Sachbearbeiter Personal (m/w/d) - Beamte, Verwaltungsfachangestellte, kaufmännische Berufe

Bayerische Staatskanzlei; München; On-site; EUR 52,000 - 68,000; Full time

Job summary

Bayerische Staatskanzlei sucht Beamtinnen bzw. Beamte zur Mitarbeit in tarifrechtlichen Personalangelegenheiten. Sie unterstützen das Bewerbermanagement im E-Recruiting-Team und arbeiten im Gesundheitsmanagement mit.

Einstieg in die 2. Qualifikationsebene nach bayrischem Recht, mit Fortbildung und Einarbeitung in das Personalverwaltungsverfahren VIVA-PSV sowie Fabasoft eGov-Suite.

Qualifications

• Beamtin oder Beamter des Freistaates Bayern mit Einstieg in der 2. Qualifikationsebene.
• Gute dienstliche Beurteilungen bzw. überdurchschnittliche Qualifikationsprüfung.
• Bereitschaft zu intensiver Einarbeitung und Fortbildung.
• Teamgeist und Einsatzbereitschaft sowie zuverlässige, sorgfältige Arbeitsweise.
• Freude an der Kommunikation mit den Beschäftigten der Staatskanzlei.

Responsibilities

• Vollzug des Urlaubs- und Arbeitszeitrechts (Zeiterfassung AZUR).
• Unterstützung des Bewerbermanagements für den Arbeitnehmerbereich im E-Recruiting-Team.
• Mitarbeit im Behördlichen Gesundheitsmanagement.

Skills

Teamgeist

Einsatzbereitschaft

Verlässliche sorgfältige Arbeitsweise

Kommunikationsfähigkeit

Education

Laufbahnausbildung nach bayrischem Laufbahnrecht

2. QE der Fachlaufbahn Verwaltung Finanzen oder Justiz

Tools

AZUR Zeiterfassungssystem

Fabasoft eGov-Suite

Job description

Mitarbeit bei vielfältigen tarifrechtlichen Personalangelegenheiten

• Vollzug des Urlaubs- und Arbeitszeitrechts (Zeiterfassungssystem AZUR)
• Unterstützung des Bewerbermanagements für den Arbeitnehmerbereich im E-Recruiting-Team, unter Einsatz des digitalen Karriereportals der Staatskanzlei
• Mitarbeit im Behördlichen Gesundheitsmanagement

Beamtin oder Beamter des Freistaates Bayern mit Einstieg in der 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung, Finanzen oder Justiz bzw. Beamte einer Bundes-, Landes- oder Kommunalbehörde mit einer Laufbahnausbildung, die nach bayerischem Laufbahnrecht der bayerischen Regelausbildung entspricht und als gleichwertig anerkannt werden kann.

• erfolgreich absolvierte Probezeit (max. BesGr. A 8)
• gute dienstliche Beurteilungen bzw. überdurchschnittliche Qualifikationsprüfung
• einschlägige Erfahrung in der Personalarbeitung von Vorteil bzw. Bereitschaft zu intensiver Einarbeitung und Fortbildung
• Teamgeist und Einsatzbereitschaft sowie zuverlässige, sorgfältige Arbeitsweise
• verbindliches und kompetentes Auftreten mit Freude an der Kommunikation mit den Beschäftigten der Staatskanzlei
• gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen

Eine Einführung in das einschlägige Personalverwaltungsverfahren VIVA-PSV sowie das elektronische Dokumentenmanagementsystem Fabasoft eGov-Suite kann, soweit nicht bereits bekannt, im Rahmen der Einarbeitung erfolgen