Schichtleitung Inbound/Outbound - E-Commerce (m/w/d)

CEVA Logistics GmbH; Lich; On-site; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Attraktives Vergütungspaket

30 Tage Urlaub

Herausfordernde Aufgaben

Karriere & Entwicklungsmöglichkeiten

Job summary

Ein führendes Logistikunternehmen in Hessen sucht eine engagierte Schichtleitung Inbound/Outbound. Verantwortlich für die Führung eines Teams, arbeitest du eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen und stellst sicher, dass alle Prozesse reibungslos ablaufen. Ideale Kandidaten haben eine Berufsausbildung in der Lagerlogistik sowie Führungserfahrung und Kenntnisse in SAP R3. Das Unternehmen bietet ein attraktives Vergütungspaket, Entwicklungsmöglichkeiten und eine respektvolle Unternehmenskultur.

Qualifications

• Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Lagerlogistik.
• Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld mit (erster) Führungserfahrung.
• Kenntnisse im Bereich Inbound und/oder Outbound.

Responsibilities

• Führung und Motivation der Teams im Bereich Inbound oder Outbound.
• Tägliche Einsatzplanung, Aufgabenverteilung und ordnungsgemäße Schichtübergabe.
• Sicherstellung der Einhaltung von Prozessvorgaben und Qualitätsstandards.

Skills

Führung

Teamarbeit

Zeitliche Flexibilität

Selbstständiges Denken

Education

Berufsausbildung im Bereich Lagerlogistik

Tools

SAP R3

WMS-/ERP-Systeme

MS Office

Job description

Schichtleitung Inbound/Outbound – E-Commerce (m/w/d)

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: CEVA Logistics GmbH

• Schicht/Nacht/Wochenende

Arbeitsort

Lich, Hessen

Stellenbeschreibung

Gestalte effiziente Prozesse in einem der größten E-Commerce-Logistikzentren der Region!

Als Schichtleitung Inbound/Outbound(m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für einen definierten Bereich im Wareneingang oder -ausgang – und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft. Du führst ein Team von Mitarbeitenden im Schichtbetrieb und arbeitest eng mit Operations Management sowie angrenzenden Abteilungen zusammen.

Zielsetzung der Rolle

Du stellst den störungsfreien Ablauf aller operativen Tätigkeiten in der Schicht sicher. Dabei übernimmst du die Verantwortung für Prozessqualität, Ordnung und Sicherheit und trägst aktiv zur Mitarbeitermotivation und zur Einhaltung von Standards bei.

Deine Aufgaben

• Führung und Motivation der Teams im Bereich Inbound oder Outbound
• Tägliche Einsatzplanung, Aufgabenverteilung und ordnungsgemäße Schichtübergabe inkl. Dokumentation
• Sicherstellung der Einhaltung von Prozessvorgaben, Qualitäts-, Sicherheits- und Ordnungsvorgaben
• Überwachung von Leistungskennzahlen und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
• Durchführung von Inventuren und Bestandsstichproben
• Kontrolle und Pflege von Transport-, Lager- und Ladehilfsmitteln sowie Kommissioniertechnik
• Dokumentation und Weiterleitung von Schadensfällen inkl. Analyse und Prävention
• Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender und Förderung der Teamentwicklung
• Enge Zusammenarbeit mit Operations Management, Inventory Control, Planning und Transport
• Mitwirkung bei der operativen Umsetzung von Peak-Phasen

Dein Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Lagerlogistik (z.B. Fachkraft (m/w/d) für Lagerwirtschaft)
• Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld mit (erster) Führungserfahrung
• Kenntnisse im Bereich Inbound und/oder Outbound
• Erfahrung im Umgang mit SAP R3, WMS-/ERP-Systemen und MS Office
• Berechtigung zum Führen von Flurförderzeugen sowie arbeitsmedizinische Eignung für Schichtarbeit
• Selbstständiges Denken und Handeln, Entscheidungsfähigkeit, Teamfähigkeit und zeitliche Flexibilität
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil

Warum wir?

• Attraktives Vergütungspaket & Vorsorge: Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie eine umfassende Risikoabsicherung
• Zuschläge & Zulagen für besondere Leistungen und Schichtarbeit
• Ergonomische Arbeitsplätze und Zuschuss für Arbeitsplatzbrillen zur Unterstützung deiner Gesundheit
• Jahressonderzahlungen als zusätzliche Wertschätzung
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit erfolgsbasierten Prämien
• Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner von Anfang an und eine kollegiale Unternehmenskultur geprägt von Vielfalt und gegenseitigem Respekt
• Karriere & Entwicklung: Flache Hierarchien und konkrete Aufstiegsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld mit Weiterbildungsprogramme zur Qualifizierung
• Attraktive Zusatzleistungen: Zugang zu Corporate Benefits
• Standortvorteile: Gute Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkplätze direkt vor Ort
• Willkommenspaket für einen perfekten Start
• 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage

Klingt spannend?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – einfach online.

Unternehmensdarstellung: CEVA Logistics GmbH

Gründung 2025

Betriebsgröße 1000

CEVA Logistics bietet globale Supply-Chain-Lösungen, die Menschen, Produkte und Anbieter auf der ganzen Welt miteinander verbinden. Wir sind in 170 Ländern mit über 110.000 Mitarbeitenden an mehr als 1.500 Standorten vertreten – und das hilft uns dabei, unser Ziel zu erreichen: in die Top 5 der globalen Kontraktlogistikanbieter zu gelangen.
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