Recruiter (m/w/d) Talent Aquisition

weisenburger bau GmbH; Karlsruhe; Vor Ort; EUR 75.000 - 95.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Firmeneigenes Fitnessstudio

Kostenlose Mitarbeiterparkplätze

Weiterbildungsangebot

Eigenverantwortliches Arbeiten

Corporate Benefits

Mitarbeiterrabatte

Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

weisenburger bau GmbH in Karlsruhe sucht eine/n Recruiter:in mit Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess, von der Anforderungsaufnahme bis zur Vertragsunterzeichnung, inklusive Active Sourcing über LinkedIn, XING und StepStone.

Sie beraten interne Fachbereiche, bauen Talent-Pipelines auf und gestalten eine professionelle Candidate Experience. Wir bieten unbefristeten Vertrag, Weiterbildungsangebote, Corporate Benefits sowie Mitarbeiterrabatte und eine betriebliche Altersvorsorge.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, insbesondere Recruiting.
• Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder kaufmännische Ausbildung.
• Erfahrung mit Active Sourcing und Recruiting-Tools.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Beratungsfähigkeit.
• Fähigkeit, Kandidatennetzwerke aufzubauen.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung unserer internen Fachbereiche in allen Recruiting-Themen
• Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Anforderungsaufnahme über Interviews bis zur Vertragsunterzeichnung
• Active Sourcing über Plattformen wie LinkedIn, XING, StepStone und weitere relevante Kanäle
• Identifikation, Ansprache und Gewinnung qualifizierter Fach- und Führungskräfte
• Aufbau nachhaltiger Talent-Pipelines und Pflege eines starken Kandidatennetzwerks
• Sicherstellung einer professionellen und wertschätzenden Candidate Experience
• Mitarbeit an strategischen Recruiting-Projekten sowie der kontinuierlichen Optimierung unserer Recruiting-Prozesse

Kenntnisse

Recruiting-Erfahrung

Active Sourcing

Kommunikationsstärke

Beratungskompetenz

Beziehungsfähigkeit

Innovationsfreude

Ausbildung

Wirtschaftswissenschaftliches Studium

Kaufmännische Ausbildung

Tools

LinkedIn

XING

StepStone

Recruiting-Tools

Jobbeschreibung

“Wir bauen Zukunft!” - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung unserer internen Fachbereiche in allen Recruiting-Themen
• Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Anforderungsaufnahme über Interviews bis zur Vertragsunterzeichnung
• Active Sourcing über Plattformen wie LinkedIn, XING, StepStone und weitere relevante Kanäle
• Identifikation, Ansprache und Gewinnung qualifizierter Fach- und Führungskräfte
• Aufbau nachhaltiger Talent-Pipelines und Pflege eines starken Kandidatennetzwerks
• Sicherstellung einer professionellen und wertschätzenden Candidate Experience
• Mitarbeit an strategischen Recruiting-Projekten sowie der kontinuierlichen Optimierung unserer Recruiting-Prozesse

Ihr Profil

• Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, insbesondere im Recruiting oder in der Personalberatung
• Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Active Sourcing und ein sicherer Umgang mit modernen Recruiting-Tools und -Plattformen
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie ein sicheres Auftreten gegenüber Fach- und Führungskräften
• Beratungskompetenz und die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen professionell zusammenzubringen
• Ein gutes Gespür für Menschen sowie Fingerspitzengefühl im Umgang mit Kandidatinnen und Kandidaten
• Motivation, Recruiting aktiv weiterzuentwickeln und neue Ideen einzubringen

Wir bieten

• Attraktive Vergütung und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios mit individuellen Trainingsplänen und Kursprogrammen
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze in unserer Tiefgarage (auch am Wochenende)
• Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum
• Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen