Sales Manager / Vertrieb – Inbound Leads ohne Cold Calls (m/w/d)

GoHiring GmbH; Berlin; Hybrid; EUR 50,000 - 84,000; Full time

Benefits offered by this job

2 Tage Homeoffice

Team mit Growth-Perspektive

Job summary

GoHiring GmbH in Berlin sucht eine/n Sales Manager – Inbound Leads. Du betreust vorqualifizierte Interessentinnen und Interessenten, führst strukturierte Gespräche und steuerst den Funnel bis zum Abschluss.

Du arbeitest in einem ambitionierten Sales Team, nutzt moderne CRM-Tools, profitierst von klaren Zielen und einer leistungsorientierten Provision. Die Position ist zunächst befristet auf 12 Monate, mit Langfristperspektive und einem 3:2-Modell (2 Tage Homeoffice).

Qualifications

• Sales-Erfahrung in Vertrieb, Recruiting, Beratung oder vergleichbaren, kontaktintensiven Rollen.
• Erfolgsmotiviert durch messbare Ziele, Zahlen und Performance.
• Ausgeprägte Energie bei vielen Gesprächen pro Tag.
• Strukturierte Gesprächsführung und klare Führungsverantwortung der Pipeline.
• Verantwortung für Abschlussprozesse und Kundenpflege.
• Durchsetzungsstärke bei Verhandlungen und Abschlüssen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachen sind Pluspunkt.

Responsibilities

• Deal-Steuerung: Du führst strukturierte Gespräche mit vorqualifizierten Interessent:innen und steuerst sie aktiv zur Entscheidung.
• Closing-Radar: Du erkennst Abschlusschancen frühzeitig und qualifizierst Leads mit klarem Blick für Potenzial.
• Pipeline-Control: Du steuerst deinen Funnel eigenständig im CRM und behältst Conversion und Fortschritt jederzeit im Griff.
• Conversion-Drive: Du analysierst deine Kennzahlen laufend und optimierst systematisch deine Abschlussquote.
• Growth-Impact: Du arbeitest eng mit Marketing, Operations und Programmen zusammen und lieferst datenbasierte Impulse zur Performance-Steigerung.

Skills

Sales-Mindset

Result-Drive

High-Energy

Lead-Control

Closer-Mentalität

Execution-Stärke

Sprach-Souveränität

Job description

Was passiert, wenn Millionen Menschen nicht mehr mithalten können – während die Arbeitswelt längst weiterzieht?
Über 6 Millionen Menschen in Deutschland haben keinen anerkannten Berufsabschluss. Gleichzeitig verändern Künstliche Intelligenz, Automatisierung und digitale Geschäftsmodelle ganze Branchen schneller, als das Bildungssystem reagieren kann. Der Fachkräftemangel ist längst strukturell – und mit ihm wächst die Dringlichkeit, Menschen gezielt und wirksam neu zu qualifizieren.
Genau hier setzt die Talentspring Academy Group an. Wir qualifizieren Menschen für die Arbeitswelt von morgen: digital, förderfähig und praxisnah. Unsere Weiterbildungen in KI, Marketing, Sales, HR und Future of Work orientieren sich an dem, was der Arbeitsmarkt tatsächlich braucht – für Menschen ohne Abschluss, Quereinsteiger:innen, Arbeitssuchende und Beschäftigte, die sich weiterentwickeln wollen.
Dabei verbinden wir die Agilität eines EdTechs mit der Reichweite etablierter Bildungsakteure: AI-first Lerntechnologie auf der einen Seite, über 900 Standorte durch strategische Partnerschaften im Bildungssektor auf der anderen. Das gibt uns eine bundesweite Infrastruktur, Vertrauen im Bildungssystem und direkten Zugang zu unseren Zielgruppen – digital, lokal und menschennah.
Über 100 Teammitglieder arbeiten jeden Tag daran, dass aus einer Förderzusage ein tatsächlicher beruflicher Neustart wird. Unser Ziel: Menschen befähigen, Unternehmen entlasten und Bildung als Standortstrategie neu denken – für eine Wirtschaft, die niemanden zurücklässt.

Deine Mission.

