Regionale Vertriebsleitung (m/w/d) im Außendienst - Großraum Freiburg

Hilti (Canada) Corporation; Ingolstadt; Vor Ort; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bauwesen sucht eine engagierte Verkaufsleiterin (m/w/d) im Großraum Freiburg. In dieser Rolle leiten Sie ein Team von Sales Managern, planen Vertriebsaktionen und entwickeln Strategien zur Kundenbindung. Auch wenn Sie keine Erfahrungen in der Bautechnologiebranche haben, setzen wir auf Ihr Engagement und Ihre Fähigkeiten. Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, ein attraktives Gehalt und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg

Betriebliche Altersvorsorge

30 Urlaubstage und zusätzliche freie Tage

Flexible Arbeitszeitmodelle

Firmenfitness

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom o.ä.).
• Mehrjährige Führungserfahrung.
• Leidenschaft, Potenziale in Mitarbeiter:innen zu erkennen.
• Fähigkeit zur Analyse und Umsetzung von Maßnahmen.
• Integrative und kooperative Persönlichkeit.
• Sehr gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Planen und steuern von Vertriebs- und Marketingaktivitäten.
• Leiten eines Teams von 6–8 Sales Managern.
• Stärkung der Beziehungen zu Partnerkunden.
• Strategische Entscheidungen zur Teamentwicklung treffen.
• Aktive Teilnahme an Führungsmeetings.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Analyse und Interpretation von Kennzahlen

Netzwerkaufbau

Teamarbeit

Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom o.ä.)

Jobbeschreibung

Wen suchen wir?

Sie haben eine Leidenschaft für Vertrieb und Führung und möchten einen Unterschied machen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unser regionales Vertriebsführungsteam im Großraum Freiburg suchen wir eine engagierte Verkaufsleiterin (m/w/d), die Freude daran hat, ihr Team zu coachen, zu entwickeln und strategische Entscheidungen zu treffen.

Unsere Vision: Wir suchen bewusst Talente mit Führungspotenzial, die sich innerhalb von zwei bis drei Jahren zu einer Schlüsselrolle im Management weiterentwickeln möchten.

Was sind Ihre Aufgaben?

In der Rolle als Verkaufsleiterin sind Sie Teil des regionalen Managementteams und berichten direkt an den Gebietsleiter (m/w/d). Ihre Verantwortung umfasst:

• Strategische Steuerung: Sie planen und steuern Vertriebs- und Marketingaktivitäten, analysieren Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und leiten gezielte Maßnahmen ein.


• Führung und Coaching: Sie leiten ein Team von 6–8 Sales Managern (m/w/d), unterstützen diese in ihrer Entwicklung und setzen klare Leistungsstandards.


• Kundennähe: Mit innovativen Konzepten stärken Sie die Beziehungen zu unseren Partnerkunden und tragen so zu langfristigem Erfolg bei.


• Personalentwicklung: Sie treffen strategische Entscheidungen zur Teamentwicklung, inkl. Einstellung und Förderung neuer Mitglieder.


• Impulsgeberin: Ihre Ideen und Strategien bringen Sie aktiv in Führungsmeetings ein und gestalten die Zukunft von Hilti aktiv mit.

Was Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom o.ä.)


• Mehrjährige Führungserfahrung


• Leidenschaft Potenziale in Ihren Mitarbeiter:innen zu erkennen und diese voll auszuschöpfen


• Fähigkeit zur Analyse und Interpretation von Kennzahlen, sowie Umsetzung von abgeleiteten Maßnahmen


• Netzwerker:in - Sie bauen schnell Vertrauen auf und agieren intern so wie extern als verlässlicher Partner:in


• Lust in einem bunten Team zu arbeiten, um zielorientiert Themen zu bewegen und zu verändern


• Integrative und kooperative Persönlichkeit, um unsere Feedbackkultur zu leben


• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Warum suchen wir gerade Sie?

Bei uns arbeiten engagierte und hochqualifizierte Menschen, die aus den verschiedensten Bereichen kommen. Wir glauben, dass vielfältige Teams noch kreativer, innovativer und produktiver arbeiten. Falls Sie bisher noch keinerlei Erfahrungen in der Bautechnologiebranche sammeln konnten, stellt das für Sie kein Eintrittshindernis bei Hilti dar. Erfolg basiert bei uns immer auf Teamarbeit und Kompetenz – unabhängig des persönlichen Hintergrunds. Wir legen Wert auf Ihr Engagement und Ihren Erfolgswillen.

Was bieten wir?

Wir bieten Ihnen alle Voraussetzungen, um hervorragende Arbeit leisten zu können. Dazu gehören auch ein umfassendes Schulungsangebot und die Möglichkeit schnell Verantwortung übernehmen zu können. Bei Hilti können Sie Ihren Aufgabenbereich kontinuierlich erweitern und verschiedene Unternehmensbereiche kennenlernen. Kurz, wir bieten eine ideale Umgebung.

Zudem legen wir großen Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben unserer Mitarbeitenden. Deshalb bieten wir Ihnen neben einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, einem attraktiven Gehaltspaket auch ein umfassendes und individuelles Benefit Paket an, wie z.B.:

• Entwicklungschancen: Regelmäßige Entwicklungsgespräche und umfassende Weiterbildung über die Hilti Akademie.


• Attraktive Benefits:
  
  
  
  • Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg
  
  
  • Betriebliche Altersvorsorge
  
  
  • 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester
  
  
  • Flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. Homeoffice, Sabbaticals)
  
  
  • Modern ausgestattete Arbeitsplätze
  
  
  • Firmenfitness und gefördertes Engagement in sozialen Projekten
  
  
  
  


• Inklusive Unternehmenskultur: Wir setzen auf Vielfalt und Chancengleichheit und unterstützen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.