Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin (m/w/d) im Bereich Reinigungsmanagement

Stadt Norden; Norden; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Stadtverwaltung in Niedersachsen sucht einen Sachbearbeiter im Bereich Reinigungsmanagement in einer unbefristeten Vollzeitstelle. Zu den Aufgaben gehören die Organisation der Eigenreinigung, die Beschaffung von Materialien und die Qualitätsüberwachung von Reinigungsdienstleistungen. Bewerber sollten eine Meisterausbildung im Gebäudereinigerhandwerk oder eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter Erfahrung mitbringen. Flexibilität zur Teilzeitarbeit wird geprüft. Bewerbungen sind bis zum 04.01.2026 willkommen.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Fortbildungsmöglichkeiten

Mobiles Arbeiten

Firmenfitnessprogramm

Qualifikationen

• Abgeschlossene Meister-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrungen in der Gebäudereinigung oder Verwaltungsfachangestelltenprüfung.
• Gute EDV-Kenntnisse.

Aufgaben

• Organisation und Steuerung der Eigenreinigung.
• Beschaffung von Reinigungsmaterialien.
• Vergabe und Qualitätskontrolle von Fremdreinigungsdienstleistungen.
• Rechnungsprüfung und kaufmännische Abwicklung.

Kenntnisse

Erfahrung in der Organisation von Reinigungsdienstleistungen

Entscheidungsfähigkeit

Eigeninitiative

Verantwortungsbewusstsein

Sichere Gesprächsführung

Durchsetzungsvermögen

Gute organisatorische Fähigkeiten

Gute EDV-Kenntnisse

Ausbildung

Meister/Meisterin im Gebäudereinigerhandwerk

Kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Bereich Gebäudereinigung

Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten

Jobbeschreibung

Für die Ausführung anspruchsvoller Aufgaben benötigt die Stadt Norden weitere qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mit dieser Stellenausschreibung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine.

Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin (m/w/d) im Bereich Reinigungsmanagement

Bei der Stelle handelt es sich um eineunbefristete Vollzeitstelleim Fachdienst Zentrale Gebäudewirtschaft. Bei entsprechender Bewerbungs- und Interessenlage wird die Möglichkeit der Aufteilung des Arbeitsplatzes und damit eine Teilzeiteignung geprüft.

Aufgabenschwerpunkte

• Organisation und Steuerung der Eigenreinigung (Bedarfsplanung, Schulung und Einsatzplanung von Reinigungskräften, Aufbau und Organisation eines Qualitätsmanagements)
• Beschaffung von Reinigungsmaterialien und Geräten inkl. Budgetbewirtschaftung
• Vergabe, Abnahme und Qualitätskontrolle von Fremdreinigungsdienstleistungen (z.B. Glas-, Sonder- oder Unterhaltsreinigung)
• Rechnungsprüfung und Abwicklung inkl. buchungstechnischer Abwicklung
• bei organisatorischem Bedarf ist eine Erweiterung des Aufgabengebiets um Verwaltungsaufgaben im Bereich Gebäudewirtschaft möglich

Anforderungen

• Meister/Meisterin im Gebäudereinigerhandwerk oder Raumausstatterhandwerk
• alternativ eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Bereich Gebäudereinigung, die erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder die erfolgreich abgelegte Angestelltenprüfung I

Wünschenswerte Kenntnisse und Eigenschaften

• Erfahrung in der Organisation und Steuerung von Reinigungsdienstleistungen
• Entscheidungsfähigkeit, Eigeninitiative, hohes Verantwortungsbewusstsein
• Sicherheit in der Gesprächsführung sowie Durchsetzungs- und Kooperationsvermögen
• selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Engagement
• gute organisatorische Fähigkeiten
• ausgeprägte Servicementalität
• gute EDV-Kenntnisse
• Bereitschaft zu regelmäßigen Fort-/Weiterbildungen insbesondere im Bereich der Erfordernisse in der Gebäudereinigung

Wir bieten

• eine selbständige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team
• eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Std. wöchentlich); ggf. Teilzeiteignung
• eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 8 TVöD
• eine betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte
• gezielte Fortbildungsmöglichkeiten
• eine flexible Arbeitszeitregelung sowie Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• die grundsätzliche Möglichkeit des mobilen Arbeitens/der Telearbeit
• einen hohen Digitalisierungsgrad
• die Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsfürsorge
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement
• die Möglichkeit des Dienstfahrradleasings

Bewerbungen von Frauen werden zum Abbau von Unterrepräsentanzen i. S. des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes besonders begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

Die Stadt Norden ist ein Mittelzentrum, liegt reizvoll an der ostfriesischen Nordseeküste und besitzt einen hohen Wohn- und Freizeitwert. Näheres über Norden erfahren Sie hier auf unserer Homepage.

Haben Sie Interesse?

Dann bewerben Sie sich bis zum 04.01.2026.