Sachbearbeiter / Verwaltungsfachkraft (m/w/d)

Bbw International; Pfarrkirchen; À distance; EUR 19 000 - 23 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

30 Tage Urlaub

betriebliche Altersvorsorge

private Krankenzusatzversicherung

Mobiles Arbeiten möglich

Résumé du poste

gfi Passau sucht eine Verwaltungsfachkraft (m/w/d) in Teilzeit mit Dienstsitz in Pfarrkirchen. Die regelmäßige Arbeitszeit beträgt 20 Stunden pro Woche von Montag bis Freitag von 7:00 Uhr bis 11:00 Uhr.

Die Stelle ist zunächst befristet auf ein Jahr, mit Aussicht auf eine langfristige Zusammenarbeit. Zu Ihren Aufgaben gehören allgemeine Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben, organisatorische Tätigkeiten rund um Seminare und Weiterbildungsmaßnahmen sowie Pflege und Verbesserung des

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel.
• Affinität für den Bereich Büro.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (Niveau C1) wünschenswert.

Responsabilités

• Allgemeine Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben, z. B. Telefondienst und Auskunft.
• Organisatorische Tätigkeiten im Zusammenhang mit Verwaltung und Durchführung von Seminaren und Weiterbildungsmaßnahmen.
• Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems.

Connaissances

Office-Kompetenz

Deutschkenntnisse C1

Formation

Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Outils

MS Office

Excel

Description du poste

In der gfi Passau ist ab sofort die Stelle als Verwaltungsfachkraft (m/w/d) in Teilzeit mit Dienstsitz in Pfarrkirchen zu besetzen. Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 20 Stunden verteilt sich von Montag bis Freitag jeweils in der Zeit von 7:00 Uhr bis 11:00 Uhr. Die Stelle ist vorerst auf ein Jahr befristet, jedoch wird eine langfristige Zusammenarbeit angestrebt.

• Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH
• Pfarrkirchen
• Bewerbungen jederzeit möglich

Aufgabengebiet

• Allgemeine Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben, wie zum Beispiel Telefondienst und Auskunft
• Organisatorische Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Verwaltung und Durchführung von Seminaren und Weiterbildungsmaßnahmen
• Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Affinität für den Bereich Büro
• sehr gute Deutschkenntnisse (Niveau C1) wünschenswert
• Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise

Angebot

• 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
• Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
• Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
• Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
• Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
• Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
• Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
• Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.