Rechtsanwälte (w/m/d) für den Bereich Arbeitsrecht/ Employment

AssociateNet; Frankfurt; On-site; EUR 90,000 - 150,000; Full time

Job summary

AssociateNet in Frankfurt am Main sucht Rechtsanwälte (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht/Employment. Sie beraten Mandanten in Kollektiv- und Individualarbeitsrecht, vertreten vor Gericht und verhandeln Betriebsvereinbarungen.

Zusätzlich begleiten Sie Reorganisationen, Transaktionen und Compliance-Untersuchungen. Die Kanzlei bietet ein internationales Umfeld, anspruchsvolle Mandate und attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem starken Netzwerk.

Qualifications

• Überdurchschnittliche Examina.
• Ab 3 Jahre Berufserfahrung.
• Erfahrung im internationalen Arbeitsumfeld wünschenswert.
• Verhandlungssicheres Englisch – idealerweise mit Auslandaufenthalt.
• Engagement, unternehmerisches Denken und pragmatische Arbeitsweise.

Responsibilities

• Beratung von Mandanten in Kollektiv- und Individualarbeitsrecht.
• Verteidigung und Vertretung vor Gericht.
• Verhandlung von Betriebsvereinbarungen.
• Begleitung von Re- und Umstrukturierungen sowie Transaktionen.
• Unterstützung bei Compliance-Untersuchungen und Betriebsübergängen.

Skills

Arbeitsrecht

Internationales Umfeld

Verhandlungssicheres Englisch

Eigenständige Arbeitsweise

Job description

Wir suchen aktuell: Rechtsanwälte (w/m/d) für den Bereich Arbeitsrecht/ Employment in Frankfurt am Main

Für eine führende, weltweit tätige Wirtschaftskanzlei suchen wir einen Rechtsanwalt (m/w/d) mit Berufserfahrung für den Bereich Restrukturierung und Insolvenzrecht am Standort Frankfurt/Main.

Die abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit erfolgt in einem renommierten Team in einem internationalen Umfeld und bietet hervorragende Karriereperspektiven.

Die Sozietät ist eine global aufgestellte Full-Service-Kanzlei , die an den vier deutschen Standorten mit rund 300 Anwältinnen und Anwälte vertreten ist.

Die Tätigkeit umfasst die Beratung der Mandanten in allen Fragen des Kollektiv- und Individualarbeitsrechts, deren Begleitung und Vertretung vor Gericht sowie die Verhandlung von Betriebsvereinbarungen. Sie beraten auch zu den rechtlichen Aspekten bei Re- und Umstrukturierungen, Transaktionen und Compliance-Untersuchungen und bereiten arbeitsgerichtliche Streitigkeiten auch im Zusammenhang mit Betriebsübergängen vor und begleiten diese.

Zu den Mandaten des Arbeitsrechtsteams gehören insbesondere Unternehmen der Technologie-, Metall-, Pharma-, Medizin-, Automobil-, Telekommunikations- und Luftfahrtindustrie sowie der Banken- und Versicherungsbranche, die im Bereich des Arbeitsrechts v.a. auch bei nationalen und grenzüberschreitenden Umstrukturierungen, Unternehmenskäufen und Outsourcing Maßnahmen begleitet werden.

Voraussetzungen für diese Stelle:

• Überdurchschnittliche Examina
• Ab 3 Jahre Berufserfahrung
• Erfahrung im internationalen Arbeitsumfeld wünschenswert
• Verhandlungssicheres Englisch – idealerweise nachgewiesen durch einen Auslandsaufenthalt
• Engagement sowie unternehmerisches Denken und Handeln
• Eigenständige, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise

Die Kanzlei bietet ein spannendes internationale und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und ermöglicht eine anspruchsvolle, vertrauensvolle und enge Arbeit mit den Mandanten in einem inspirierenden und engagierten Team. Prinzipien wie Diversität und Inklusion sind selbstverständliche Komponenten der Unternehmenskultur. Ein starkes weltweites Netzwerk mit attraktiven Secondment-Programmen ermöglicht es, globale Erfahrungen zu sammeln. Individuell angepasste Fortbildungsangebote fördern die persönliche Weiterentwicklung, flexible Arbeitszeitmodelle und umfassende Angebote im Bereich Gesundheit und Wohlbefinden tragen zur hohen Zufriedenheit der Berufsträger*innen in der Kanzlei bei.