Sachbearbeiter Kämmerei (m/w/d) im Fachbereich 2 – Städtische Finanzen und Vermögen

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Obernburg am Main; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Die Stadtverwaltung Obernburg sucht einen Sachbearbeiter Kämmerei (m/w/d) für Städtische Finanzen und Vermögen in Teilzeit mit ca. 15 Wochenstunden. Die Einstellung erfolgt unbefristet. Der ideale Kandidat hat eine abgeschlossene Ausbildung in der Kommunalverwaltung und bringt Erfahrung im Haushaltsrecht mit. Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit von Zuhause sind ebenfalls möglich.

Leistungen

Zusatzversorgung (Betriebsrente)

Leistungsorientierte Bezahlung

Jobbike Leasing

Regelmäßige Fortbildungen

Betriebliche Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung (VFA-K) oder vergleichbar.
• Erfahrung in der Kommunalverwaltung.
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung.

Aufgaben

• Mitarbeit bei der Haushaltsplanung.
• Haushaltsüberwachung.
• Teilnahme an abendlichen Sitzungen.

Kenntnisse

Erfahrungen im kommunalen Haushaltsrecht

Kommunikationsfähigkeit

Sicherer Umgang mit Word, Excel, PowerPoint und Outlook

Belastbarkeit

Flexibilität bezüglich Arbeitsanfall und Arbeitszeiten

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung (VFA-K)

Kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung

Tools

Programme der Anstalt für kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB)

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Sachbearbeiter Kämmerei (m/w/d) im Fachbereich 2 – Städtische Finanzen und Vermögen

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: STADT OBERNBURG A.MAIN STADTVERWALTUNG

Arbeitsort

Obernburg am Main

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung

Stellenbeschreibung

Die Stadt Obernburg a.Main (8.400 Einwohner), Landkreis Miltenberg, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Kämmerei (m/w/d) im Fachbereich 2 – Städtische Finanzen und Vermögen in Teilzeit mit ca. 15 Wochenstunden. Die Einstellung erfolgt unbefristet.

Aufgabenschwerpunkte

• Mitarbeit bei der Haushaltsplanung und Unterstützung der sonstigen Dienststellen bei der Mittelbedarfsmeldung
• Haushaltsüberwachung
• Unterstützung und Assistenz für den Fachbereichsleiter und Übernahme der fachlichen Vertretung
• Mitarbeit bei der Jahresrechnung
• Sitzungsvorbereitung, Teilnahme an abendlichen Sitzungen, Protokollführung und Abschlussarbeiten
• Ausüben der Bewirtschaftungs- und Anordnungskompetenz für Haushaltsmittel

Wir erwarten

• Abgeschlossene Ausbildung (VFA-K), Beschäftigungslehrgang I (BL I) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung
• Erfahrungen im kommunalen Haushaltsrecht, Kameralistik
• Erfahrungen mit den Programmen der Anstalt für kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB) wie z.B. OK.FIS, Session, sind wünschenswert
• Sicherer Umgang mit Word, Excel, PowerPoint und Outlook
• Kommunikationsfähigkeit und Freundlichkeit, Bereitschaft zur Zusammenarbeit, Belastbarkeit, Selbständigkeit, Flexibilität bezüglich Arbeitsanfall und Arbeitszeiten, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Tarifgerechte Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD – VKA) EG 8
• Gewährung aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen wie Zusatzversorgung (Betriebsrente), Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, Jobbike Leasing, usw.
• Mitarbeit in einem aufgeschlossenen, dynamischen Team
• Bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung, sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten von zuhause unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse
• Regelmäßige Fortbildungen
• Teilnahme am betrieblichen Gesundheitsmanagement
• Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen

Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Kontakt

Für weitere Informationen stehen Ihnen der Fachbereichsleiter Herr Udo Rachor unter der Telefonnummer 06022/6191-46 oder das Sachgebiet Personal unter der Telefonnummer 06022/6191-48 gerne zur Verfügung.