(Senior) Associate Arbeitsrecht - Arbeitsrechtliche Beratung & Litigation (w/m/d)

Taylor Wessing Germany; München; Vor Ort; EUR 110.000 - 170.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Vertrauensurlaub

Mobiles Arbeiten

Rise (Weiterbildungsprogramm)

Zusammenfassung

Taylor Wessing Germany sucht eine Anwaltspersönlichkeit im Arbeitsrecht mit Fokus auf wirtschaftliche Zusammenhänge und Mandantenkern. Sie beraten Management und Geschäftsführung, begleiten Restrukturierungen und entwickeln praxisnahe Lösungen, um Unternehmensziele zu erreichen.

Sie bringen mehrjährige Arbeitsrechts­erfahrung, idealerweise in einer Wirtschaftsberatung oder Rechtsabteilung, sowie LL.M. und/oder Promotion mit.

Qualifikationen

• Ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und die Übersetzung rechtlicher Risiken in klare, umsetzbare Handlungsempfehlungen.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise in wirtschaftsberatender Kanzlei oder Rechtsabteilung eines größeren Unternehmens.
• Selbstverständnis als Business Enabler und Freude daran, Mandant:innen aktiv zu beraten und geschäftliche Ziele zu unterstützen.

Aufgaben

• Beratung von HR, Legal, Management und Geschäftsführung in komplexen arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
• Entwicklung pragmatischer, rechtssicherer Lösungen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Ziele unserer Mandant:innen.
• Begleitung von Restrukturierungen und Veränderungsprozessen von Planung bis Umsetzung.
• Entwurf und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen.
• Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften.
• Vertretung vor arbeitsgerichtlichen Verfahren (Kündigungsschutz, Beschluss etc.).
• Frühzeitige Verantwortung für Mandate und Beziehungen sowie jüngere Kolleg:innen.

Kenntnisse

Arbeitsrecht

Verhandlungsgeschick

Mandantenbetreuung

Business Enablement

Ausbildung

LL.M.

Promotion

Jobbeschreibung

Über uns

Wir sind mit über 60 Anwält:innen eine der größten Arbeitsrechtspraxen in Deutschland und beraten nationale und internationale Unternehmen in sämtlichen Fragen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts.

Über uns

Wir sind mit über 60 Anwält:innen eine der größten Arbeitsrechtspraxen in Deutschland und beraten nationale und internationale Unternehmen in sämtlichen Fragen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts.

Für unser Team suchen wir eine Anwaltspersönlichkeit, die arbeitsrechtliche Beratung nicht als Selbstzweck versteht, sondern unsere Mandant:innen dabei unterstützt, ihre unternehmerischen Ziele zu erreichen. Sie denken pragmatisch, übernehmen Verantwortung und haben Freude daran, Mandantenbeziehungen eigenständig aufzubauen und zu führen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Das bringen Sie mit

• Ihre erstklassigen juristischen Fähigkeiten haben Sie durch überdurchschnittliche Examina sowie idealerweise einen LL.M. und/oder eine Promotion unter Beweis gestellt
• Mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise in einer wirtschaftsberatenden Kanzlei oder der Rechtsabteilung eines größeren Unternehmens
• Ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und die Fähigkeit, rechtliche Risiken in klare und umsetzbare Handlungsempfehlungen zu übersetzen
• Selbstverständnis als Business Enabler und Freude daran, Mandant:innen nicht nur rechtlich zu beraten, sondern sie bei der Erreichung ihrer unternehmerischen Ziele zu unterstützen
• Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen einen klaren Standpunkt zu vertreten und zugleich praktikable Lösungen zu entwickeln
• Freude an der selbstständigen Betreuung von Mandantenbeziehungen und am Aufbau langfristiger, vertrauensvoller Mandantenkontakte
• Souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke

Ihre Aufgaben

• Beratung von HR, Legal, Management und Geschäftsführung in komplexen und sensiblen arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Entwicklung pragmatischer und rechtssicherer Lösungen unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und strategischen Ziele unserer Mandant:innen
• Begleitung von Restrukturierungen und Veränderungsprozessen von der strategischen Planung bis zur Umsetzung
• Entwurf und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
• Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften
• Vertretung in Kündigungsschutz-, Beschluss- und sonstigen arbeitsgerichtlichen Verfahren
• Frühzeitige Übernahme von Verantwortung für Mandate, Mandantenbeziehungen und jüngere Kolleg:innen

Das bieten wir*

• VERTRAUNENS URLAUB
• MOBILE WORK
• RISE (WEITERBILDUNGSPROGRAMM)
• Dies ist eine Auswahl unserer Benefits; diese variieren in Art und Umfang abhängig vom Anstellungsverhältnis.