Room Division Manager (m/w/d)

Cordes Rieger Consulting GmbH; Trassenheide; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Abwechslungsreiche Tätigkeit

Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiterrabatte

Sport- und Fitnessangebote

Personalunterkunft möglich

Zusammenfassung

Eine Personalvermittlungsagentur sucht ab sofort einen Room Division Manager für ein modernes Urlaubshotel an der Ostsee in Trassenheide. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Leitung der Abteilungen Rezeption, Housekeeping und Guest Relations. Gefordert wird eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie sowie mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition. Der ideale Kandidat bringt Leidenschaft für Gastfreundschaft und hohe Serviceorientierung mit. Das Unternehmen bietet zahlreiche Vorteile, darunter Entwicklungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Führungsposition.
• Hohes Qualitätsbewusstsein und wirtschaftliches Denken.
• Verantwortungsgefühl und Hands on Mentalität.

Aufgaben

• Verantwortung für Abläufe in Rezeption und Housekeeping.
• Führung, Schulung und Motivation der Mitarbeitenden.
• Sicherstellung der Servicequalität und Beschwerdemanagement.
• Optimierung interner Prozesse und Budgetverantwortung.

Kenntnisse

Teamgeist

Organisationstalent

Kommunikationsstärke

Serviceorientierung

Gastfreundschaft

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie

Tools

Hotelsoftware

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Room Division Manager (m/w/d) Trassenheide

Ort: Trassenheide

Lage: Direkt an der Ostsee

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: ca. 100 Zimmer

Art des Betriebes: Modernes Urlaubshotel

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für die reibungslosen Abläufe in den Abteilungen Rezeption, Housekeeping, Reservierung und Guest Relations / Concierge
• Führung, Schulung und Motivation der Mitarbeitenden
• Sicherstellung höchster Sauberkeit, Ordnung und Servicequalität sowie Beschwerdemanagement auf professionellem Niveau
• Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen zur Sicherstellung eines harmonischen Gästeerlebnisses
• Optimierung interner Prozesse, Budgetverantwortung und Qualitätskontrolle
• Ansprechpartner für Gäste und Team

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie sowie mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Führungsposition
• Leidenschaft für Gastfreundschaft und hohe Serviceorientierung
• Teamgeist, Organisationstalent und ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie eine Hands on Mentalität
• Hohes Qualitätsbewusstsein, wirtschaftliches Denken und Verantwortungsgefühl
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit Hotelsoftware

Ihre Vorteile

• Abwechslungsreiche Tätigkeit sowie Betriebsarzt
• Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeiterrabatte sowie Sport- und Fitnessangebote
• Flache Hierarchiestrukturen mit kurzen Entscheidungswegen
• Personalunterkunft in der Probezeit möglich und Unterstützung bei der Wohnungssuche

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