Recruiter (m/w/d) befristet bis 30.11.2028

SIGNAL IDUNA; Dortmund; Hybrid; EUR 50,000 - 65,000; Full time

Job summary

SIGNAL IDUNA sucht einen Recruiter (m/w/d) in Vollzeit am Standort Dortmund. Sie arbeiten eng mit Führungskräften und Hiring Managern zusammen, um vakante Positionen schnell und passgenau zu besetzen. Flexible Arbeitskultur mit mobil arbeitenden Tagen unterstützt Ihre Arbeitsweise.

Sie bringen abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, sowie Erfahrung im Recruiting, Direct Sourcing und Bewerbermanagement mit. Offenes Klima und modernes Arbeitsumfeld bei SIGNAL IDUNA erwarten Sie.

Qualifications

• Kommunikations- und Beratungskompetenz im Bewerbungsprozess.
• Erfahrung in direkte Ansprache (Active Sourcing) und Bewerbermanagement.
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen und starke Service-/Qualitätsorientierung.

Responsibilities

• Verantwortung für Recruiting-Prozesse, vom Briefing bis zum Reporting.
• Active Sourcing/Direktansprache zur Kandidatensuche aufbauen und pflegen.
• Auswahl und Koordination von Personalvermittlungen in Abstimmung mit Fachbereichen.
• Siche Candidate Experience in allen Phasen des Bewerbungsprozesses.

Skills

Kommunikationskompetenz

Beratungskompetenz

Dienstleistungsorientierung

Education

Abgeschlossenes Studium oder Gleichwertige Qualifikation

Tools

Microsoft Teams

Job description

Beschäftigungsart: Vollzeit

Eintrittsdatum: 01.01.2027

Das sind wir

Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt.

Dein Aufgabengebiet

Als Recruiter (m/w/d) bist du verantwortlich für die schnelle und passgenaue Besetzung von Vakanzen der SIGNAL IDUNA Gruppe. Dabei arbeitest du eng mit der Führungskräfteberatung und den Hiring Manager:innen zusammen und stehst diesen mit deiner Expertise beratend im Hinblick auf den Besetzungsprozess zur Seite. Zu deinen Hauptaufgaben gehören:

• Verantwortung für Recruiting-Prozesse, vom Anforderungsbriefing über die Beratung der Fachbereiche beim Erstellen von Stellenausschreibungen, zu Marktgegebenheiten sowie dem Einsatz von Suchmethoden bis hin zumReporting über den Projektfortschritt und in Einzelfällen auchBegleitung von Vorstellungsgesprächen
• Proaktive Suche von geeigneten Personen mittels Active Sourcing/Direktansprache sowie Aufbau und Pflege von Kandidatennetzwerken
• Auswahl und Steuerung von Personalvermittlungen in Abstimmung mit dem einstellenden Fachbereich
• Verantwortung für eine hervorragende Candidate Experience in allen Phasen des Bewerbungsprozesses
• Aktive Mitarbeit an Projekten zur Verbesserung von Prozessen, Recruitingkanälen und der Förderung von Innovationen im Bereich Recruiting sowie aktive Schnittstellenarbeit zum Bereich Personalmarketing/Employer Branding
• erwartet dich eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
• kannst du jeden Tag Veränderungen mitgestalten #VerändereDasJetzt
• erwartet dich ein offenes, freundschaftliches Arbeitsklima
• findest du moderne Räume und Flächen, die deine kreative Arbeit unterstützen
• kannst du an durchschnittlich 2 Tagen pro Woche mobil arbeiten
• funktioniert die Zusammenarbeit dank Microsoft Teams und technisch gut eingerichteter Räume auch standortunabhängig
• kannst du unsere Unternehmenswerte mit Leben füllen
• verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• bringst Berufserfahrung im Recruiting, insbesondere in der Direktansprache und im Active Sourcing mit
• hastErfahrung im Bewerbermanagement undin der Koordination von Mitarbeiterempfehlungsprogrammen
• konntest idealerweise bei der Rekrutierung von Auszubildenden und Dual Studierenden mitarbeiten und kennst die Besonderheiten
• besitzt Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie eine starke Dienstleistungs-/Qualitätsorientierung
• bringst Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen mit
• besitzt fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Hinweis für Personalvermittler

Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittlerzugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profiledurch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Einstiegslevel: Berufserfahrene

Befristung: Befristet

Referenznummer: 29872

*Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.

Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo eingesehen werden.