Recruiting Consultant gewerblich-technisch (m/w/d)

JOB AG Personaldienstleistungen AG; Hanau; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Urlaub

Zuschüsse zu Gesundheits- und Sportkursen

Zuschüsse zur Vermögensbildung

Regelmäßige betriebliche Gesundheitsvorsorge

Zusammenfassung

Die JOB AG Personaldienstleistungen AG in Hanau sucht einen Recruiting Consultant gewerblich-technisch zur Verstärkung ihres Teams. Sie werden für das Recruiting im Rhein-Main-Gebiet verantwortlich sein und aktiv auf Kandidat:innen zugehen sowie den gesamten Recruitingprozess begleiten. Gesucht wird ein erfahrener Recruiter mit fundierten Kenntnissen und flexibler Arbeitsweise.

Das Unternehmen bietet einen unbefristeten Vollzeit-Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub und zahlreiche finanzielle Vorteile. Zudem erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Fundierte Erfahrung im gewerblich-technischen Recruiting.
• Koordination größerer Bewerbermengen und Durchführung vieler Interviews.
• Effiziente Nutzung diverser Jobportale.

Aufgaben

• Überblick über offene Positionen verschaffen und Kundenbedarfe priorisieren.
• Aktiv auf Kandidat:innen zugehen und Verfügbarkeiten prüfen.
• Einsätze organisieren und reibungslosen Ablauf sicherstellen.
• Bewerbertage begleiten und vor-Ort-Gespräche führen.

Kenntnisse

Erfahrung im Volumen-Recruiting

Bewerbermanagementsysteme

Flexibilität und Lösungsorientierung

Deutschkenntnisse (C1)

Jobbeschreibung

Von Hanau aus für ganz Rhein-Main: Gemeinsam mit unseren Kund:innen im Rhein-Main-Gebiet wollen wir weiter wachsen! Unser Team in Hanau sucht daher ab sofort Verstärkung in Präsenz im High Volume Recruiting. Du bist ganz nah am Geschehen und sorgst dafür, dass unsere Teams in den Entgeltgruppen 1-3 bei unseren Kund:innen jederzeit bestens besetzt sind. Dich erwartet ein schneller, lebendiger Arbeitsalltag mit viel Kommunikation, Verantwortung und sichtbaren Erfolgen.

Als Experten für die Überlassung und Vermittlung von gewerblichen Hilfs- und Fachkräften im Handel und der Logistik, in Handwerk und Technik sowie kaufmännischen und sozialen Berufen kennen wir den regionalen Markt im Großraum Stuttgart sehr genau. Unser Fokus liegt auf der erstklassigen Qualität unserer Dienstleistungen, echter Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitenden und einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit unseren Kunden auf Augenhöhe.

Recruiting Consultant gewerblich-technisch.

Deine Aufgaben

• Für deinen strukturierten Start in den Tag verschaffst du dir als erstes einen Überblick über offene Positionen, priorisierst die Kundenbedarfe und sichtest neue Bewerbungen.
• Vormittags gehst du aktiv auf Kandidat:innen zu: In kurzen Telefoninterviews prüfst du Verfügbarkeiten und Eignung und überzeugst Talente von ihren Möglichkeiten. Bis zu 100 Kontaktpunkte sind keine Seltenheit!
• Mittags wird meist koordiniert und geplant: Du organisierst Einsätze, stimmst dich mit Fachbereichen ab und sorgst für einen reibungslosen Ablauf bis zum Start.
• Auch an den Nachmittagen bist du ganz nah an den Kandidat:innen dran: Du begleitest Bewerbertage, führst vor-Ort-Gespräche und triffst schnelle Entscheidungen direkt im Recruitingprozess.
• Auch wenn es einmal schwierig wird, bleibst du flexibel und lösungsorientiert, in dem du souverän auf Änderungen in der Planung reagierst und den Recruitingprozess jederzeit am Laufen hältst.
• Du machst Erfolge sichtbar, weil du deine Zahlen im Blick hast und dadurch direkt siehst, welchen Impact deine Arbeit auf unser gesamtes Niederlassungsgeschäft in Hanau und im Rhein-Main-Gebiet hat!

Dein Profil

• Du bringst fundierte Erfahrung im Volumen-Recruiting mit, in dem du bereits Einstellungen im gewerblich-technischen Bereich gesteuert hast (z.B.: im Logistik- und/oder Produktionsumfeld).
• Auch die Koordination größerer Bewerbermengen und die Durchführung vieler Interviews an einem Tag in diversen Settings ist für dich unproblematisch.
• Mit Bewerbermanagementsystemen arbeitest du bereits routiniert, nutzt effizient diverse Jobportale und steuerst deine Arbeit datenbasiert.
• Du verfügst über Deutschkenntnisse aus dem Level C1, weil du täglich mit Kandidat:innen Arbeitsverträge verhandelst und mit Kund:innen kommunizierst.

Wir bieten Dir

• Einen unbefristeten Vollzeit-Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub.
• Mobility, aber smart: Leih dir einfach deinen E-Scooter oder dein Bike inkl. Versicherung und Rundum-Service. Einfach auswählen, aufsitzen, losfahren!
• Fit bleiben, ganz entspannt: Wir unterstützen dich mit Zuschüssen zu Gesundheits- und Sportkursen.
• Mehr Netto-Vorteile: Spare bei über 2000 Kooperationspartnern, u.a. in den Bereichen Sport, Reisen und Mode.
• Weitere attraktive Finanzvorteile wie beispielsweise Zuschüsse zur Vermögensbildung.
• Regelmäßige betriebliche Gesundheitsvorsorge.

Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich. Alle personenbezogenen Bezeichnungen in dieser Stellenanzeige gelten unabhängig von Geschlecht oder Identität.