Referent*in ambulante Pflege (m/w/d/k.A.)

Diakonie Hessen e.V.; Frankfurt; Hybrid; EUR 48,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

Mobiles Arbeiten

Deutschlandticket (ÖPNV)

Altersvorsorge

Jahressonderzahlung

Fahrradleasing

Sportangebote

Wasser Tee Kaffee

Job summary

Diakonie Hessen e.V. sucht am Standort Frankfurt eine/n Referent/in ambulante Pflege (m/w/d/k.A.) für das Ressort Gesundheit - Alter - Pflege. Die Stelle ist zunächst bis zum 31.12.2027 befristet, eine Verlängerung wird angestrebt.

Vollzeit (39 Std./Woche) mit Vergütung nach AVR.HN Entgeltgruppe E10. Flexible, mobile Arbeitsformen werden angeboten. Sie beraten und unterstützen die ambulanten Dienste in Fragen des Qualitäts- und Pflegemanagements, entwickeln Fachhilfen und Richtlinien weiter und

Qualifications

• Pflege-/Pflegewissenschaftliches Studium oder vergleichbares Gesundheitswesen-Studium.
• Erfahrungen in ambulanter Pflege wünschenswert.
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und zu vermitteln.

Responsibilities

• Beratung und Unterstützung der ambulanten pflegerischen Dienste beim Qualitäts-, Personal- und Pflegemanagement.
• Durchführung von Arbeitskreisen und Erstellung von Arbeitshilfen und Richtlinien.
• Unterstützung der Praxis bei Weiterentwicklung ambulanter Leistungsangebote und Umsetzung von Anforderungen.

Job description

Lust auf eine neue spannende Aufgabe? Ihnen ist flexibles und mobiles Arbeiten wichtig? Sie legen Wert auf umfassende soziale Leistungen?

Willkommen bei uns im Team!Weil es um mehr als einen Job geht.

Wir suchen zum nächstmöglichsten Zeitpunkt eine\*n

Referent\*in ambulante Pflege (m/w/d/k.A.)

für das Ressort Gesundheit - Alter - Pflege an unserem Standort in Frankfurt.

Die Stelle ist zunächst bis zum 31.12.2027 befristet. Eine Verlängerung wird angestrebt.

Vollzeit (39 Std./Woche)

Vergütung nach AVR.HN Entgeltgruppe E10

Ihre Aufgaben:

• Beratung und Unterstützung der ambulanten pflegerischen Dienste der Diakonie Hessen zum Qualitätsmanagement, Personalmanagement, Pflegemanagement und Organisationsmanagement des Dienstes
• Qualifizieren und unterstützen der Leitungs- und Verwaltungsebene der Dienste beispielsweise, durch regelmäßige Aufbereitung von Informationen und die eigenverantwortliche Durchführung von Arbeitskreisen
• Erstellen von fachlich relevanten Arbeitshilfen und Richtlinien für ambulante Dienste
• Unterstützen der Praxis bei der Weiterentwicklung ambulanter Leistungsangebote, und bei der Umsetzung landes- und bundesweiter Anforderungen
• Konzeptionelle Beratung und Begleitung der Dienste zur Einführung pflegerischer Innovationen und der Organisationsentwicklung
• Aufbereitung, Interpretation und Transformation aktueller fachlicher und pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse in die Praxis ambulanter Pflege
• Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Leitung von Fachtagen
• Mitwirkung bei Rahmenvertragsverhandlungen im Bereich des SGB XI und SGB V

Ihr Profil:

• Studium der Pflege / Pflegewissenschaft oder vergleichbares Studium im Gesundheitswesen
• Wünschenswert, aber nicht Bedingung sind Erfahrungen in der ambulanten Pflege
• Erfahrung bzw. Interesse an verbands- und fachpolitischer Arbeit
• Eigenverantwortlichkeit, Dienstleistungs- und Lösungsorientierung
• Fähigkeit fachliche und konzeptionelle Impulse zu setzen und komplexe Sachverhalte aufzubereiten und sie überzeugend schriftlich und mündlich zu vermitteln
• gute Kommunikationsfähigkeit und Bereitschaft, in einem multiprofessionellen Team zu arbeiten
• Kenntnisse in der Arbeit mit Microsoft Teams

Unser Angebot:

Die Diakonie Hessen bietet Ihnen eine Tätigkeit, die Sinn stiftend ist. Unsere Mitarbeitenden tragen alle dazu bei, dass Menschen in Not und Bedrängnis geholfen werden kann. Wir fördern Vielfalt und Inklusion. Menschen mit Schwerbehinderung oder mit Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir unterstützen gerne bei der Anpassung des Arbeitsplatzes.

• Eigenverantwortung, Teamgeist und Entscheidungsfreude sind bei uns gelebte Wirklichkeit
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung werden gefördert
• die Möglichkeit über Ihren Arbeitsbereich hinauszuschauen, ressortübergreifend mitzudenken und mit Ihren Vorschlägen und Ideen unsere Arbeitsabläufe zu optimieren
• optimale Work-Life Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• gute Verkehrsanbindung sowohl zur Autobahn als auch zum ÖPNV
• kostenfreies Wasser, Tee und Kaffee vorhanden
• Gesundheitsmanagement und Sportangebote, ein vergünstigtes Deutschlandticket für den ÖPNV, ein Fahrradleasing‑ Angebot sowie eine überwiegend betrieblich finanzierte Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung
• 30 Tage Urlaub und bezahlte freie Tage an Heiligabend, Silvester und Gründonnerstag sowie eine vertraglich geregelte Familienförderung

Diakonie Hessen - Diakonisches Werk in Hessen Nassau und Kurhessen-Waldeck e.V.

Ute Heilig

Ederstraße 12

60486 Frankfurt am Main