Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Abrechnungsstelle im Geschäf...

Landkreis Helmstedt

Helmstedt

Vor Ort

EUR 18.000 - 22.000

Teilzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
30 Tage Urlaub (31 ab 2027)

Zusammenfassung

Arbeitsagentur in Niedersachsen sucht eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Abrechnungsstelle im Geschäftsbereich Soziales. Die Position ist teilzeit (19,5 Wochenstunden) und unbefristet.

Vergütung gemäß TVöD Entgeltgruppe 6, Beginn möglichst sofort. Zu Ihren Aufgaben gehört die Abrechnung von Gemeinkosten, Krankenhilfe- und Betreuungsaufwendungen, sowie die Erfassung in OPEN/PROSO und die Überwachung der Verwahrkontosauflösung.

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Qualifikation.
  • Abgeschlossenes Angestelltenlehrgang I oder vergleichbare Qualifikation.
  • Mindestens 3 Jahre Ausbildung im kaufmännischen oder verwaltungsnahen Bereich (z.B. Bürokauffrau/-mann, Rechtsanwalts-/Notarfachangestellte/r, Steuerfachangestellte/r).

Aufgaben

  • Abrechnung von Gemeinkosten des Geschäftsbereiches
  • Rechnungs- bzw. Krankenhilfeaufwendungen nach SGB XII und AsylbLG
  • Betreuungsaufwendungen der Krankenkasse nach § 264 SGB V
  • Bearbeitung von Rezepten
  • Psychosoziale Betreuungsleistungen in Frauenschutzhäusern
  • Erfassen der Krankenhilfe- und Betreuungsaufwendungen in OPEN/PROSO
  • Überwachung der Auflösung des Verwahrkontos

Kenntnisse

Teamfähigkeit
MS Office Kenntnisse

Ausbildung

Verwaltungsfachangestellten
Angestelltenlehrgang I
kaufmännische Ausbildung oder verwaltungsnah

Tools

MS Office (Excel)

Jobbeschreibung

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Abrechnungsstelle im Geschäftsbereich Soziales

Umfang Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden

Befristung Unbefristet

Vergütung Entgeltgruppe 6 TVöD

Beginn Nächstmöglicher Zeitpunkt

Ihre Aufgaben:
  • Abrechnung von
  • Gemeinkosten des Geschäftsbereiches
  • Krankenhilfeaufwendungen nach dem SGB XII und AsylbLG
  • Betreuungsaufwendungen der Krankenkasse nach § 264 SGB V
  • Rezepten
  • Psychosozialen Betreuungsleistungen in Frauenschutzhäusern (§ 36a SGB II)
  • Erfassen der Krankenhilfe- und Betreuungsaufwendungen in OPEN/PROSO
  • Überwachung der Auflösung des Verwahrkontos
Ihr Profil:
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder
  • Erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs I oder
  • Erfolgreich abgeschlossene, mindestens 3-jährige Ausbildung im kaufmännischen oder verwaltungsnahen Bereich (z.B. Bürokauffrau/-mann, Rechtsanwalts- bzw. Notarfachangestellte/r, Steuerfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikation)
  • Hohes Maß an Absprache- und Teamfähigkeit
  • Gute anwendungsbereite Kenntnisse in MS Office (Schwerpunkt Excel)
Wir bieten Ihnen:
  • Einen krisen- und zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit TVöD-Vergütung (1.620,15 €–1.963,10 € brutto/Monat, abhängig von der Erfahrungsstufe)
  • Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Gleitzeit
  • Unterstützung bei Familie, Pflege und Kinderbetreuung
  • 30 Tage Urlaub (31 Tage ab 2027) plus Heiligabend & Silvester frei
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenlose Parkplätze
  • Attraktive Vorteile und Vergünstigungen für Mitarbeitende

Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität sind willkommen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Da im Bereich der Entgeltgruppe 6 TVöD eine Unterrepräsentanz von Männern vorliegt, sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.

Fragen zum Stellenangebot? Frau Matthias, Abteilungsleitung, gibt Ihnen gerne Auskunft: 05351 121-2439.

Fragen zum Bewerbungsverfahren? Herr Frensch, Personalsachbearbeiter, hilft Ihnen unter 05351/121-1259 weiter.

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