Rechtsanwalt Arbeitsrecht (m/w/d)

Rödl & Partner GmbH; Stuttgart; Hybrid; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Attraktive Bezahlung

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Job summary

Rödl & Partner GmbH in Stuttgart sucht eine/n erfahrene/n Rechtsanwalt/-anwältin im Arbeitsrecht. Sie beraten eigenständig in Individual- und Kollektivarbeitsrecht, begleiten Umstrukturierungen und vertreten Mandanten vor Arbeitsgerichten.

Sie arbeiten in interdisziplinären Teams, betreuen Mandanten aktiv und bringen Erfahrung in Verhandlungen mit Betriebsräten sowie Gewerkschaften mit. Englischkenntnisse sind gefragt und eine professionelle, kundenorientierte Ausstrahlung wird erwartet.

Qualifications

• Hervorragende juristische Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht.
• Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und die Praxisgruppe auszubauen.
• Mandatsakquise macht Ihnen Freude sowie laufende/projektbezogene Mandatsberatung.
• Sie bewegen sich sicher im internationalen Umfeld und verfügen über verhandlungssichere Englischkenntnisse.

Responsibilities

• Sie beraten eigenständig in allen Bereichen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts und begleiten Umstrukturierungen und Reorganisationen.
• Sie arbeiten in interdisziplinären Teams an komplexen Projekten.
• Sie vertreten Mandanten vor Arbeitsgerichten und führen Verhandlungen mit Betriebsräten sowie Gewerkschaften.
• Sie geben Fachwissen in Artikeln, Inhouse-Seminaren und Schulungen weiter.

Skills

Englisch verhandlungssicher

Education

Hervorragende juristische Qualifikation

Job description

für unsere Praxisgruppe Arbeitsrecht & HR:LAW in Stuttgart Stellen-ID 8711

Wir gestalten Rechtsberatung mit Leidenschaft und Weitblick – jeden Tag ein Stück Zukunft in einer sich wandelnden Rechtswelt. Werde Teil unserer Praxisgruppe Arbeitsrecht & HR:LAW und setze dein fachliches Know-how ein, um zusammen mit uns kreative und mandantennahe Lösungen zu schaffen.

Deine Aufgaben

• Du berätst eigenständig in allen Bereichen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts und begleitest anspruchsvolle Umstrukturierungen sowie Reorganisationen
• Gemeinsam mit interdisziplinären Teams verantwortest du komplexe Projekte
• Du begleitest unsere Mandanten in arbeitsgerichtlichen Verfahren und vertrittst ihre Interessen vor den Arbeitsgerichten
• Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften führst du eigenständig
• Dein Fachwissen und deine Expertise gibst du in Fachartikeln sowie bei Mandantenveranstaltungen, Inhouse-Seminaren und Schulungen weiter

Dein Profil

• Mit einer hervorragenden juristischen Qualifikation sowie mehrjähriger Berufserfahrung im Arbeitsrecht bringst du bereits die passende Grundlage mit
• Du möchtest Verantwortung übernehmen und dich aktiv in den weiteren Ausbau unserer Praxisgruppe einbringen
• Die Mandatsakquise macht dir ebenso Freude wie die laufende und projektbezogene Beratung von Mandanten
• Du verstehst nicht nur die rechtlichen, sondern auch die wirtschaftlichen Zusammenhänge deiner Beratung
• Auch im internationalen Umfeld bewegst du dich souverän und verfügst über verhandlungssichere Englischkenntnisse
• Ein professionelles und freundliches Auftreten rundet dein Profil ab

Unser Angebot

• Direkt durchstarten: Strukturierte Einarbeitung, schnelle Teamintegration und frühzeitige Übernahme von Verantwortung
• Langfristige Perspektiven: Klares Karrieremodell, unternehmerische Möglichkeiten, Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in unserer Inhouse-Akademie
• Top Konditionen: Attraktive Bezahlung, mobiles Arbeiten – auch aus ausgewählten Ländern Europas, flexible Arbeitszeiten, gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Gemeinsame Erlebnisse: Ski-Freizeit, Teamtage und Unternehmensevents
• Gesundheit und Mobilität: Zuzahlung zum EGYM Wellpass, breite Gesundheitsförderung, Bike-Leasing sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket

Wegbegleiter und Wegbereiter – RÖDL steht für fachliche Exzellenz.
Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen sind wir weltweit an 117Standorten in 50 Ländern aktiv. Wir setzen auf Unternehmergeist, Eigenverantwortung und gemeinsames Wachstum.

Unsere Stärke liegt in unserer Vielfalt.
Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung, leben eine Kultur der Offenheit und fördern individuelle Talente. Wertschätzung und Respekt prägen unser Miteinander.