Recruitment Consultant (m/w/d)

Michael Page; Stuttgart; On-site; EUR 45,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

Fixgehalt

Bonus (ungedeckelt)

Sales-Contests

Incentive-Reisen

Aus- & Weiterbildung

moderne Offices

Job summary

Michael Page ist eine der führenden Personalberatungen in Deutschland. Gesucht werden Recruitment Consultants (m/w/d) für das Stuttgart-Gebiet, die Kunden aktiv unterstützen, strategische Beratung bieten und Recruiting-Prozesse zum Erfolg führen.

Sie arbeiten in einem dynamischen Team, pflegen loyale Geschäftsbeziehungen und nutzen ihre Sales-Kompetenz, um Geschäftserfolge zu maximieren. Attraktive Boni, Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten stehen im Fokus.

Qualifications

• Du bringst eine hohe intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit.
• Du hast idealerweise erste Vertriebserfahrung im B2B-Umfeld.
• Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf Kundentermine nehmen.
• Lösungsorientierung prägt deine Arbeitsweise und du entwickelst dich weiter.
• Teamgeist hilft, Ziele gemeinsam zu erreichen.
• Du verfügst über Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung; Deutsch fließend, Englisch ebenfalls.

Responsibilities

• Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg deiner Kund:innen durch Recruiting-Unterstützung nehmen.
• Kund:innen-Beziehungen aufbauen und Business-Strategien verstehen lernen.
• Kunden-Pitches, Business Development und Bewerber-Interviews gestalten.
• Kunden zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten.
• Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und Recruiting-Prozesse zum Erfolg führen.

Skills

Sales mindset

Kundenakquise

Beziehungsaufbau

Teamfähigkeit

Kommunikation

Englischkenntnisse

Education

Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung

Job description

• Deine einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen
• Teilnahme an einem tollen, spannenden Teamleben

Firmenprofil

Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun!

Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 34 Ländern mit rund 6.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Recruitment Consultants (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams!

Aufgabengebiet

• Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im Recruiting unterstützt
• Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen.
• Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst.
• Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten.
• Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen.

Anforderungsprofil

• Du bringst eine hohe intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit!
• Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit.
• Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen.
• Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln.
• Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können.
• Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch.

Benefits

Bei Michael Page wirst du zum Life Changer - besonders auch für dich selbst! Denn wir bieten dir die Chance, deine Karriere voranzutreiben, dir ganz neue Ziele zu setzen und sie nachhaltig zu erreichen. Neben einer offenen Unternehmenskultur erwarten dich folgende Benefits:

• Starkes Fixgehalt + ungedeckelter Bonus
• Monatliche Bonusauszahlung bei Zielerreichung
• Regelmäßige Sales Contests mit attraktiven Rewards
• Incentive-Reisen & exklusive Goodies für Top-Performer
• Transparente Beförderungskriterien & klar definierte Karrierewege
• Erstklassige Sales-Trainings & kontinuierliches Coaching
• Mehrere Teamevents im Jahr & monatliche Closing-Events
• Moderne Offices in Top-Lage
• 30 Urlaubstage, die je nach Dauer der Unternehmenszugehörigkeit steigen + zusätzliche Wellbeing-Tage
• Betriebliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits & Wellhub-Mitgliedschaft
• Bezuschussung zum Auto-Leasing
• Kein 9-to-5-Konzernumfeld, sondern Performance-Mindset & Teamspirit
• Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, wie 10 Kindkranktage, einen besonderen Fokus auf Elternzeitrückkehrer, u.v.m
• Starker Fokus auf Diversity & Inclusion mit internen Netzwerken (z. B. Families@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page, Unity@Page), gemeinsamen Social Impact- und Spendenzielen, Inklusionsschulungen, u.v.m.

Bei uns kannst du viel bewirken: Du lernst die verschiedensten Menschen und Organisationen kennen, bringst zusammen, was zusammengehört und ermöglichst so einen optimalen Neubeginn für alle Beteiligten.

Quote job ref: JN-102026-7126261