Your mission. Your impact.
Vollzeit · Zunächst auf 12 Monate befristet – aber wir denken langfristig! · Berlin-based im 3:2-Modell (2 Tage Homeoffice)
Du willst mit Deiner Arbeit nicht nur Umsätze bewegen, sondern echte Lebenswege verändern? Als Sales Manager – Inbound Leads begleitest Du Menschen dabei, beruflich neu zu starten. Mit unseren staatlich geförderten Weiterbildungen eröffnen wir neue berufliche Perspektiven und Du hilfst Interessent:innen dabei, die richtige Entscheidung für ihre Zukunft zu treffen.
Dabei ist Deine Rolle klar vertriebsorientiert: Du führst täglich zahlreiche Gespräche, qualifizierst Interessent:innen, erkennst ihre Bedürfnisse und begleitest sie strukturiert bis zum Abschluss. Du arbeitest KPI-basiert mit transparenten Zielen und einem klaren Fokus auf Gesprächsqualität und Conversion. Dabei sprichst Du ausschließlich mit vorqualifizierten Interessent:innen, die bereits aktiv Interesse gezeigt haben – keine Kaltakquise, keine ungefragten Anrufe.
Dich erwartet ein ambitioniertes Sales Team mit klaren Zielen, modernen CRM-Tools und strukturierten Prozessen. Gleichzeitig bekommst Du Raum, Verantwortung zu übernehmen, eigene Ideen einzubringen und Dich weiterzuentwickeln. Bei uns zählen Eigeninitiative, Teamspirit und der gemeinsame Wille, etwas zu bewegen.

Hier machst Du den Unterschied.

Make things happen. Make an impact

• Deal-Steuerung: Du führst strukturierte Gespräche mit vorqualifizierten Interessent:innen und steuerst sie aktiv zur Entscheidung.
• Closing-Radar: Du erkennst Abschlusschancen frühzeitig und qualifizierst Leads mit klarem Blick für Potenzial.
• Pipeline-Control: Du steuerst deinen Funnel eigenständig im CRM und behältst Conversion und Fortschritt jederzeit im Griff.
• Conversion-Drive: Du analysierst deine Kennzahlen laufend und optimierst systematisch deine Abschlussquote.
• Growth-Impact: Du arbeitest eng mit Marketing, Operations und Programmen zusammen und lieferst datenbasierte Impulse zur Performance-Steigerung.

Dabei arbeitest du in einem Umfeld mit planbarem Inbound-Lead-Strom, klarer Verantwortung und einem Team, das Ehrgeiz, Zusammenhalt und Ergebnisfokus vereint.

Das steckt in Dir.

Skills matter. Mindset makes the difference.

• Sales-Mindset: Erfahrung in Vertrieb, Recruiting, Beratung oder gesprächsintensiven Rollen.
  
• Result-Drive: Du wirst von Zielen, Zahlen und messbaren Ergebnissen motiviert.
  
• High-Energy: Viele Gespräche pro Tag geben dir Energie statt sie dir zu nehmen.
  
• Lead-Control: Du strukturierst Gespräche klar und übernimmst aktiv die Führung.
  
• Closer-Mentalität: Du übernimmst Verantwortung für deine Pipeline und willst Deals gewinnen.
  
• Execution-Stärke: Du arbeitest strukturiert, eigenständig und sicher mit digitalen Tools.
  
• Sprach-Souveränität: Sehr gutes Deutsch, weitere Sprachen sind ein Plus.

Du passt besonders gut zu uns, wenn du ein Umfeld suchst, das Leistung anerkennt, Eigeninitiative fördert und dir die Möglichkeit gibt, schnell Verantwortung zu übernehmen und dich weiterzuentwickeln. Diese Rolle passt perfekt zu dir, wenn du Ergebnisse sehen willst, Verantwortung suchst und Energie daraus ziehst, viele Gespräche pro Tag zielgerichtet zu führen und dabei echten Impact auf Lebenswege zu haben.

Das erwartet Dich bei uns.

More than a job. A place to make an impact.

• Real impact. Du hilfst mit Deiner Arbeit dabei, Menschen neue berufliche Perspektiven zu eröffnen.
• Performance pays off. Zusätzlich zu Deinem Fixgehalt erhältst Du eine leistungsabhängige, ungedeckelte Provision. Bei 100 % Zielerreichung sind das 800 € brutto monatlich on top. Und wenn Du Deine Ziele übertriffst, kannst Du noch mehr verdienen.
• Grow with us. Entwickle Dich mit uns weiter, übernimm neue Herausforderungen und gestalte Deinen eigenen