Schulsozialarbeiter:in

Jugendhilfe In Lichtenberg; Berlin; Hybrid; EUR 31,000 - 40,000; Part time

Job summary

Juli Berlin sucht für die Schulsozialarbeit in einer Grundschule in Marzahn eine/n Sozialarbeiter:in/Sozialpädagog:in in Teilzeit, Einstieg ab dem 01.11.2026. Die Vergütung orientiert sich an TV-L.

Zu Ihren Aufgaben gehören sozialpädagogische Angebote für Schüler:innen und Familien, Prävention, Gewaltprävention, Krisenintervention, Zusammenarbeit mit Lehrkräften und Erzieher:innen sowie die Mitwirkung in lokalen Netzwerken.

Qualifications

• Abschluss als Sozialarbeiter:in/ -pädagog:in oder vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Schule, Jugendamt und anderen Institutionen.
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung.

Responsibilities

• sozialpädagogische Angebote für Schüler:innen und ihre Familien
• Durchführung (Gruppen-)Angeboten zur Prävention und der Förderung sozialer Kompetenzen
• Erarbeitung und Umsetzung eines Konzeptes zur Gewaltprävention an Schule
• Durchführung von Projekten innerhalb der Schule
• Konfliktbearbeitung und Krisenintervention
• Prävention von Schuldistanz
• sozialpädagogische Beratung von Lehrer:innen und Erzieher:innen
• Gewährleistung des Kinderschutzes
• Konzeptumsetzung und -weiterentwicklung
• Kooperation und Vernetzung innerhalb der Schule, mit den pädagogischen Mitarbeiter:innen und der Schulleitung
• Unterstützung bei der Öffnung in den Sozialraum, sowie der Einbindung Dritter an den Ort Schule
• Mitwirkung in außerschulischen Gremien, AGen, Netzwerken

Skills

Zusammenarbeit mit Schule

Interinstitutionelle Zusammenarbeit

Fort- und Weiterbildung

Education

Abschluss als Sozialarbeiter:in/ -pädagog:in oder vergleichbare Qualifikation

Job description

Für die Schulsozialarbeit in einer Grundschule in Marzahn suchen wir

Sozialarbeiter:in/Sozialpädagog:in

Umfang: Teilzeit
Zeitraum: ab 01.11.2026
Vergütung: angelehnt an TV-L
Arbeitsort: Berlin Marzahn

Diese Tätigkeitsschwerpunkte erwarten dich

• sozialpädagogische Angebote für Schüler:innen und ihre Familien
• Durchführung (Gruppen-)Angeboten zur Prävention und der Förderung sozialer Kompetenzen (z.B. Gewaltprävention, Klassenrat, Soziales Lernen)
• Erarbeitung und Umsetzung eines Konzeptes zur Gewaltprävention an Schule
• Durchführung von Projekten innerhalb der Schule
• Konfliktbearbeitung und Krisenintervention
• Prävention von Schuldistanz
• sozialpädagogische Beratung von Lehrer:innen und Erzieher:innen
• Gewährleistung des Kinderschutzes
• Konzeptumsetzung und -weiterentwicklung
• Kooperation und Vernetzung innerhalb der Schule, mit den pädagogischen Mitarbeiter:innen und der Schulleitung
• Unterstützung bei der Öffnung in den Sozialraum, sowie der Einbindung Dritter an den Ort Schule
• Mitwirkung in außerschulischen Gremien, AGen, Netzwerken

Das bringst Du für uns mit

Qualifikation

• Abschluss als Sozialarbeiter:in/ -pädagog:in oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Schule, Jugendamt und anderen Institutionen
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Persönlichkeit

• freundliches, aufgeschlossenes und professionelles Auftreten
• Kreativität und Spaß an einer herausfordernden Tätigkeit und im Umgang mit Menschen und komplexen Situationen
• Einfühlungs- und Reflexionsvermögen

Arbeitsweise

• Zuverlässigkeit, Selbständigkeit, Verantwortlichkeit und Engagement innerhalb der Arbeit
• Lösungsorientiertes Handeln, Flexibilität und Überblick auch in herausfordernden Situationen
• Beratungs- und Gesprächsführungskompetenz
• Teamgeist
• Bereitschaft und Freude zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
• Teamplayer:in auch in stressigen Phasen
• Freude an der Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Trägers

Das bieten wir Dir

• eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
• eine Vergütung in Anlehnung an TV-L
• 30 Tage Urlaub
• familienfreundliche Arbeitszeiten
• regelmäßige Teamtreffen und Supervision
• fachliche Begleitung und Beratung
• Möglichkeit zu internen und externen Fortbildungen
• einen vielseitigen und innovativen Träger mit einem engagierten Kollegium
• Freiraum zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung
• freiwillige Arbeitgeberleistungen und Benefits

Hinweis:Die Einstellung kann erst nach Vorlage eines aktuellen erweiterten polizeilichen Führungszeugnisses erfolgen. Bewerbungen von anerkannten Schwerbehinderten bzw. diesen gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.