Senior Business Consultant (m/w/d)

Headsquare GmbH; München; Vor Ort; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in München sucht einen Product Owner oder Senior Business Analyst mit umfangreicher Projekt- und Führungserfahrung. Sie werden in agilen Teams arbeiten, um wegweisende Produkte zu schaffen und deren Einsatz zu steuern. Die Position bietet spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, in einer dynamischen Unternehmenskultur zu arbeiten, die Beratung mit Startup-Elementen kombiniert.

Leistungen

Homeoffice-Budget

Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Team-Events

Überdurchschnittliche Sozialleistungen

Attraktives Grundgehalt

Qualifikationen

• Kenntnisse im Bereich Testmanagement (Teststrategie, -planung und -durchführung).
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift.
• Fachkompetenz im Bereich Versicherungen ist vorteilhaft.

Aufgaben

• Entwickeln von Produktkonzepten in Abstimmung mit Stakeholdern.
• Priorisieren und Begleiten der Produktentwicklung.
• Verantwortung als (Teil-) Projektleiter übernehmen.

Kenntnisse

Projekterfahrung in Systemintegrationsprojekten

Agile Projektansätze (SCRUM, SAFe)

Prozess- und Schnittstellenmodellierung

Team-, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten

Analytisches Denken

Ausbildung

Hochschulstudium

Jobbeschreibung

Du entwickelst Konzepte für Produkte und Geschäftsprozesse in enger Abstimmung mit den Entscheidungsträgern des Business.

Als Product Owner, Senior Business Analyst oder Testmanager arbeitest Du in agilen Teams und repräsentierst das entstehende Produkt gegenüber internen sowie externen Kunden.

Du erarbeitest, priorisierst und begleitest die Entwicklung und Umsetzung mit interdisziplinären Teams.

Du steuerst den Rollout Deiner Produkte und begleitest den Einsatz in enger Zusammenarbeit mit den Stakeholdern.

Du übernimmst Verantwortung als (Teil-) Projektleiter.

Deine Qualifikationen

• Umfangreiche Projekterfahrung in Systemintegrationsprojekten, vornehmlich mit agilen Projektansätzen wie SCRUM oder SAFe.
• Fundierte Kenntnisse der fachlichen Prozess- und Schnittstellenmodellierung (inkl. geeigneter Modellierungssprachen).
• Idealerweise Kenntnisse im Bereich Testmanagement (Teststrategie, -planung, -durchführung sowie Analyse und Dokumentation).
• Optimalerweise Fachkompetenz im Bereich Versicherungen, insbesondere in Vertriebs- und Serviceprozessen oder in Bezug zu Bestandsführungssystemen.
• Sicheres und überzeugendes Auftreten sowie ausgeprägte Team-, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Ausgeprägtes analytisches Denken, hoher Gestaltungswille und strukturiertes Vorgehen, verbunden mit einem hohen Qualitätsanspruch.
• Erfolgreicher Abschluss eines Hochschulstudiums.
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift.

Unser Angebot

• Innovative und strategische Projekte mit großen Gestaltungsmöglichkeiten, die für unsere Kunden wegweisend sind.
• Eine Unternehmenskultur, die etablierte Beratung mit Startup-Kultur kombiniert und so ihres Gleichen sucht.
• Ein ausgezeichnetes Umfeld in einem hochmotivierten Team aus sehr erfahrenen Experten und Führungspersönlichkeiten.
• Eine hervorragende Infrastruktur mit modern ausgestatteten Büroräumen und zwei Terrassen.
• Homeoffice-Budget für optimale Remote-Arbeit.
• Sehr gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch individuell abgestimmtes Coaching und Mentoring.
• Ein Verständnis für Work-Life-Balance, das Arbeit als wichtigen, aber nicht alleinigen Bestandteil des Lebens versteht.
• Spannende Team-Events und Veranstaltungen, die keine langweiligen Networking-Events sind.
• Attraktives Grundgehalt und erfolgsorientierte Gewinnbeteiligung.
• Überdurchschnittliche Sozialleistungen und exklusive Mitarbeiter-Benefits.

Klassische Beratung können wir. Und trotzdem sind wir anders.

Wir sind Headsquare. Beratungshaus und Unternehmer in einem, spezialisiert auf die Neuausrichtung der Versicherungs- und Gesundheitsbranche im digitalen Wandel. Bei uns finden Menschen zusammen, die etwas verändern möchten – mit unterschiedlichen Lebensläufen und Fähigkeiten – und einer gemeinsamen Leidenschaft: digitale Produkte und Geschäftsmodelle.

Unser Credo: UNITED WE CHANGE. Wir sind überzeugt, dass nachhaltiger Erfolg nur durch wertschätzende Zusammenarbeit auf Augenhöhe erreicht werden kann. Unser Fokus liegt auf Innovation und Effizienz.

Wir suchen Menschen, die persönlich zu uns passen und unsere Philosophie teilen. Die bereit sind, Verantwortung für ihre Visionen zu übernehmen und die Freiräume als Chance sehen, durch eigene Ideen zu überzeugen. Du denkst lösungsorientiert und hast Spaß daran, gewohnte Wege zu verlassen? Dann bist du bei uns richtig!