Reinigungskraft (w/m/d)

Katholische KiTa gGmbH Trier; Illerich; Vor Ort; EUR 9.000 - 12.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Exerzitien-Tage

Jahressonderzahlung

Fort-Weiterbildung

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsmanagement

Vermögenswirksame Leistungen

Arbeitszeiten flexibel

Mitarbeitervertretung

Einkaufsrabatte

Zusammenfassung

Katholische KiTa gGmbH Trier in Ernst sucht eine Teilzeit-Reinigungskraft (15 Stunden/Woche) unbefristet. Sie reinigen täglich die Einrichtung, arbeiten selbstständig und verantwortungsbewusst, achten auf Hygiene und Sicherheitsvorschriften. In größeren Einrichtungen koordinieren Sie sich ggf.

mit weiteren Reinigungskräften und tragen so zu einer hygienischen, einladenden Umgebung bei. Wir bieten tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, Exerzitien-Tage, Jahressonderzahlung, Fort- und Weiterbildung

Qualifikationen

• Bereitschaft, sich Kenntnisse zu Hygienevorschriften und Infektionsschutz anzueignen.
• Offenheit für christlich orientierte Werte.
• Quereinsteiger willkommen.

Aufgaben

• Tägliche, gründliche Reinigung der Einrichtung, in der Regel nach dem Verlassen der Kinder.
• Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Durchführen aller notwendigen Reinigungsarbeiten.
• Sorgfältiger Umgang mit Reinigungsmitteln und -geräten.
• Einhaltung und Umsetzung von Hygienestandards und Sicherheitsvorschriften.
• In größeren Einrichtungen: Koordination und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit weiteren Reinigungskräften.

Kenntnisse

Hygienevorschriften

Infektionsschutz

Christliche Werte

Jobbeschreibung

Katholische KiTa Verklärung des Herrn in Ernst ab 01.09.2026 Auf der Winneburg 23, 56814 Ernst Fon 02671 1494

Teilzeit mit 15h/Woche | unbefristet

Als Reinigungskraft in unserer KiTa tragen Sie maßgeblich zum Wohlbefinden und zur Gesundheit der Kinder bei. Ihre sorgfältige Arbeit schafft eine hygienische und einladende Umgebung, in der sich Kinder, Eltern und Kolleg/innen sicher und geborgen fühlen können. Gemeinsam gestalten wir in unseren 151 KiTas Zukunft!

Ihre Hauptaufgaben

• Tägliche, gründliche Reinigung der Einrichtung, in der Regel nach dem Verlassen der Kinder
• Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Durchführen aller notwendigen Reinigungsarbeiten
• Sorgfältiger Umgang mit Reinigungsmitteln und -geräten
• Einhaltung und Umsetzung von Hygienestandards und Sicherheitsvorschriften
• In größeren Einrichtungen: Koordination und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit weiteren Reinigungskräften

Ihr Profil

• Bereitschaft sich Kenntnisse zu gängigen Hygienevorschriften und Infektionsschutz anzueignen
• Offenheit für gelebte christlich orientierte Wertevorstellung im Unternehmen

Übrigens: Auch Quereinsteiger/innen sind herzlich willkommen!

Wer wir sind

Die katholische KiTa gGmbH Trier – das sind 151 Einrichtungen, fast 4.000 Mitarbeiter/innen und über 13.000 Kinder, für die wir uns täglich gemeinsam engagieren. Als einer der größten anerkannten freien Träger der Jugendhilfe in Rheinland-Pfalz stehen wir seit über 25 Jahren für eine wertorientierte Unternehmenskultur, die auf Nächstenliebe, Zusammenhalt und einer gelebten Begegnungskultur basiert.

Unsere KiTas arbeiten individuell und gestalten ihre pädagogische Arbeit sowie Konzepte eigenverantwortlich vor Ort. Als Mitarbeiter/in sind Sie Teil dieser starken, vielfältig vernetzten Gemeinschaft.

Was wir bieten

Bei uns zählt Teamgeist: Wir unterstützen uns gegenseitig, arbeiten auf Augenhöhe und profitieren von einem starken Netzwerk, das jeder und jedem Einzelnen Raum zur Entfaltung bietet - fachlich und persönlich.

Die Vergütung richtet sich nach der Kirchlichen Arbeits-und Vergütungsordnung (KAVO) für das Bistum Trier. Für das Dienstverhältnis gilt darüber hinaus die Grundordnung des kirchlichen Dienstes im Rahmen kirchlicher Arbeitsverhältnisse und das Rahmenschutzkonzept zur Prävention von sexualisierter Gewalt in katholischen Kindertageseinrichtungen des Bistums Trier.

• Branchenübliches Gehalt
• 30 Tage Urlaub
• 3 Tage für Exerzitien
• Jahressonderzahlung & Leistungsentgelt
• 5 Tage für Fort- und Weiterbildungen
• Interne & Externe Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Attraktive Arbeitszeiten & -modelle
• Betriebliches Gesundheits-management
• Vermögenswirksame Leistungen
• Aktive Mitarbeitervertretung & Schwerbehindertenvertretung
• Attraktive Einkaufsvorteile

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

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Sie haben Fragen zur Bewerbung?

Franziska Schneider

Verwaltungskraft Gesamteinrichtung Cochem-Zell

Fon 06571 1377716

Bei Fragen zum pädagogischen Konzept wenden Sie sich gerne direkt an die Standortleitung.