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GFZ Helmholtz Zentrum für Geowissenschaften sucht eine Referent:in Informationssicherheit / Information Security Engineer in Potsdam. Sie arbeiten im Kontext der HIFIS, übersetzen ISMS-Vorgaben in Anforderungen und unterstützen die IT-Sicherheitsstrategie des GFZ sowie der Helmholtz-Gemeinschaft.
Zu Ihren Aufgaben gehören die Entwicklung von Sicherheitsstandards, die Bewertung von Architekturen, die Beratung von Softwareteams und die Umsetzung von Notfallplänen.
Das GFZ Helmholtz Zentrum für Geoforschung zählt zu den weltweit führenden Forschungseinrichtungen im Bereich der Geowissenschaften. Als Teil der Helmholtz-Gemeinschaft, der größten Wissenschaftsorganisation Deutschlands, widmen wir uns globalen Herausforderungen wie Naturgefahren, dem Klimawandel und der nachhaltigen Nutzung natürlicher Ressourcen. Dabei verbinden wir exzellente Forschung mit gesellschaftlicher Relevanz. Unsere internationale Gemeinschaft aus rund 1.200 Mitarbeitenden und ca. 500 Gästen arbeitet interdisziplinär und nutzt eine einzigartige Forschungsinfrastruktur, um die dynamischen Prozesse des Erdsystems zu untersuchen. Unsere Vision lautet: „Den Puls der Erde messen, um einen lebenswerten Planeten zu bewahren.
Im Department 5 - Geoinformation ist die folgende Stelle zu besetzen:
Das GFZ verfügt über langjährige Erfahrung in der Bereitstellung digitaler Dienste für die internationale wissenschaftliche Gemeinschaft. Grundlage dafür ist eine IT, die auf die Anforderungen wissenschaftlicher Forschungsumgebungen ausgerichtet ist und technische Infrastruktur, sicheren Betrieb und nachhaltige Servicebereitstellung verbindet. Besondere Kompetenzen bestehen in den Bereichen Netzwerk, Identity and Access Management sowie IT-Sicherheit.
Diese Erfahrungen sollen im Rahmen der Helmholtz Federated IT-Services (HIFIS) auf weitere Forschungsbereiche übertragen werden. Gemeinsam mit den Helmholtz-Zentren entstehen praxistaugliche Standards und Umsetzungshilfen, die die Cyber-Resilienz der föderierten Forschungs-IT stärken.
Dafür suchen wir eine Person, die technisches Verständnis und Sicherheits-Governance verbindet. Die Stelle ist dem Chief Information Security Officer (CISO) des GFZ zugeordnet und übersetzt zwischen technischer Ebene und Informationssicherheit, sowohl im GFZ als auch in der Helmholtz-Gemeinschaft. Architektonische Einordnung steht dabei vor Technologietiefe.
Erforderliche Qualifikationen:
Wünschenswerte Qualifikationen:
Leidenschaft und Potenzial sind uns wichtig!
Bewerben Sie sich daher gerne auch dann, wenn Ihre Erfahrung nicht in jedem Punkt der Stellenbeschreibung übereinstimmt.
Startdatum: nächstmöglich
Befristung: 2 Jahre (mit Option auf Durchführung eines Entfristungsverfahrens im Rahmen der Befristung)
Vergütung: Die Stelle ist nach TVöD Bund mit der Entgeltgruppe 13 bewertet. Die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Bestimmungen und den entsprechenden persönlichen Voraussetzungen.
Arbeitszeit: Vollzeit (derzeit 39 h/Woche); die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.
Arbeitsort: Potsdam
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 11.10.2026.
Erforderliche Unterlagen: Lebenslauf und Anschreiben, (Arbeits-) Zeugnisse
Das GFZ fördert aktiv Vielfalt und Chancengleichheit. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von allen qualifizierten Personen, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Religion oder Weltanschauung, Alter sowie körperlichen oder neurodiversen Fähigkeiten.
„Vielfalt in den Perspektiven“ gehört zu den zentralen Werten des GFZ. Als integralen Bestandteil unserer Diversity-Strategie fördern wir insbesondere Frauen in Wissenschaft und Führung. Für weitere Informationen zu unseren Diversity-Maßnahmen steht Ihnen unser Diversity-Team gerne zur Verfügung. Bei Fragen zu unseren Gleichstellungsmaßnahmen wenden Sie sich bitte an unsere Gleichstellungsbeauftragte oder informieren Sie sich über unseren Gleichstellungsplan sowie das Kaskadenmodell.
Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen, die gerne in vielfältigen Teams arbeiten, in denen sich alle respektiert und wertgeschätzt fühlen und ihre individuellen Talente bestmöglich entfalten können. Bewerber:innen mit einer anerkannten Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Datenschutzhinweise für Bewerber:innen
Für nähere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Dorit Kerschke per E-Mail zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unser Recruiting-Team unter der Telefonnummer +49 (0) 331-6264-28787.