Regulatory Affairs (RA) Manager (m/w/d)

Neumüller Personalberatung Regina Neumüller e.K.

Nürnberg

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung
Flexible Arbeitszeitmodelle
Individuelle Weiterbildung
Mobilität im Job
Individuelles Karriere-Coaching
Begleitetes Onboarding

Zusammenfassung

Eine Personalberatung in der Pharmabranche sucht einen Regulatory Affairs Manager (m/w/d) in Nürnberg. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für Zulassungsverfahren von Arzneimitteln und die regulatorische Betreuung von Entwicklungssubstanzen. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeitmodelle, individuelle Weiterbildung sowie ein attraktives Vergütungspaket. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung. Ihr Beitrag wird dabei wertgeschätzt und honoriert, während Sie in einem zukunftsorientierten Umfeld arbeiten.

Qualifikationen

  • Erfahrungen im Bereich Regulatory Affairs oder MDRA-Studiengang sind wünschenswert.

Aufgaben

  • Betreuung von Zulassungsverfahren von Arzneimitteln.
  • Regulatorische Betreuung von Entwicklungssubstanzen auf nationaler Ebene.
  • Mitwirkung an Markteinführungen.
  • Durchführung behördlicher Genehmigungsverfahren für klinische Prüfungen beim BfArM und PEI.
  • Pflege von Datenbanken zur regulatorischen Compliance.

Kenntnisse

Kommunikations- und Teamfähigkeit
Gute Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (oder gleichwertiges Studium)

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Regulatory Affairs (RA) Manager (m/w/d)

Arbeitgeber: Neumüller Personalberatung Regina Neumüller e.K.

  • Beginn ab 01.04.2026
  • Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort

Nürnberg, Mittelfranken

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht
Änderungsdatum: Gestern bearbeitet

Stellenbeschreibung

Seit über 20 Jahren arbeitet Neumüller inhabergeführt – mit mehr als 300 Mitarbeitenden – in der Rekrutierungs- und Bewerbungsunterstützung sowie Personal- und Ingenieurdienstleistung. Wertschätzung, Ehrlichkeit und Selbstverwirklichung prägen unser Tun. Neumüller wurde vielfach ausgezeichnet, z. B. für Frauengleichstellung, Gesundheitsmanagement und „Great Place to Work“.

Als Regulatory Affairs (RA) Manager (m/w/d) übernehmen Sie bei uns folgende Aufgaben:

  • Sie betreuen Zulassungsverfahren von Arzneimitteln.
  • Sie übernehmen die regulatorische Betreuung von Entwicklungssubstanzen auf nationaler Ebene.
  • Sie wirken an Markteinführungen mit.
  • Sie führen behördliche Genehmigungsverfahren für klinische Prüfungen beim BfArM und PEI durch.
  • Sie pflegen Datenbanken im Hinblick auf regulatorische Compliance.
  • Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (oder ein gleichwertiges Studium)
  • Erfahrungen im Bereich Regulatory Affairs oder ein MDRA-Studiengang sind wünschenswert
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot für Sie:
  • Attraktive Vergütung - Unterschiedliche Vergütungsmodelle, je nach Ihren Bedürfnissen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle - Arbeitszeiten, die zu Ihrem Lebensstil passen
  • Individuelle Weiterbildung - Auf Sie zugeschnittene Fortbildungen für Ihre berufliche Entwicklung
  • Langjähriges Netzwerk - Zusammenarbeit mit mittelständischen Unternehmen bis zu internationalen Konzernen in Zukunftsbranchen
  • Arbeiten in Zukunftsbranchen - Spannende Tätigkeiten auf Forschungs- und Entwicklungsgebieten der Zukunft
  • Mobilität im Job - Bis hin zum Dienstwagen, Jobticket, Jobrad & Co. auch zur privaten Nutzung
  • Individuelles Karriere-Coaching – Nach Rücksprache, Vorlage Ihrer Bewerbung direkt bei Entscheidungsträgern mehrerer Top-Firmen
  • Begleitetes Onboarding - Durch Mentoring organisiert und begleitet im neuen Job ankommen
Unternehmensdarstellung: Neumüller Personalberatung Regina Neumüller e.K.

Die NEUMÜLLER Unternehmensgruppe arbeitet seit mehr als 15 Jahren als inhabergeführtes Familienunternehmen mit ca. 300 Mitarbeitenden - davon ca. 200 Ingenieure und Naturwissenschaftler (je m/w/d) - als Partner der Industrie im Bereich der Rekrutierungsunterstützung, Personal- und Ingenieurdienstleistung.

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