Sachbearbeiter Debitorenbuchhaltung (w/m/d)

REWAG Regensburger Energie- und Wasserversorgung AG & Co KG; Regensburg; Hybrid; EUR 42.000 - 58.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

13 Monatsgehälter TV-V

Altersvorsorge 7,75% des Bruttoeinkomm

Kinderbetreuungszuschuss

Zusammenfassung

REWAG Regensburger Energie- und Wasserversorgung AG & Co KG sucht eine/n Debitorenbuchhalter/in zur Übernahme der Zahlungseingänge, Klärung offener Posten und Weiterentwicklung digitaler Prozesse. Sie arbeiten in einem kollegialen Team und berichten in einer zunächst befristeten Elternzeitvertretung auf zwei Jahre.

Zu Ihrem Aufgabenbereich gehören die eigenständige Bearbeitung von Zahlungseingängen, die Abwicklung von Geschäftsvorfällen im SAP-Umfeld und die Sicherstellung einer hohen

Qualifikationen

• Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im Debitorenmanagement
• Kenntnisse in SAP-Anwendungen, idealerweise SAP IS-U oder FI-CA
• Routinierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Bereitschaft, digitale Prozesse zu lernen und neue Systeme zu integrieren

Aufgaben

• Zahlungseingänge bearbeiten und korrekt zuordnen
• Buchhalterische Vorgänge im SAP-Umfeld zuverlässig abwickeln
• Offene Posten analysieren, Differenzen klären
• Kunden und Fachbereiche schriftlich/telefonisch unterstützen
• Debitorenkonten prüfen und Datenqualität sicherstellen
• Forderungen bearbeiten, Saldenbestätigungen und uneinbringliche Forderungen bearbeiten
• Prozesse weiterentwickeln und digitale Transformation unterstützen

Kenntnisse

Zahlungsverkehr

Debitorenmanagement

Datenqualität

Analytisches Denken

Eigenständige Arbeitsweise

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Tools

SAP IS-U

FI-CA

MS Excel

MS Office

Jobbeschreibung

Du arbeitest gerne mit Zahlen, behältst auch bei komplexen Zahlungsvorgängen den Überblick und findest für offene Posten und Differenzen passende Lösungen? Dann übernimm bei uns Verantwortung für die Debitorenbuchhaltung eines regionalen Energieversorgers. Von der Verbuchung von Zahlungseingängen über die Klärung offener Posten bis zur Weiterentwicklung digitaler Prozesse sorgst du dafür, dass unsere Finanzprozesse zuverlässig und effizient funktionieren. Die Stelle ist zunächst im Rahmen einer Elternzeitvertretung auf zwei Jahre befristet.

Was wir dir bieten

Verlässlicher Arbeitgeber in unsicheren Zeiten

Auch in wirtschaftlich herausfordernden Zeiten profitierst du von den Vorteilen eines regional verankerten Versorgungsunternehmens mit tariflichen Rahmenbedingungen, attraktiven Zusatzleistungen und einem planbaren Arbeitsumfeld – selbst wenn die Position zunächst im Rahmen einer Elternzeitvertretung auf zwei Jahre befristet ist. So erhältst du die Möglichkeit, Teil eines stabilen Unternehmens zu werden und deine beruflichen Perspektiven mit ausreichend Vorlauf zu planen.

Flexibilität und gute Vereinbarkeit

Dank mobiler Arbeitsmöglichkeiten und flexibler Arbeitszeitmodelle lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren. Gleichzeitig profitierst du von klaren Strukturen und planbaren Abläufen.

Zusammenarbeit auf Augenhöhe

Dich erwartet ein kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt und sein Wissen teilt. Eigenständiges Arbeiten gehört genauso dazu, wie kurze Abstimmungswege und der regelmäßige Austausch mit Kolleginnen und Kollegen.

Attraktives Gehaltspaket

Du erhältst 13 Monatsgehälter im Rahmen des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (TV-V). Darüber hinaus profitierst du von vielen Extras wie z. B. einer überdurchschnittlich hohen arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge mit 7,75 Prozent des Bruttoeinkommens, einem monatlichen Kinderbetreuungszuschuss von bis zu 300,00 Euro sowie weiteren monetären Benefits und Sachleistungen.

Deine Aufgaben

• Zahlungseingänge bearbeiten: Zahlungseingänge überwachst und verbuchst du eigenständig und sorgst für eine korrekte Zuordnung auf den Kundenkonten.
• Geschäftsvorfälle abwickeln: Buchhalterische Vorgänge bearbeitest du im SAP IS-U- und ERP-Umfeld zuverlässig und termingerecht.
• Differenzen klären: Offene Posten und Unstimmigkeiten analysierst du, klärst Sachverhalte und findest gemeinsam mit den Beteiligten passende Lösungen.
• Kunden und Fachbereiche unterstützen: Schriftlich und telefonisch stehst du Kunden sowie internen Ansprechpartnern bei buchhalterischen Fragestellungen zur Seite.
• Konten abstimmen: Debitorenkonten prüfst und bearbeitest du eigenverantwortlich und stellst eine hohe Datenqualität sicher.
• Forderungen bearbeiten: Saldenbestätigungen, Ausbuchungen uneinbringlicher Forderungen und weitere Aufgaben im Forderungsmanagement gehören zu deinem Verantwortungsbereich.
• Prozesse weiterentwickeln: Bei der Optimierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen bringst du deine Ideen ein und wirkst an Projekten zur digitalen Transformation mit.

Das bringst du mit

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im Debitorenmanagement, beispielweise als Debitorenbuchhalter, Sachbearbeiter Debitorenmanagement, Mitarbeiter Finanzbuchhaltung, Sachbearbeiter Forderungsmanagement oder in einer vergleichbaren Funktion
• Kenntnisse in der Bearbeitung von Kundenkonten und buchhalterischen Geschäftsvorfällen
• Sicherer Umgang mit SAP-Anwendungen, idealerweise SAP IS-U oder FI-CA
• Routinierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Interesse an digitalen Prozessen sowie die Bereitschaft, sich in neue Systeme und Anwendungen einzuarbeiten
• Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
• Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen, Kollegen und Kunden
• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und neue Themen aktiv anzugehen

Sorge mit deinem Beitrag dafür, dass Zahlungseingänge, Kundenkonten und Finanzprozesse zuverlässig gesteuert werden und leiste damit einen wichtigen Beitrag zu unserem Tagesgeschäft.