
Fundierte Erfahrung im Projektmanagement und der Steuerung von Projekt Team sowie Sensibilität für Kundenbedarfe und Identifikation überzeugender Lösungsansätze sind von Vorteil
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1 Level) runden dein Profil ab
Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
SpenditCard: Monatlich stehen dir zusätzlich zum Gehalt 50 Euro steuerfreies Guthaben zur Verfügung, die du flexibel für Shops in deiner Nähe nutzen kannst
IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
Mobilität: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung sowie Bezuschussung des Deutschlandtickets
Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt
Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer 2.700 Mitarbeitenden in Deutschland und Österreich berücksichtigt und in dem du dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist.
Wir setzen uns für eine nachhaltige Zukunft ein: Ob mit konzernweiten Stipendien- und Corporate Volunteering-Programmen oder mit Projekten zur Förderung von Bildung, Chancengleichheit und digitale Inklusion - wir übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft. Wir glauben fest daran, dass digitale Innovationen ein Schlüssel zu Gleichberechtigung, Inklusion und Klimaschutz sind.