Ihre Aufgaben
Sie betreuen unsere beiden Standorte Bad Peterstal-Griesbach und Wildberg:
- Sie steuern die Wasserwirtschaft auf strategischer Ebene
- Sie betreuen und entwickeln unsere Quellen, Brunnen und wassertechnischen Anlagen weiter
- Sie arbeiten eng mit Behörden und Kommunen zusammen und stimmen wasserwirtschaftliche Themen ab
- Sie kommunizieren mit externen Ingenieurbüros, Geologen und Fachfirmen
- Sie pflegen und erweitern Kontakte zu Verbänden und Institutionen
- Sie übernehmen die strategische Steuerung der Bereiche Nachhaltigkeit und Umwelt
- Sie planen, koordinieren und überwachen sämtliche Food-Defense-Maßnahmen gemäß den IFS-Standards
- Sie verantworten die Budgetplanung, Budgetsteuerung und Budgeteinhaltung
- Sie arbeiten aktiv in Projekten mit
Zur Ausübung der Tätigkeit wird ein Firmenwagen zur Verfügung gestellt, welcher auch privat genutzt werden kann.
Ihre Voraussetzungen
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wasserwirtschaft, Hydrogeologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder durch Berufserfahrung und Fortbildungsmaßnahmen erworbene gleichwertige Qualifikationen
- Sie bringen fundiertes Fachwissen in den Bereichen Wasserwirtschaft, Hydrogeologie, Grundwasserschutz und Wasserversorgung mit
- Sie sind mit wasserwirtschaftlichen Projekten vertraut und zeichnen sich durch einen souveränen Umgang mit Behörden sowie Genehmigungsverfahren aus
- Sie verfügen über Erfahrungen im Projektmanagement
- Idealerweise ergänzen Kenntnisse im Bereich IFS/Food Defense Ihr Qualifikationsprofil
- Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert
- Sie treffen Entscheidungen verantwortungsbewusst und sicher
- Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen
- Sie zeigen hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft, außerdem sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Vorteile
- Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit von 38 h/Woche flexibel und arbeiten Sie an einzelnen Tagen mobil
- Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit einer anspruchsvollen, abwechslungsreichen Tätigkeit sowie einem leistungsgerechten Einkommen
- Beruf und Familie im Einklang, wir leben eine familien- sowie lebensphasenbewusste Personalpolitik und ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- Wir investieren langfristig in unsere Mitarbeitende - aus diesem Grund bieten wir individuelle Seminare und E-Learnings an
- Unseren Mitarbeitenden bieten wir 10 %-Rabatt auf ihre Einkäufe, eine betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld