Recruiter (m/w/d) Deutsch & Polnisch

M2 Personal GmbH

Köln

Hybrid

EUR 40.000 - 55.000

Vollzeit

14 Tage+

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Maßgeschneiderter Lebenslauf und Anschreiben – versandbereit.

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Benefits dieser Stelle

Familienfreundliche Arbeitszeiten
Moderne Büros mit ergonomischer Ausstattung
Attraktive Corporate Benefits

Zusammenfassung

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit in Köln sucht einen Recruiter (m/w/d) mit verhandlungssicheren Deutsch- und Polnischkenntnissen. In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Mitarbeitergewinnung, das Bewerbermanagement und die Betreuung unserer externen Mitarbeiter.

Der ideale Kandidat hat eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Erfahrungen im Recruiting und bringt mindestens zwei Jahre Berufserfahrung mit. Es wird ein Vollzeitjob mit familienfreundlichen Arbeitszeiten und attraktiven Corporate Benefits geboten.

Qualifikationen

  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Recruiting.
  • Verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch und Polnisch.
  • Führerschein Klasse B wünschenswert.

Aufgaben

  • Mitarbeitergewinnung durch Schaltung von Stellenanzeigen.
  • Ganzheitliches Bewerbermanagement inklusive Vertragsverhandlungen.
  • Mitarbeiterbetreuung in deutscher und polnischer Sprache.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke
Problemlösungsfähigkeit
Beharrlichkeit
Telefonaffinität
Serviceorientierung

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung im Recruiting

Jobbeschreibung

Recruiter (m/w/d) Deutsch & Polnisch

Als Recruiter*in bist du ein zentraler Teil unseres Teams und bringst osteuropäische Fachkräfte mit deutschlandweiten Einsätzen zusammen. In dieser Rolle kombinierst du Menschenkenntnis, Problemlösungsfähigkeit und Kommunikationsstärke – und unterstützt unsere Unternehmensgruppe dabei, weiter nachhaltig zu wachsen. Gewinne qualifizierte Mitarbeitende und begleite diese langfristig – als Recruiter*in bist du unsere Stimme nach außen.

Deine Aufgaben:
  • Mitarbeitergewinnung – Schaltung von Stellenanzeigen, Social‑Media‑Recruiting und Active Sourcing
  • Ganzheitliches Bewerbermanagement – Vorauswahl, (Telefon-)Interviews, Vertragsverhandlungen
  • Mitarbeiterbetreuung – Unterstützung unserer externen Mitarbeiter in deutscher und ungarischer, tschechischer oder bulgarischer Sprache sowie steter Kontakt mit Behörden, Vermittlungen, Bildungsstätten und Krankenkassen
  • Administration – Dokumentation, Stammdatenpflege und Erstellung von Vertragsunterlagen
Dein Profil:
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder mehrjährige vergleichbare Berufserfahrung
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Recruiting – idealerweise mit dem Schwerpunkt der Arbeitnehmerüberlassung im gewerblich-technischen Bereich
  • Soft Skills – Kommunikationsstärke, Beharrlichkeit, Problemlösungsfähigkeit sowie eine hohe Telefonaffinität und Serviceorientierung
  • Deutsch & Polnisch verhandlungssicher in Wort und Schrift
  • Führerschein Klasse B wünschenswert
Unsere Rahmenbedingungen:
  • Beschäftigungsart: Vollzeit (40 Wochenstunden), unbefristet
  • Gehaltsspanne: Monatsfestgehalt (VB je nach Erfahrung) + Team‑Bonus
  • Remote: 1 Tag mobiles Arbeiten pro Woche, moderne Ausstattung inklusive
  • Arbeitsort: Köln (Elsta GmbH)

Wir bieten dir familienfreundliche Arbeitszeiten mit geregelter Kernzeit (9:30–15:30 Uhr), moderne Büros mit ergonomischer Ausstattung sowie attraktive Corporate Benefits. Seit 1997 steht die M2 Personal GmbH für Vielfalt, Verlässlichkeit und echte Zusammenarbeit – werde Teil unserer M2‑Familie!

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