Referatsleiter*in (d/w/m) Digitalisierung

Deutscher Gewerkschaftsbund Bundesvorstand

Berlin

Vor Ort

EUR 61.000 - 73.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Firmenhandy und Dienstlaptop
Gesundheitsticket
Mobilitätszuschuss 95,00 €
Weiterbildungsprogramm
31 Tage Urlaub + 10 Zusatzurlaubstage

Zusammenfassung

Der Deutsche Gewerkschaftsbund sucht eine Referatsleiterin (d/w/m) Digitalisierung für die Abteilung Digitalisierung, Veranstaltung und Organisation am Standort Berlin. Sie treiben die Digitalisierungs- und KI-Initiativen voran und gestalten die digitale Gewerkschaftsarbeit aktiv mit.

Beginn: sofort, Vollzeit 38,5h, Arbeitsort Berlin, Abteilung Digitalisierung, Veranstaltung und Organisation. Ihre Aufgaben umfassen Strategie-Entwicklung, Prozessoptimierung, Changeprozesse und die Koordination

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Digitalisierung, Prozessmanagement und Transformationsprojekten.
  • Kenntnisse EU AI Act, DSGVO, ISO-Standards sowie Change-Management-Erfahrung.

Aufgaben

  • Weiterentwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Digital- und KI-Strategie für den DGB.
  • Analyse, Optimierung und Automatisierung bestehender Prozesse sowie Planung von Digitalisierungsprojekten.
  • Koordination externer IT-Dienstleisterinnen und Sicherstellung von Datenschutz und IT-Sicherheit.

Kenntnisse

Digitalisierung
KI-Strategie
Prozessmanagement
Changeprozesse
Projektsteuerung
Datenschutz
IT-Sicherheit
Kommunikationsstärke
Deutsch & Englisch

Ausbildung

Fachhochschul-/Hochschulstudium IT

Tools

Cloud-Lösungen
digitale Kollaborationstools
KI-Anwendungen

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Referatsleiter*in (d/w/m) Digitalisierung
Referatsleiter*in (d/w/m) Digitalisierung
Referatsleiter*in (d/w/m) Digitalisierung
Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit

Referatsleiter*in (d/w/m) Digitalisierung

Arbeitgeber: Deutscher Gewerkschaftsbund Bundesvorstand

Veröffentlichungsdatum: Vor 3 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Der Deutsche Gewerkschaftsbund (DGB) steht für eine solidarische Gesellschaft. Er ist die Stimme der Gewerkschaften gegenüber den politischen Entscheidungsträgern, Parteien und Verbänden in Bund, Ländern und Gemeinden. Er koordiniert die gewerkschaftlichen Aktivitäten.

Der Deutsche Gewerkschaftsbund sucht ein Referatsleiterin (d/w/m) Digitalisierung für die Abteilung Digitalisierung, Veranstaltung und Organisation

Beginn: zum nächstmöglichen Termin
**Arbeitszeit: ** Vollzeit 38,5h
Arbeitsort: Keithstraße 1, 10787 Berlin

Gegenstand der Stelle

Für die umfassenden Digitalisierungs- und Innovationsvorhaben des DGB suchen wir eine Digitalisierungsspezialistinnen (d/w/m), der*die Lust hat, die digitale Gewerkschaftsarbeit von morgen aktiv zu gestalten.

Ihre Aufgaben

  • Weiterentwicklung und Umsetzung einer umfassenden Digital- und KI-Strategie für den DGB
  • Analyse und Optimierung bestehender Prozesse
  • Identifikation von Automatisierungs- und Effizienzpotenzialen
  • Planung, Steuerung und Umsetzung von Digitalisierungs- und KI-Projekten sowie der dafür notwendigen Qualifizierungs- und Changeprozesse
  • Einführung und strategische Weiterentwicklung digitaler Anwendungen und KI-Lösungen
  • Koordination externer Dienstleisterinnen und IT-Partnerinnen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutz-, IT-Sicherheits- und Compliance-Anforderungen
  • Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im IT-Bereich oder vergleichbare, nachweisbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Digitalisierung und Prozessmanagement
  • Umfassende Erfahrung in einer vergleichbaren Position mit Zuständigkeit für digitale Transformationsprozesse und Organisationsentwicklung
  • Umfassende Kenntnisse moderner IT-Systeme, KI-Anwendungen, Cloud‑lösungen und digitaler Kollaborationstools
  • Erfahrung in der Entwicklung oder Einführung von KI-Anwendungen oder -Strategien
  • Kenntnisse relevanter regulatorischer Rahmenwerke (insb. EU AI Act, DSGVO, ISO‑Standards)
  • Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Prozessen
  • Kenntnisse im Projekt- und Changemanagement
  • Umfassende Erfahrungen im Bereich Datenschutz und IT‑Sicherheit
  • Kenntnisse in der kollektivrechtlichen Mitbestimmung
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Freude daran, Menschen für Veränderungen zu gewinnen
  • Sichere Ausdrucksfähigkeit in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse
  • attraktive Arbeitsbedingungen (bei Vollzeit: 38,5-Stunden-Woche, 31 Tage Urlaub + 10 Arbeitszeitverkürzungstage, gute Bedingungen zur Vereinbarung von Beruf und Familie, umfangreiche Sozialleistungen)
  • 5.977,00 €/ Monat, Entgeltgruppe 08 - DGB-Entgeltsystem
  • 13,5 Bruttomonatsgehälter im Jahr
  • strukturierte Einarbeitungsphase
  • ausgezeichnetes Weiterbildungsprogramm
  • Gesundheitsticket
  • Firmenhandy und Dienstlaptop
  • Mobilitätszuschuss 95,00 €

Wir sind immer auf der Suche nach Talenten!
Dabei spielen Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Herkunft, Behinderungen/ Beeinträchtigungen und sexuelle Orientierung für uns keine Rolle, im Gegenteil: wir fördern Vielfalt.
Bei entsprechender gleicher Eignung und Qualifikation werden Menschen mit Behinderung/ Gleichstellung vorrangig berücksichtigt und erhalten 5 zusätzliche Urlaubstage.

Unternehmensdarstellung: Deutscher Gewerkschaftsbund Bundesvorstand
Deutscher Gewerkschaftsbund Bundesvorstand

Als Deutscher Gewerkschaftsbund (DGB) organisieren wir rund sechs Millionen Mitglieder aus acht Gewerkschaften. Wir sind die Experten zum Thema Arbeit und stehen hinter den Beschäftigten in allen Berufsgruppen. Mit Mut, Kraft und Optimismus setzen wir uns für gerechte, solidarische Verhältnisse in der Arbeitswelt und in der Gesellschaft ein.
Wir sind die Stimme der Gewerkschaften in Politik, Wirtschaft und Gesellschaft. Der DGB ist parteipolitisch unabhängig, aber nicht politisch neutral. Wir machen Druck im Interesse der Arbeitnehmerinnen auf Politik und Unternehmen. Unser Ziel ist, dass Arbeit und Einkommen gerecht verteilt werden und dass jede*r die gleichen Chancen erhält.

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