Vertriebsleiter (w/m/d) Messtechnik

Anton Paar Germany; Stuttgart; Vor Ort; EUR 50.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Firma in der Präzisionsmesstechnik sucht einen Sales Manager für den Bereich Materialcharakterisierung. In dieser verantwortungsvollen Rolle sind Sie für die Entwicklung von Verkaufsstrategien, Management des Produktportfolios und Führung eines dynamischen Teams zuständig. Sie bringen ein abgeschlossenes Studium in Naturwissenschaften und mehrjährige Vertriebserfahrung mit. Flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Gehaltspaket erwarten Sie.

Leistungen

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

13,5 Monatsgehälter plus variable Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Urlaub pro Jahr

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Vertriebsleitung.
• Fundiertes Verständnis für Labor- und Prozesstechnologien.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Entwicklung und Implementierung von Verkaufsstrategien.
• Führung und Motivation des Vertriebsteams.
• Koordination der Markteinführung neuer Produkte.

Kenntnisse

Verhandlungsgeschick

Teamführung

Analytisches Denken

IT Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Materialwissenschaften, Chemie oder verwandten Fächern

Tools

MS-Office

CRM-Systeme

Jobbeschreibung

Sales Manager (w/m/d) Materialcharakterisierung

Sales Manager (w/m/d) Materialcharakterisierung

Die Anton Paar Germany GmbH ist mit über 150 Mitarbeitern als Tochtergesellschaft der Anton Paar GmbH für Vertrieb und Service von Präzisionsmessgeräten zuständig. Um außergewöhnliche Produkte und Dienstleistungen auf den Markt zu bringen, benötigen wir bemerkenswerte und motivierte Persönlichkeiten.

Dazu suchen wir für unser Team im Bereich Vertrieb am Standort Ostfildern zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sales Manager Characterization (w/m/d)

Aufgabenbereich:

• Entwicklung und Implementierung von Verkaufsstrategien zur Erreichung der Verkaufs- und Rentabilitätsziele des
  
  

Produktportfolios in Verantwortung für den Bereich Material Characterization

• Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams zur Erreichung der Unternehmenswachstumsziele
• Management des Produktportfolios (in enger Zusammenarbeit mit unseren internationalen Produktionsstandorten):
  
  

Koordination der Markteinführung neuer Produkte, Bereitstellung lokaler Marktanalysen für die Produktentwicklung,

Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Erstellung von Marketingplänen

• Jährliche Planung, Entwicklung und Umsetzung der Kommunikationspläne für die verantwortlichen Produktlinien in
  
  

enger Abstimmung mit der Marketingabteilung

• Reisetätigkeit und Repräsentationsfunktion bei regelmäßigen Meetings und Veranstaltungen bei Kunden vor Ort, sowie
  
  

bei Veranstaltungen des Mutterkonzerns in Österreich und anderen Produktionsstandorten sind ebenfalls erforderlich

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium in Materialwissenschaften, Chemie, Physik, Chemieingenieurwesen oder einem
  
  

vergleichbaren naturwissenschaftlichen Studiengang

• Mind. 3 Jahre Erfahrung in der Tätigkeit als Vertriebsleitung mit nachweisbaren Erfolgen z.B. Erreichen der
  
  

Vertriebsziele, stabiles Vertriebsteam (keine Fluktuation), Heranführen von Junior-Verkäufern zum Sales Profi

• Fundiertes Verständnis für Labor- und Prozesstechnologien oder sowie eine oder, in einer der Branchen nachweislich
  
  

erfolgreiche Verkaufstätigkeit in der Lebensmittel- & Getränke-, Pharma-, Chemie- und Erdölbranche beziehungsweise

in einer Universität oder Forschungseinrichtung

• Fundierte IT Kenntnisse, insbesondere in den MS-Office Anwendungen und CRM-Systemen sind unerlässlich
• Erfahrung im Bereich Materialcharakterisierung ist von Vorteil
• Fähigkeit Schlüsselkunden und Interessengruppen in wichtigen Branchen effektiv zu managen und Netzwerke aufzubauen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein ausgeprägtes Geschick
  
  

Verhandlungen zu führen, des Weiteren die Fähigkeit effektiv mit Kunden auf allen Organisationsebenen zu interagieren

• Eigeninitiative und Belastbarkeit
• Selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise und Detailgenauigkeit
• Planungs- und Organisationsgeschick
• Führerschein der Klasse 3/B und hohe Reisebereitschaft
  
  

Wir bieten:

• Gestaltungsspielraum: Auf Sie wartet eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem dynamischen Arbeitsumfeld
  
  

mit flachen Hierarchien

• Wir-Gefühl: Auf Sie wartet eine angenehme Unternehmenskultur, die Zusammenhalt lebt, Mitwirken schätzt und
  
  

Perspektiven bietet

• Beste Startbedingungen: Sie erleben eine intensive Einarbeitung, eine aufgeschlossene Kommunikation und einen
  
  

respektvollen Umgang miteinander. Im Rahmen unseres Onboarding-Prozesses holen wir Sie zudem mit unserem

internen Schulungsangebot individuell ab

• Attraktives Gehaltspaket: Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 13,5 Monatsgehältern zzgl. Variabler
  
  

Vergütung und Firmenfahrzeug. Entgeltumwandlung für bis zu zwei JobRäder und eine betriebliche Altersvorsorge

zusätzlich zu vermögenswirksamen Leistungen

• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen: Bei uns können Sie Familie, Freizeit und Karriere dank flexibler Arbeitszeiten
  
  

bestens miteinander vereinbaren. Zudem erhalten Sie bei einer 5-Tage-Woche 30 Tage Urlaub pro Jahr.

Bei Fragen können Sie sich gerne an Frau Dorit Jirka (Personalmanagement) telefonisch unter [phone] oder

per E-Mail an [e-mail] wenden.

Eintrittsdatum:

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