SEA Manager Google Ads (m/w/d)

Pflegia-Gmb; Berlin; Hybrid; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Modernes Büro in Berlin

Hybrides Arbeitsmodell

Faire Vergütung

Onboarding & Entwicklung

Job summary

Pflegia-GmbH in Berlin sucht eine/n Performance-Marketing-Experten (m/w/d) mit Fokus auf Google Ads und Lead-Generierung. Du steuerst Kampagnen, definierst Architekturen und verbesserst Conversion-Flows. Deine Analytik treibt Growth in einem hybriden Büro-Setup voran.

Du bringst 3+ Jahre Erfahrung mit, beherrscht Landingpage-Optimierung, CRO und Looker Studio-Dashboards und arbeitest eng mit IT, Design und Produkt zusammen. Deutsch B1+, Englisch gut; Arbeitsort Berlin Mitte.

Qualifications

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Google-Ads-Performance-Marketing.
• Nachweisliche Erfahrung in der Steuerung eines monatlichen Google-Ads-Budgets von mindestens 100.000 € (hauptsächlich Search).
• Fundiertes Verständnis von Landingpage-Optimierung, CRO und Conversion-Flows.

Responsibilities

• Planung, Einrichtung und Optimierung unserer Google-Ads-Kampagnen (Search, PMax).
• Definition der Kampagnenarchitektur und Budgetsteuerung von mindestens 100.000 € monatlich.
• Verantwortung für Landingpage-Konzepte, CRO-Tests und iterative Optimierung.
• Regelmäßiges Testen von Anzeigentexten, Gebotsstrategien und Landingpage-Elementen.
• Pflege von Dashboards (Looker Studio) und datenbasierte Empfehlungen an das Team.

Skills

Datengetriebenes Denken

Analytische Fähigkeiten

Deutschkenntnisse B1

Englische Kenntnisse

Education

Berufsausbildung oder Hochschulabschluss im Marketing/Analytics

Tools

GA4

Google Tag Manager

Conversion-Tracking

Job description

Über Pflegia

Pflegia ist Deutschlands führende Jobplattform für Fachkräfte im Gesundheitswesen. Unsere Mission: Bewerbungen im Gesundheitswesen so einfach, transparent und fair wie möglich zu machen. Mit der Unterstützung von Ardian, einer der weltweit führenden Investmentgesellschaften, skalieren wir unsere KI-gestützte Recruiting-Plattform, um das internationale Wachstum voranzutreiben und das Recruiting im Gesundheitswesen in ganz Europa zu verändern.

Du wirst Teil unseres Performance Marketing Teams, berichtest direkt an unseren Lead of Performance Marketing und arbeitest eng mit unseren internen Teams aus IT, Design und Produkt zusammen.

Deine Aufgaben

• Planung, Einrichtung und Optimierung unserer Google-Ads-Kampagnen, vor allem Search (sowie PMax): Budgets, Gebotsstrategien, Keywords, Zielgruppen und Anzeigentexte.

• Steuerung der Kampagnenstrategie: Definition der Kampagnenarchitektur, Identifikation von Seiten mit hoher Conversion-Rate, Festlegung klarer Wachstumsziele und Verantwortung für ein monatliches Google-Ads-Budget von mindestens 100.000 €.

• Volle Verantwortung für Landingpage-Konzepte, Tests und die kontinuierliche CRO-Optimierung (die Seiten werden von unserem IT-Team umgesetzt).

• Regelmäßiges Testen von Anzeigentexten, Gebotsstrategien und Landingpage-Elementen, um die Performance kontinuierlich zu verbessern.

• Pflege unserer Dashboards (Looker Studio) und Weitergabe zentraler Erkenntnisse und datenbasierter Empfehlungen an das Team.

Das bringst Du mit

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Google-Ads-Performance-Marketing, idealerweise im Bereich Lead Generation.

• Nachweisliche Erfahrung in der Steuerung eines monatlichen Google-Ads-Budgets von mindestens 100.000 € (hauptsächlich Search).

• Fundiertes Verständnis von Landingpage-Optimierung, CRO und Conversion-Flows der Nutzer.

• Datengetriebene Denkweise mit starken analytischen Fähigkeiten und strukturierter Arbeitsweise.

• Gute Deutschkenntnisse (mindestens B1) und gute Englischkenntnisse.

Von Vorteil

• Praktische Erfahrung mit Tracking-Setup und Analytics-Tools (GA4, Google Tag Manager, Conversion-Tracking).

• Erfahrung im Aufbau von Landingpages (z. B. mit WordPress, Webflow, Unbounce oder ähnlichen Tools).

• Erfahrung mit weiteren Werbeplattformen (z. B. Meta Ads, Microsoft Ads oder LinkedIn Ads).

• Fließende Deutschkenntnisse.

Das bieten wir dir

• Modernes Büro in Berlin: Zentral gelegen, voll ausgestattet und tierfreundlich.

• Faires Gehalt: Attraktive Vergütung, die zu Deiner Erfahrung und Expertise passt.

• Flexibles Arbeitsmodell: Hybrides Setup – wähle, was zu Deinem Leben passt.

• Strukturiertes Onboarding: Ein klarer Fahrplan, damit Du schnell ankommst und schnell lernst.

• Wachstum & Verantwortung: Deine Arbeit macht einen Unterschied – wir geben Dir Raum, Dich zu entwickeln und Verantwortung zu übernehmen.

• Abwechslung & Wirkung: Kein Tag gleicht dem anderen – Du bist ein zentraler Treiber unserer Performance-Marketing-Aktivitäten.

• Teamkultur: Regelmäßige Events, Freitagsbier, Pizza-Abende, Firmenläufe und gemeinsame Abende nach der Arbeit.

• Snacks & Getränke: Kaffee, Obst, Lebensmittellieferungen – und immer etwas zum Snacken.