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Sales Manager (w/m/d) Job München

Kintscher GbR (Miguel & Cara Kintscher)

München

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Zusammenfassung

Ein führender Anbieter im B2B Weiterbildungsmarkt sucht einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in München. In dieser Rolle sind Sie für die Akquise und Betreuung von Partnern und Sponsoren bei Fachkonferenzen verantwortlich. Sie bringen relevante Berufserfahrung im Vertrieb oder Eventmanagement sowie Kommunikationstalent mit. Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten sind Teil des Angebots. Die Unternehmenskultur betont Teamgeist und kontinuierliche Weiterbildung.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten
Hybrides Arbeiten
Teilnahme an hochwertigen Weiterbildungsformaten
Flache Hierarchien
Engagiertes Team

Qualifikationen

  • Mindestens zwei bis drei Jahre Berufserfahrung im Vertrieb oder Eventmanagement.
  • Eloquentes Auftreten und Kommunikationsstärke.
  • Flexibilität und Reisebereitschaft erforderlich.

Aufgaben

  • Akquise und Betreuung von Partnern und Sponsoren.
  • Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen vom Erstkontakt bis Vertragsabschluss.
  • Entwicklung von Sponsoring- und Ausstellungspaketen.
  • Verhandlungen auf Entscheiderebene.
  • Strategische Weiterentwicklung des Unternehmensbereichs.

Kenntnisse

Vertrieb
Eventmanagement
Kommunikationsstärke
Verhandlungsgeschick
Eigeninitiative

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung
Jobbeschreibung

Besonderheiten des Jobangebots in Kürze:

  • Dienstsitz: Münchener Süden
  • Mobile Work und Home-Office flexibel möglich
  • Anstellungsart: Unbefristet
  • Gehalt: +/- 58.000 Eur Bruttojahresgehalt als Fixum je nach Erfahrung verhandelbar
  • Dienstreisen lediglich 2-3 Tage im Monat im DACH Raum auf Konferenzen und Tagungen
  • Verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit direktem Kontakt auf Entscheiderebene (Geschäftsführer, Vorstände, Führungskräfte)
  • Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem hochkarätigen Weiterbildungsmarkt mit dem Fokus für Führungskräfte

Zum Unternehmen

Als führender Anbieter im Bereich hochwertiger Weiterbildungsformate und Fachkonferenzen im B2B Bereich im DACH Raum, suchen wir mit unserem Kunden Verstärkung im Vertriebsteam.

Das Unternehmen steht für Wissen, Inspiration und Weiterentwicklung - sowohl für Kund:innen, Fürhungskräfte als auch für Mitarbeitende.

Als Arbeitgeber eröffnet unser Kunde eine Unternehmenskultur die geprägt von Teamgeist, Wertschätzung und einem Growth Mindset ist. Gegenseitiges Feedback, eigenverantwortliches Arbeiten und Freude am gemeinsamen Erfolg bilden die Grundlage des täglichen Miteinanders.

Dabei hat man selbst die Mögichkeit sich kontinuierlich weiterzubilden.

Hier treffen anspruchsvolle Inhalte, ein dynamisches Arbeitsumfeld und professionelle, aber herzliche Zusammenarbeit aufeinander.

Aufgaben
  • Akquise und Betreuung von Parntern, Sponsoren und Ausstellern im Umfeld von Fachkonferenzen und Weiterbildungsformaten
  • Auf- und Ausbau nachhaltiger Kundenbeziehungen – vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss
  • Entwicklung und Präsentation von Sponsoring- und Ausstellungspaketen in enger Abstimmung mit dem Projektmanagement
  • Verhandlungen und Vertragsabschlüsse auf Entscheider:innen-Ebene
  • Strategische Weiterentwicklung des Sponsoringbereichs und aktive Mitgestaltung neuer Geschäftsfelder
  • Teilnahme an Veranstaltungen im In- und Ausland zur Kundenpflege und Netzwerkentwicklung
Qualifikation
  • Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit relevanter Erfahrung - die Berufserfahrung ist wichtiger
  • Mindestens zwei bis drei Jahre Berufserfahrung im Vertrieb oder alternativ im Eventmanagement mit Kundenkontakt
  • Eloquentes, professionelles Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke
  • Begeisterung für den Vertrieb, Freude am Umgang mit Menschen und Verhandlungsgeschick
  • Selbstständige, mitdenkende und agile Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative
  • Teamgeist, Belastbarkeit und Flexibilität – insbesondere bei Veranstaltungen vor Ort
  • Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft (In- und Ausland)
Benefits
  • Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten (Büro und Mobile-Work)
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit Verantwortung für Budget und Erfolg
  • Teilnahme an hochwertigen Weiterbildungsformaten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
  • Ein engagiertes, humorvolles Team, das Wert auf Miteinander und Feedback legt
  • Ein Umfeld, das ökonomische, ökologische und soziale Verantwortung verbindet
  • Und vieles mehr...
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