Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Wirtschaftsförderung & Klimaschutz

Landkreis Kelheim

Kelheim

On-site

EUR 40,000 - 60,000

Part time

14 days+

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Benefits offered by this job

Sicherheit & Perspektive
TVöD-Bezahlung
Fortbildung
Urlaubstage 31
Betriebliche Altersvorsorge
Jahressonderzahlung
Vermögenswirksame Leistungen
Corporate Benefits

Job summary

Der Landkreis Kelheim sucht eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Wirtschaftsförderung & Klimaschutz am Standort Kelheim. Die Stelle umfasst 19,5 Wochenstunden und ist unbefristet.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Weiterentwicklung des Energienutzungsplanes, die Beratung von Unternehmen und Bürgern zu Klima- und Energiethemen sowie die Unterstützung zukunftsorientierter Projekte. Sie arbeiten eigenverantwortlich, strukturiert und termingerecht, bringen Teamfähigkeit und gute Ausdrucksfähigkeit

Qualifications

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Klima/Energie oder entsprechendes Studium
  • Berufserfahrung im einschlägigen Bereich wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
  • Selbstständiges, strukturiertes und termingerechtes Arbeiten
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit

Responsibilities

  • Projektleitung & Klimaschutz: Weiterentwicklung des Energienutzungsplanes und laufende Projekte fortführen
  • Beratung & Unterstützung zu Klima- und Energiethemen sowie Fördermöglichkeiten für Unternehmen
  • Wirtschaftsförderung: Umsetzung und Weiterentwicklung zukunftsorientierter Projekte
  • Netzwerkarbeit: Koordination des Themensfelds Klima und Energie, Vorbereitung von Veranstaltungen, Austausch mit Partnern und Unternehmen

Skills

MS Office
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Arbeitsorganisation

Education

Ausbildung im Klima-/Energiebereich oder entsprechendes Studium

Job description

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Wirtschaftsförderung & Klimaschutz
  • Standort Kelheim
  • Umfang 19,5 Wochenstunden
  • Befristung unbefristet
  • Beginn nächstmöglich

Sie möchten die nachhaltige Zukunft unseres Landkreises aktiv mitgestalten? Sie suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe, die Wirtschaftswachstum und Klimaschutz sinnvoll verknüpft? Dann werden Sie Teil unseres Teams!

Ihre Aufgaben:
  • Projektleitung & Klimaschutz: Sie übernehmen die Verantwortung für die Weiterentwicklung des Energienutzungsplanes unseres Landkreises und führen laufende Projekte fort.
  • Beratung & Unterstützung: Sie sind die kompetente Anlaufstelle für Unternehmen und Bürger für Fragen zu Klima- und Energiethemen und beraten aktiv zu generellen Fördermöglichkeiten für Unternehmen.
  • Wirtschaftsförderung: Sie unterstützen die Umsetzung und Weiterentwicklung zukunftsorientierter Projekte im Bereich der Wirtschaftsförderung.
  • Netzwerkarbeit: Sie koordinieren das Themenfeld Klima und Energie, bereiten Veranstaltungen vor und pflegen den engen Austausch mit unseren Netzwerkpartnern und Unternehmen.
Ihr Profil:
  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Klima/Energie oder entsprechendes Studium
  • Berufserfahrung in einschlägigem Bereich wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Selbstständiges, strukturiertes und termingerechtes Arbeiten
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
Ihre Vorteile:
  • Sicherheit & Perspektive: Ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet an einem sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
  • Faire Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (Entgeltgruppe 9a TVöD bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen) und eine leistungsorientierte Entgeltkomponente
  • Karriere & Entwicklung: ein vielfältiges Fortbildungsangebot zum Auf- und Ausbau Ihres Fachwissens
  • Work-Life-Balance: 31 Tage Erholungsurlaub nach TvöD, zuzüglich freier Tage am 24. und 31. Dezember
  • Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge ohne Arbeitnehmerbeteiligung, Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
  • Attraktive Extras: Zahlreiche Vergünstigungen durch unser Corporate Benefits Programm und bei lokalen Geschäften
Ihre Ansprechpartner
Fragen?

Bei Fragen zur Stelle stehen Ihnen Frau Metz, Personalleiterin, Tel.: 09441 207-1110 bzw. Frau Peischl, stv. Personalleiterin, Tel.: 09441 207-1115 gerne zur Verfügung!

Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Schneider, Wirtschaftsreferentin, Tel.: 09441 207-2106.

Hinweise

Die Gleichstellung von Frauen und Männern ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber oder diesen Gleichgestellte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten (Art. 18 Abs. 3 BayGlG) wird hingewiesen.

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