(Senior) Client Service B2B-Fokus (mensch)

PHD Germany; Düsseldorf; Hybrid; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Remote-Arbeit

Karriere-Entwicklung

Offene Feedbackkultur

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen kreativen Marketingprofi, der integrierte Kommunikationsstrategien entwickelt. In einem dynamischen Team arbeitest du an spannenden Projekten für renommierte Kunden im Bereich Management und IT. Du bist verantwortlich für die Beratung und Umsetzung von Media-Maßnahmen und nutzt datenbasierte Strategien, um den Erfolg zu maximieren. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit für Remote-Arbeit bietet dieses Unternehmen ein inspirierendes Umfeld, in dem du deine Karriere vorantreiben kannst. Werde Teil eines Teams, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt.

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Planungs- und Beratungsumfeld.
• Sichere Kenntnisse in digitalen und klassischen Medien.

Aufgaben

• Entwicklung integrierter Kommunikationsmaßnahmen für Kunden.
• Beratung in digitalen und klassischen Kanälen.

Kenntnisse

Medienplanung

Kundenberatung

Datenanalyse

B2B Marketing

MS Office

Englisch

Deutsch

Ausbildung

Studium in BWL/Marketing/Kommunikation

Tools

Mediaplanungs- und Researchtools

Jobbeschreibung

[#1948908]

Willkommen bei PHD,wo Kollaboration, Mut und Kreativität die Grundlagen unserer Unternehmenskultur und deiner eigenen Weiterentwicklung sind.

PHD Intelligence.Connected.

Wir glauben, dass jeder Einzelne durch Wissensaustausch und gegenseitigen Respekt sein volles Potenzial entfalten kann. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns eine Zukunft voller Innovation und Erfolg.

Dein Job

Als Teil eines 13-köpfigen Teams entwickelst du integrierte Kommunikationsmaßnahmen – von der strategischen Planung bis zur operativen Umsetzung und Optimierung für ein Beratungsunternehmen mit dem Fokus auf Management & IT-Beratung.
Darüber hinaus befinden sich in dem Team 2 große Prestige Automobilekunden, die deine Unterstützung benötigen.

• Du stehst in erster Reihe, wenn es um Kundenpräsenz geht, und berätst ihn vollumfänglich für alle digitalen und klassischen Kanälen.
• Du bist gefragt, wenn es um die ganzheitliche und eigenständige Ableitung, Empfehlung und Evaluierung von Media Maßnahmen inkl. der Erstellung von Mediaplänen und dies über alle Kanäle.
• Die programmatische Welt ist für dich selbstverständlich nicht nur Teil der digitalen Planung – du kannst mit datenbasierten strategischen Empfehlungen auch in klassischen Medien den Kunden überzeugen.
• Pixel, Lead Ads, Bidding Strategien – Performance im Mediabereich ist für dich ein bekanntes Thema, welches du noch weiter ausarbeiten möchtest
• Darauf anschließend kannst du mit Interpretation von Daten und Zahlen klare Handlungsempfehlungen ableiten und den Kunden Empfehlungen aussprechen.
• Du bist motiviert dich mehr mit einem B2B Unternehmen auseinander zu setzen und über den bekannten Tellerrand hinauszugucken, welche Möglichkeiten es hier gibt.
• Bei dir laufen alle Fäden zusammen: Du arbeitest eigenverantwortlich und selbstständig und stehst dabei zwecks Abstimmung im engen Kontakt mit internen Abteilungen, Kunden, Kreativagenturen und Vermarktern.

Darum du

• Du hast ein abgeschlossenes Studium (BWL/Marketing/Kommunikation) oder eine entsprechende Ausbildung.
• Du verfügst über mindestens mind. 2 Jahre Erfahrung im Planungs- und Beratungsumfeld auf Agenturseite oder in einem ähnlichen Berufsfeld.
• Immer am Puls der Zeit: Du beschäftigst dich fortwährend mit Trends und kennst dich mit den gängigen Mediaplanungs- und Researchtools ebenso aus wie mit den MS Office Programmen.
• Du hast ein sicheres Auftreten, arbeitest eigenverantwortlich, bist organisiert, flexibel und lösungsorientiert und bringst ein ordentliches Maß an Zahlenverständnis mit.
• Du hast Interesse an einem 360 Grad Mediaverständnis oder bringst es sogar schon mit?
• Deutsch und Englisch ist für dich kein Problem – weder schriftlich noch mündlich.
• Selbstverständlich – aber der Sicherheit halber erwähnt – sind für uns: Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Serviceorientierung, Professionalität und Teamplayer-Mentalität.

Darum wir

Du möchtest deinen Weg in der Marketing- und Kommunikationslandschaft gehen und hast Lust Teil eines sich stetig im Wandel befindlichen, innovativen Umfelds zu sein? Welcome @ PHD Germany!

Werde Teil eines Teams, das deine Ambitionen unterstützt und dir die Möglichkeit bietet, bedeutende Projekte voranzutreiben und einen positiven Einfluss auf unsere unternehmerische Zukunft zu haben.

Innovatives Arbeitsumfeld: Wir schätzen die Erfahrung, die du mitbringst, und bieten dir die Möglichkeit, dein Fachwissen in einem inspirierenden und dynamischen Umfeld einzubringen. Bei uns kannst du deine Kenntnisse weiter vertiefen und gleichzeitig Teil eines Teams sein, das die Grenzen der Medienwelt ständig neu definiert.

Flexible Arbeitszeiten & Remote-Regelung: Uns ist ein ausgewogener Lebensstil wichtig. Daher bieten wir nicht nur flexible Arbeitszeiten, sondern auch die Möglichkeit des Remote-Arbeitens an. Das verschafft dir zusätzliche Flexibilität.

Karriere-Entwicklung: Bei uns findest du nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern auch einen Partner auf deinem Karriereweg. Ob auf dem klassischem weg oder auf deinem Weg zur Fachkarriere - wir unterstützen dich dabei, deine Fähigkeiten zu stärken, deine Ziele zu definieren und den nächsten Schritt in deiner beruflichen Laufbahn mit Selbstvertrauen und den geeigneten Schulungsprogrammen zu gehen.

Offene Feedbackkultur: Wir glauben an lebenslanges Lernen und unterstützen dich dabei, dein volles Potenzial zu entfalten. Daher pflegen wir eine offene Feedbackkultur, in der konstruktive Rückmeldungen geschätzt werden. Das fördert nicht nur deine persönliche Entwicklung, sondern stärkt auch den Teamgeist.

Bei uns sind alle willkommen! Unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Wir glauben an eine Kultur des Wissensaustauschs und des gegenseitigen Respekts, die auf dem Wohlbefinden jeder einzelnen Person im Team basiert.