Retail Country Manager DACH (m/w/d) für jewelry Brand

LUXE TALENT; Hamburg; On-site; EUR 80,000 - 120,000; Full time

Job summary

Eine internationale Personalberatung sucht einen Retail Country Manager DACH für eine Schmuckmarke in Deutschland. Der Kandidat sollte außergewöhnliche Führungs- und Mitarbeiterentwicklungsfähigkeiten sowie nachweisliche Erfolge im Luxus-Retail vorweisen. Diese Position erfordert ein starkes kommerzielles Denken und die Fähigkeit, emotionale Einkaufserlebnisse zu schaffen. Reisebereitschaft wird vorausgesetzt. Arbeitsort ist remote in Deutschland.

Qualifications

• Nachweisliche Erfolge im Senior Multi-Site Retail Management im Luxus- oder Schmucksegment.
• Hohe Flexibilität und Reisebereitschaft.
• Fähigkeit, emotionale Einkaufserlebnisse zu schaffen.

Responsibilities

• Führung, Coaching und Motivation von Area Sales Managern und Filialteams.
• Verantwortung für Regional-P&L und KPIs.
• Analyse von Markttrends und Umsetzung von Wachstumsinitiativen.

Skills

Führungskompetenz

Mitarbeiterentwicklung

Strategisches Denken

Kommerzielles Denken

Flexibilität

Job description

Retail Country Manager DACH (m/w/d) für jewelry Brand

Wir vonLuxe Talent , einer internationalen Personal- und Ausbildungsberatung, suchen eine:nRetail Country Manager DACHfür einen unserer internationalen Kunden – für eineJewelry Marke in Deutschland (Remote).

Aufgaben als Retail Country Manager DACH:

• Führung, Coaching und Motivation von Area Sales Managern und Filialteams, um exzellente Ergebnisse zu erzielen.
• Übersetzung der Unternehmensstrategie in konkrete regionale Maßnahmen und Aktionspläne.
• Verantwortung für Regional-P&L, KPIs (Umsatz, Conversion, AOV, Payroll) und kontinuierliche Performance-Optimierung.
• Analyse von Markttrends und Wettbewerb, Umsetzung von Wachstumsinitiativen und lokalen Kampagnen.
• Sicherstellen eines erstklassigen Kundenservices und einer konsistenten Markenpräsentation in allen Stores.
• Rekrutierung, Onboarding und Entwicklung von Talenten sowie Förderung einer inklusiven, werteorientierten Teamkultur.
• Gewährleistung von Compliance, Sicherheit, Bestandsmanagement und Unterstützung bei Store-Openings, Umzügen oder Refits.
• Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Merchandising, HR und Operations, um Effizienz und Innovation voranzutreiben.

Anforderungen als Retail Country Manager DACH:

• Außergewöhnliche Führungs- und Mitarbeiterentwicklungsfähigkeiten mit einem kollaborativen und inspirierenden Führungsstil.
• Nachweisliche Erfolge im Senior Multi-Site Retail Management im Luxus-, Schmuck- oder anderen hochwertigen Konsumgütersegmenten.
• Ausgeprägtes kommerzielles Denken und strategische Weitsicht, mit der Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen und die Performance zu steigern.
• Tiefes Verständnis für die Erwartungen von Premium-Kunden sowie die Fähigkeit, emotional ansprechende Einkaufserlebnisse zu schaffen.
• Nachgewiesene Erfolge im Change Management und in der Leitung von Transformationsinitiativen.
• Hohe Flexibilität und Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen.

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