Referent Widerspruchsverfahren Sozialversicherung (m/w/d)

Betriebskrankenkasse firmus; Bremen; Hybrid; EUR 52,000 - 74,000; Full time

Benefits offered by this job

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Steuerfreie Zuschüsse

Corporate Benefits

Onboarding & Weiterbildungen

Mobiles Arbeiten

Gleitzeit

Job summary

BKK firmus in Bremen sucht eine refere ntarische Fachkraft für das Widerspruchsverfahren Sozialversicherung. Sie bereiten Eingaben auf, prüfen rechtliche Schlüssigkeit und unterstützen die Sitzungen des Widerspruchausschusses.

Reisebereitschaft zu anderen Standorten gehört dazu. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Qualifikation; idealerweise Weiterbildungen zum Fachwirt/in oder Betriebswirt/in.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten oder vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise Weiterbildung zum Fachwirt/in oder Betriebswirt/in.

Responsibilities

• Widersprüche und Eingaben an das BAS systematisch aufbereiten und auf rechtliche Schlüssigkeit prüfen.
• Widersprüche eigenverantwortlich aus fachlicher und rechtlicher Perspektive beurteilen.
• Unterstützung bei organisatorischer und inhaltlicher Vorbereitung von Sitzungen des Widerspruchausschusses.
• Allgemeine anfallende Aufgaben innerhalb des Teams sowie des Stabsbereichs übernehmen.
• Arbeitshilfen und Prozessabläufe aktualisieren und weiterentwickeln.

Skills

Analytisches Denkvermögen

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Eigeninitiative

Zuverlässigkeit

Reisebereitschaft

Education

Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten

Weiterbildung Fachwirt/in oder Betriebswirt/in

Job description

Referent Widerspruchsverfahren Sozialversicherung (m/w/d)

Administration, Sachbearbeitung und Verwaltung

Die BKK firmus zählt zu den erfolgreichsten Krankenkassen Deutschlands und wurde als "TOP"-Arbeitgeber ausgezeichnet. Mit einem engagierten Team von über 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir über 1 Million Kunden und setzen dabei auf kontinuierliches Wachstum und Fortschritt.

Um unser Team in der Region Bremen zu erweitern, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte und talentierte Fachkräfte als:

Referent Widerspruchsverfahren Sozialversicherung (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Sie bereiten Widersprüche sowie Eingaben an das Bundesamt für Soziale Sicherung (BAS) systematisch auf und prüfen diese auf rechtliche Schlüssigkeit und formale Vollständigkeit.

Widersprüche beurteilen Sie eigenverantwortlich aus fachlicher und rechtlicher Perspektive.

Sie unterstützen bei der organisatorischen und inhaltlichen Vorbereitung von Sitzungen des Widerspruchausschusses.

Darüber hinaus unterstützen Sie bei allgemeinen anfallenden Aufgaben innerhalb des Teams sowie des Stabsbereichs.

Arbeitshilfen und Prozessabläufe aktualisieren und entwickeln Sie kontinuierlich weiter.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) oder einevergleichbare Qualifikation, idealweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum/zur Fachwirt/in oder Betriebswirt/in (m/w/d).
• Analytisches Denkvermögen sowie Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit bringen Sie aktiv in Ihre tägliche Arbeit ein.
• Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, eigenständig und zuverlässig.
• Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab.
• Für gelegentliche persönliche Meetings an unseren anderen Standorten sind Sie reisebereit.

Ihre BKK Mehrwerte:

Flexibilität und Gleitzeit: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit innerhalb von 35 Stunden pro Woche flexibel zu gestalten – Im Rahmen der Gleitzeitregelung auch mit der Option, die Stunden auf 4 Tage pro Woche zu verteilen

• Mobiles Arbeiten: Je nach Tätigkeitsbereich können Sie einzelne Tage ganz bequem von Zuhause aus arbeiten
• Vergütung: Wir bieten Ihnen zusätzliche Anreize in Form von Weihnachts- und Urlaubsgeld (14 Gehälter), steuerfreien Zuschüssen sowie Corporate Benefits. Sommit? 52000 € - 74000 € brutto jährlich. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung kann die konkrete Einstufung individuell variieren
• Onboarding und Einarbeitung: Wir stellen sicher, dass Sie sich von Anfang an bei uns willkommen fühlen, indem wir Sie schon während des Onboardingprozesses begleiten und durch strukturierte Einarbeitungspläne unterstützen
• Weiterentwicklung: Uns ist es wichtig, dass Sie ihr volles Potenzial entfalten können. Deshalb bieten wir arbeitgeberfinanzierte Aus-, Fort- und Weiterbildungen sowohl intern als auch extern an, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Ob Berufserfahrene oder Berufseinsteiger - bei uns finden Sie ein Umfeld, das Engagement und Teamgeist fördert.