Referent/in (m/w/d) für das Transfermanagement

Erzbistum Köln Generalvikariat; Köln; Hybrid; EUR 52,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

Weihnachtsgeld

Altersvorsorge

30 Urlaubstage

Homeoffice-Option

Jobticket

Betriebskantine

Job summary

Erzbischöfliches Generalvikariat Köln sucht eine Referentin/ einen Referenten (m/w/d) für das Transfermanagement in Vollzeit. Die Stelle arbeitet an der Konzeption, Entwicklung und Verwertung kirchlicher Immobilien sowie deren strategische Ausrichtung.

Sie bringen mehrjährige Erfahrung in Immobilienentwicklung mit, verfügen über Verhandlungsgeschick, Organisationstalent und Kommunikationsstärke, und arbeiten selbstständig in einem teamorientierten Umfeld.

Qualifications

• Masterabschluss im Bereich Liegenschaftsmanagement oder vergleichbar
• mehrjährige Berufserfahrung in Entwicklung, Verwertung oder Projektsteuerung von Immobilien
• Kommunikationsfähigkeit und Organisationstärke
• Bereitschaft zur Teamarbeit und Netzwerkerfahrung

Responsibilities

• Beratung und Begleitung der Pastoralen Einheiten bei Entwicklung und Verwertung von Sonderimmobilien
• Entwicklung von Konzepten und Umsetzungsszenarien für Nachnutzung, Verpachtung oder Veräußerung kirchlicher Immobilien
• Koordination der interdisziplinären Zusammenarbeit zwischen Kirchengemeinden und Generalvikariat
• Aufbau und Pflege eines Netzwerks aus Projektentwicklern, Investoren und Partnern der Immobilienwirtschaft

Skills

Verhandlungsgeschick

Projektkoordination

Kommunikationsstärke

Selbstständige Arbeitsweise

Education

Master Liegenschaftsmanagement

Job description

Referent/in (m/w/d) für das Transfermanagement

Beschäftigungsart: Vollzeit

Befristung: Unbefristet

Vergütung: EG 13 (KAVO)

Starttermin: ab sofort

Bewerbungsfrist: 09.11.2026

Beschäftigungsumfang: 100 %

Das Erzbischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltung des Erzbistums Köln. Wir leisten u.a. die Finanz-, Bau- und Personalverwaltung des Erzbistums Köln und sind Servicestelle für Kirchengemeinden und kirchliche Einrichtungen. Der Fachbereich Transfermanagement im Bereich Betriebs- & Liegenschaftsmanagement unterstützt die Pastoralen Einheiten dabei, ihre Immobilienstrategie zukunftsfähig auszurichten. Der Fachbereich berät und begleitet die Entwicklung, Verwertung und Nachnutzung von Kirchen/Kapellen und Sonderimmobilien der Kirchengemeinden und schafft dadurch wirtschaftliche Spielräume für die pastorale Arbeit vor Ort.

In diesem spannenden Umfeld wartet eine Schlüsselposition auf Sie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben

• Beratung und Begleitung der Pastoralen Einheiten bei der Entwicklung und Verwertung von Sonderimmobilien
• Entwicklung von Konzepten und Umsetzungsszenarien für die Nachnutzung, Verpachtung oder Veräußerung kirchlicher Immobilien
• Koordination der interdisziplinären Zusammenarbeit zwischen Kirchengemeinden und den Fachbereichen des Generalvikariats
• Aufbau und Pflege eines Netzwerks aus Projektentwicklern, Investoren und weiteren Partnern der Immobilienwirtschaft
• Ansprechpartner/in für Kirchengemeinden sowie kommunale Verwaltungen bei immobilien- und grundstücksbezogenen Fragestellungen

Profil

• Master im Bereich Liegenschaftsmanagement (z.B. Bauingenieurwesen, Projektentwicklung, Architektur oder vergleichbare Fachrichtung), idealerweise ergänzt durch eine Ausbildung im Bereich der Immobilienwirtschaft oder eine gleichwertige Qualifikation
• mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung, Verwertung oder Projektsteuerung von Immobilien
• Verhandlungsgeschick, Organisationsstärke sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Projektbeteiligten
• hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Hands-on-Mentalität
• Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche

Wir bieten

• attraktive Vergütung mit Weihnachtsgeld und Altersvorsorge (KAVO)
• 30 Urlaubstage und weitere Brauchtums-/ Exerzitientage
• familienfreundliche Kultur mit Beratung und Unterstützung individuelle Entwicklung durch Fortbildungen und Coaching
• Betriebskantine mit Frühstück und Mittagessen zentrale Lage, verkehrsgünstig nahe am Kölner Hbf
• flexible Arbeitszeiten mit 39 Std./Woche & Homeoffice-Option
• nachhaltige Mobilität mit Fahrradleasing und Jobticket
• Gesundheitsangebote mit Vorsorge und Sportkursen

Ihre Ansprechpersonen

Für Auskünfte stehen Ihnen Mareike Heydenreich unter der Rufnummer 0221 1642 1721 und Maximilian Bröckermann unter der Rufnummer 0221 1642 1864 gerne zur Verfügung.

Das Erzbischöfliche Generalvikariat Köln will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.